推 HtcNewOne: 沒提到期限,但是契約應該會載明解僱條件 02/10 08:50
→ HtcNewOne: 稽查業務一看就外勤成份很大 02/10 08:51
→ HtcNewOne: 頻繁跑-量少/偶爾跑-量大 應該都感覺差不多 02/10 08:52
→ HtcNewOne: 主要還是要看稽查的項目而定 02/10 08:52
→ HtcNewOne: 而且該中心所負責區域也會影響業務量 02/10 08:52
推 maniaque: 人力替代或增補的方案,基本上要專案結束的可能性很低 02/10 10:54
→ maniaque: 現在是欠人,政府不會熊熊冒出五萬名公務員來結束專案 02/10 10:55
→ maniaque: 頂多就是.......改成[勞務承攬]而已 (茶~~~~) 02/10 10:55
→ maniaque: 至於人事比較清楚業務,還是業務單位比較清楚業務? ^_^ 02/10 10:56
→ maniaque: 人事看的是業務單位"整體",但單位主管會視情況派任工作 02/10 10:56
→ maniaque: 若你的這個工作權責,比較需要動用到公權力 02/10 10:57
→ maniaque: 那有可能會把主要需要動用公權力的外勤交給正職人員或 02/10 10:57
→ maniaque: 約聘僱人員,而非約用人員 02/10 10:57
→ a9301040: 爬文吧，很多區分三者差別的好文 02/11 14:03
→ a9301040: 行政院及所屬各機關學校臨時人員進用及運用要點 02/11 14:03
→ a9301040: 約用依上開要點進用，你覺得臨時人員沒期限嗎？ 02/11 14:03
→ a9301040: 如果工作內容包稽查，應該是稽查小組一員 02/11 14:05
→ a9301040: 去年剛出事，可能查比較多（看行政區域） 02/11 14:05
推 kuang46: 約用人員就是"臨時人員"什麼叫臨時人員 這種你想做長久？ 02/16 13:36