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待業時在版上獲益良多,因此也來分享給將來要去面試這幾家的人。手機排版請見諒。 飛雁(外派東南亞儲備財會) 是人資主動打來邀約面試,一年有幾批次培訓人員集體出發菲律賓海外受訓。面試時,只 有我跟另外一個女生在會議室聽儲備幹部的計畫。海外培訓上課是全英文,前3個月45k, 之後50k還有看培訓上課的表現調整,一年返台6次,主管職後有親屬機票。人資在介紹計 畫簡報時會詢問對公司的了解,簡報結束後有適性測驗,邏輯測驗,寫英文問答題,講英 文自我介紹跟抽一個時事題目當下用英文講給大家時事的內容,一起面試的人會從你講的 英文內容問問題。整個流程結束後,會被帶到會議室,由另一個人資主管面試,主要是針 對履歷上的內容問問題,結束之後說會通知主管再次面試。 結論:由於它這禮拜面試完,下禮拜就要出發(不到七天),而下梯次是明年過完年,我也 無法等這麼久,所以基本上只是增加面試經驗而已,並未去。 鴻儒(越南儲備幹部) 先由第一位人資面試,主要針對履歷問,會有幾個測驗(ex:色盲),之後是電腦英文測驗, 大約50分鐘,類似多益但我覺得分數會比多益低。測驗結束後是另一位人資主管介紹工作 內容,他直接跟我說女生不適合去越南,會沒有婚姻,說他女兒跟我差不多,以父母的角 度叫我留在臺灣的業務部門,說我英文不錯也會有好發展之類的.........(但在臺灣起薪 未滿30k) 然後外派越南的薪水是本薪27~29k+外派津貼15k,之後調薪不明。 結論:無聲卡 國華(外派東莞培訓業務助理) 面試開始前先由人資帶到會議室,填基本資料,問答題(未來規劃,自我期許等),英翻中 (一篇關於癌症的英文新聞),中翻英(根據廠商索賠出貨問題的情境寫一封mail),限時的 記憶測驗,計算測驗,邏輯測驗。測驗大概兩小時,測驗完後會被帶去部門的一位主管面 試,主管是根據履歷問問題,介紹工作內容等,一年返台四次,起薪是本薪30k+外派津貼 (本薪*0.6) 結論:面試當下直接拿到offer,考慮中。 -- Sent from my Android -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.219.58.94 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1413177910.A.439.html
yi0928: 第二間 就算在台總公司也無婚姻啊!無上限責任制10/13 16:00
konkonchou: 儲備財會?幹部?業助?10/13 16:51
因為我原本是唸會計系,所以才會儲備財會,然後第二家儲備幹部我去了才知道他偏廠務 的幹部,第三個也是培訓幹部只是在業務這塊。
konkonchou: 若國外回來英聽說寫ok, 這幾家在紡織成衣相比,你可以10/13 16:53
konkonchou: 找到更好的10/13 16:53
※ 編輯: sunwoodeast (49.219.58.94), 10/13/2014 18:42:06
gn0481914: 二間該主管大女兒在廈門大學念書 是真實情況 10/13 20:58
gn0481914: 看到年輕的女生單身去越南心中會不忍也是人之常情 10/13 21:20
forwind: 現在越南年輕的台灣咩也很多阿T_T 10/15 01:06
vvvaa: 飛雁一年六次? 我想你應該是聽錯了... 10/27 16:17
choyamay: 去年中開始已改成一年6張機票 02/07 17:23