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(代po) 已截止 問卷名稱:工作適配度及工作意義對於員工工作態度的影響。 研究目的:探討工作適配度及工作意義對於員工工作態度之影響。 填答條件: 1.有正職工作經驗或自行創業者。 2.需工作至少滿半年以上。 (滿足以上兩項條件的 「退休人士」或「曾擔任正職工作但目前非正職工作者」或「工作 後回校唸書者」,亦符合填寫資格。) 其他聲明:填寫時間約為3~5分鐘。 此問卷填寫的所有資料僅供學術論文研究使用,不會公開,請放心填答。 研究單位:國立中央大學企業管理學系研究所 研究者姓名:劉文心 聯絡人姓名:劉文心 聯絡方式[email protected] 問卷連結https://www.surveycake.com/s/mMVw6 回饋獎品:新台幣500元現金2名、 新台幣200元現金5名。 (將從有效樣本中抽出得獎者,以email通知。) 問卷截止時間:有效問卷達400份 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.168.109.154 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Q_ary/M.1613583607.A.F2D.html ※ 編輯: amyliyo (1.168.109.154 臺灣), 02/18/2021 01:47:30
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