[役政] 離職天數預告

[GoodmanYY (GOgoHigher)]

大家好

想請問一下大家

本人下周五(8/12)役期結束，資訊如下

第一階段受訓入營梯次    第30梯(102.09.12~102.10.09)
第二階段服役起迄日期    102/10/10~103/08/12
第三階段服役起迄日期    103/08/13~105/08/12

請問按照勞基法規定

二、繼續工作1年以上3年未滿者，於20日前預告之。
三、繼續工作3年以上者，於30日前預告之。

我應該是20日前告知就可以了吧，如果於8/5寄出離職告知email

20天後(包含平假日)，8/25日可以離開

請問我這樣計算對嗎?

謝謝

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推 samaellee: 沒記錯的話，研替屬定期勞動契約期滿，需30日前預告
推 goal2007: 但我們第一年不受勞基法保障.....沒勞保不是嗎
→ cwttt: 勞基法是啥?
推 samaellee: 我不太清楚研替與勞保的關係，但剛剛查了一下，依據
→ samaellee: [勞資2字第1000080306號函]解釋，研替屬勞基法裡的[特
→ samaellee: 定性工作]，所以我們屬定期勞動契約，然後依據勞基法，
→ samaellee: 第15條:特定性定期契約期限逾三年者，於屆滿三年後，勞
→ samaellee: 工得終止契約。但應於三十日前預告雇主。
推 pupuliao: 我們這邊好像都會提前1~2個月告知 好聚好散
推 DIRK41: 依替代役實施條例第六條之一來看，第三階段就適用勞基法了
→ Sju065: 同梯的，我是提前兩個月告知主管0.0
→ cwttt: 勞基法在很多私人單位是展示用好嗎 一個月前講 態度強硬點