推 kvn6933630: 如果A是廠期計畫下的職缺 優先選A 03/21 23:02
→ kvn6933630: 因為B會因爲分發考上的人 而終止約聘 03/21 23:02
→ kvn6933630: 若報到後沒去 先打個電話說一下吧 03/21 23:02
→ kvn6933630: 可能事後會要寫放棄的切結書 或者不用 03/21 23:03
→ sukisho: 不去要早點說吧,且應該還有備取可以通知 03/21 23:43
→ maniaque: 看起來應該已經在電話回答B主管說要去報到了... 03/22 07:02
推 Lumia520: 考試缺只到七月 03/22 08:00
推 youngsam: 考試缺會到10月報到前吧 03/22 08:56
推 leoth: 選A可以長期抗戰 03/22 09:03
推 luismars: 其實考試缺不一定不續聘呀，只是先寫著，很多都會續聘 03/22 10:15
→ luismars: 還看你後續有沒有要考上公務員或其他打算 03/22 10:16
推 WTF1111: （不負責任說法）考試缺可能比較賽，一報到就有公文等你 03/22 11:10
→ WTF1111: ，廠商臨時用人通常工作性質較單純，準備考試優先選a 03/22 11:10
→ WTF1111: 我做過約聘科員三個月期天天加班到八九點 03/22 11:10
推 luismars: 您那加班是主管讓你點的嗎? 還是"自主學習"? 03/22 13:08
推 tmwckebbhf: 一樣都約聘，誰都會去錢多的地方！ 03/22 22:53
→ lin1127: 考試缺通常約到了就得走人吧?除非沒人來? 03/31 01:42