推 ryanlei: 先備份打卡記錄跟把怒罵內容錄音 07/17 22:30
→ pas: 公司部門上下班都不用打卡，這就無法蒐證了~ 07/17 22:32
→ ryanlei: "對役男有施暴、重大侮辱行為或危害健康之情形" 07/17 22:34
→ ryanlei: 沒打卡也沒加班費 那就準時下班 一被不利對待就申訴 07/17 22:36
推 bmdcloud1314: 能忍到第二階段結束前兩個月是最保險的時機點吧 07/17 22:36
→ ryanlei: 對於很想走的人 越早發動越好 有折抵役期就當賺到 07/17 22:38
剛到公司還不滿2個月，提出轉調這樣會太早? 心中很想離開，也還沒找人資申訴，
很怕會失敗~現在很煩惱無助，可以提供一些建議方法?
→ asdf0917: 哪一家啊？有人帶嗎？ 07/17 22:40
→ asdf0917: 工作熟悉需要時間，我覺得可以再待一下看是哪裡有問題 07/17 22:4
當有人要把手邊工作給我時，就有人帶；平常都是各做各的。主管給人的感覺是不管新人
老鳥都得馬上進入情況，他不滿意就直飆罵。
※ 編輯: pas (114.25.108.128), 07/18/2015 08:23:53
推 ryanlei: 以往轉調/回役/申訴/換部門等等的人也不是一次就成功吧 07/18 09:32
→ ryanlei: 又沒規定挑戰一次失敗後就不能再試 你多忍好幾個月 07/18 09:33
→ ryanlei: 到時候還是很可能要經過一般波折才能爭取到權益 07/18 09:34
感謝 R大的建議，所以現在只能一路黑到底，不停地向役政署申訴加班無加班費且超時
只用這理由，是不是申請轉調還不夠力 ?
※ 編輯: pas (114.25.110.8), 07/18/2015 14:21:47
推 goal2007: 傳產嗎....跟我公司好像.... 07/18 19:04
→ pas: 不算傳產....應該是算是科技業 07/18 21:32
→ pas: 樓上也跟我一樣遭遇? 也想轉調? 07/18 21:33
推 hihaka2001: Gg嗎 07/19 00:07
不是 GG，做 LED的~ 你也跟我一樣情況 ?
※ 編輯: pas (111.241.140.215), 07/19/2015 08:12:36
推 bear781124: 最近正在做準備，可以聊聊 07/20 00:16
推 david0502: 意X 07/20 19:52
推 gackt770414: 土城的億X? 07/24 01:43
推 ALLEN444: 該不會跟我一樣公司吧!!!! 07/26 22:41
推 ilove785566: 我也想回役，但知道不好回 11/13 16:10
推 pla51: 同間加個LINE:lycan51 02/22 12:45