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初發文,請問各位問題,假設: 某個職系正額錄取103人,但去任用計畫看缺額發現,今年底現缺75人,明年中缺額20人 ,總計缺額九十五人,那103-95=8人是怎麼一回事?代表有八個人到明年中還不能夠被分 發到機關嗎? 還有一個問題,因為未來缺只知道人數不知道實際單位,到時選志願時我們可以看到明年 缺的單位嗎?還有正額的人可以不要先選現缺,而選明年的20人缺呢? 感恩! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.246.132.160 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1537589898.A.651.html
ihakkanet: 正額會安排缺出來 09/22 12:32
ihakkanet: 有的人會辦保留或沒報到 09/22 12:33
yuechinwu: 意思是到時填志願,缺額還會再更正嗎?因為現在看是錄 09/22 12:35
yuechinwu: 取人數>缺額 09/22 12:35
cbakyle: 你有加上增列的嗎?增列的單位職位通常在另一個檔案 09/23 07:36
yuechinwu: 沒算增列.增列不是還沒出來嗎?話說正額可以填增列嗎 09/23 12:52
yuechinwu: 剛去看某職系 增列錄取18人 任用計畫裡只有7個缺? 09/23 12:57
jcll: 同分正額的那麼多? 基本上沒分到的就和增額一起分 爽爆了... 09/24 00:09
jcll: 順位會排在增額的前面 09/24 00:09
jcll: 增列=\=增額 增列的缺都已經在總處的任用計畫裡 09/24 00:10