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我是老人了所以現在可能會跟我以前經歷的不太一樣 之前我們每個業參都會拿到各自的勾勾表(訓練、人事、後勤、勤務、區隊長) 然後給各業參去各自勾選,各業參都有規定當日最低留守人數 所以想要怎麼放假都是由各業參內部去打架... XD 當初勤務的部分是由一個勤務大期學長負責(就是所謂的勤務頭)協調 依照期程大期的比較知道當天需要的勤務人力需求(一般大期比較了解~) 之後各業參將勾勾表繳回人事後由人事負責排假的再統整一次隊上人力 給區隊長過目看他當週背值星的時候是否能Hold住一切 沒問題就可以送中隊級核可後給大隊部簽 我們當時因為有勤務役男意外墜樓(是意外...) 所以當時班本部去探視的時候他說因為太久沒放假(我不知道這個理由是真是假) 導致班本人事室大規模調整放假規則並嚴加審核假表 當初還規定留守不得連續超過10天,每個人每月積假不得超過2天的樣子 當時新幹部剛下各中隊沒什麼積假,學長們積假又被迫要放完 就導致大期的都在放假,新幹部都沒假可放的窘境 我也曾經一個月放16天都不知道自己到底是不是在服兵役... QAQ 希望現在訓練班的情況有比我之前服役的時候好些 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.253.15.136 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/SMSlife/M.1459811381.A.8E5.html
s870317: 原來積2天的鳥規定是這樣來的.. 04/05 08:19
其實你遇到的很多鳥規定都是前人遺毒...
tdjpl: 我最高紀錄也是留守16天... 04/05 09:51
tdjpl: 說真的剛進去留超過10天真的會很想死.... 04/05 09:51
tdjpl: 待久就習慣了 04/05 09:51
tdjpl: 其實也有辦法技術性積超過2天,月初的時候把假都排在15號以 04/05 09:54
tdjpl: 後,然後15號號後新一梯的假下來沒地方插他也沒辦法 04/05 09:55
我那時剛下中隊沒多久就遇到接總跟大退潮,每次留守都是10天起跳 技術性積假就是先把預休表排完送簽,然後榮譽假簽呈晚開... XD ※ 編輯: kent0129 (220.253.15.136), 04/05/2016 14:22:58
s870317: 這招被破解了 每梯簽呈撥交後一個禮拜內不開就沒了 04/06 08:56