[新聞] 新北帶頭轜＿祫Z優員工延退1年

[ccc9002 (nostomania)]

https://udn.com/news/story/7269/5017540?from=udn_ch2_menu_v2_main_cate

新北勞工局長陳瑞嘉指出，中央推動中高齡者及高齡者就業促進法，若公部門沒有率先實
施，對一般企業會沒有説服力。黃文哲不論體力、表現、經驗都不輸年輕人，評估考績、
表現、體能等項目，在當事人有意願下，內部程序層層審核後，由市長核准延後1年退休。


陳瑞嘉表示，台灣面臨高齡化、少子化，去年1年就少掉約10萬人勞動力，未來一定要善用
中高齡勞動力；新北市會持續推動中高齡續留職場。

過去公部門適用勞基法員工屆齡65歲仍未退休，會變成不定期契約，要退休時會變成資遣
，並需勞資協商，中高齡者及高齡者就業促進法未來上路後就能以1年1簽方式保障雙方權
益。

台灣勞工陣線秘書長孫友聯認為地方政府帶頭做，可讓民營企業有仿效效果。


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推 freshbud: 標題亂碼了?
噓 conan806: 好棒喔大家一起作到死嘍
→ d88647511: 笑死人，怎不加薪示範
推 fcz973: 加薪不用帶頭，做到死要帶頭，讚讚
→ gary22204: 轜＿祫Z優
噓 BlackCoal: 勞工這樣沒問題，但是公務員退休後去公家相關的再就職
→ BlackCoal: ，會變成不能領退休金。搞清楚，不是公務員退休就只等
→ BlackCoal: 著國家養，今天是你無良政府逼公務員在職不能兼差，退
→ BlackCoal: 休不能再就職
→ maniaque: ????? 延後退休=沒有退休啊~~~~~~
→ BDG: 大概只有工作跟退休差不多的才會想延退
推 qaz13579: 一堆爽缺老人才想延退 不然屎缺巴不得明天就退休了
推 alvar: 帶頭過勞，我們的未來跟標題一樣壞掉了
→ qf2412: 公務員不是等著國家養，是政府逼公務員在職不能兼差+1
推 geneaven: 如果65歲給退休金，回聘做到66歲我就沒意見
→ leejin: 乾脆立法廢止退休金、禁止退休否則判刑比較直接
→ Hotem: 新北怎不率先給上下班交通費  帶頭改善畸形低薪就業市場？
→ Hotem: 先不講加薪 台北有發上下班交通費 新北連比照都不見帶頭作
→ Hotem: 只會壓榨勞動者作到死   根本的提高生育率  政府竟然是一點
→ Hotem: 有效辦法都沒有
推 mawan: 新北知道自己在外的名聲嗎？
→ banmi: 市長的名聲好像民調都第一名耶...
推 onstar: 就很會做媒體關係，不過沒用的
→ onstar: 像板橋深夜飆車族問題一直無力解決，到選舉還不被打翻？
推 fareen: 擺脫不要讓老人滯留，害死年輕人
→ yagomi: 都把正職和約聘操到過勞死了，老不修快退休別誤人子弟
噓 NTUisgood: 新北作秀壓榨公務員文化 讓人做噁
推 ksxo: 感覺這就是讓長官把位子卡死而已 對職位流動更不健康
推 fareen: 推樓上
推 fcz973: 現在65退就已經卡死了，沒差那一年
推 ihakkanet: 買了也不能提早退
推 blove: 新北培訓基地不是說假的
噓 mildred19: 新北勞工局要不要先關心一下自己員工
推 wtlnana: 優秀的人才不會笨到繼續做，會繼續做的反而是缺現金的人
推 marforme: 新北只會作秀跟做公關意外嗎?
推 g005522: 自己員工都關心不好了
推 memidase: 壓榨年輕人 坐領高薪 何樂不為？ 呵
推 justice67: 外面我不知道，待過幾個性質完全不同的機關，老人不就
→ justice67: 是佔爽缺整天當廢物退休前還把事病假請好請滿的垃圾，
→ justice67: 老人讓人藐視
推 monar: 會做到屆退的根本爽 再多一年更爽
推 memidase: 基層公務員薪水那麼低 還不能兼職 難怪少子化 怪誰
噓 sevenyet: 公務員禁止兼職真的是爛規定！！