噓 sportb: 沒啥好哀傷的，因為這個職務的工作其實很簡單 06/10 18:19
→ slashliu: 外商來的確會變 台中某家外商倉管也是開23K起 06/10 18:19
推 NCHUdog5566: 你知道的 國家一開始是清廉的 但到最後卻是一淌渾水 06/10 18:33
→ NCHUdog5566: 啊 06/10 18:33
推 Takau: 應該說外商也學聰明了，知道什麼位子領什麼錢 06/10 18:35
推 gn02239542: 這間會主動找人去…看來很缺人 06/10 18:37
推 kame0407: 習慣就好啦 XD 06/10 18:40
推 caseyy: 這叫在地化 06/10 18:45
推 oak2002: 之前某外勞仲介徵求會英文溝通的人 開23K給我 06/10 19:11
→ eminemk10: local pay lol 06/10 20:04
推 YahooTaiwan: 應該這麼說，就是因為知道台灣人力便宜才來設點 06/10 20:04
→ laborgirl: 可能HR主管是台灣人... 06/10 20:19
推 wqsert: 絕對，只要最高職位是台灣人，99%變外皮台骨式管理 06/10 20:33
→ petertg: 平價服飾...你是講Uniqlo嗎XDDD 06/10 20:37
→ kage01: 很多都會變調 完全是兩間不同公司 06/10 20:41
→ jjump: 因為這裡是台灣,外商很守法(看看台灣勞基法)+大家都會探"行 06/10 20:55
→ jjump: 情",另外如果高階主管是台灣人,台灣人的思維就那樣,變調不 06/10 20:55
→ jjump: 意外,永遠都在想辦法省錢,叫員工開源+對內節流= = 06/10 20:56
推 pizzafan: 隔壁版:[新聞] 當翻譯才領25K 網友大歎「出走台灣」 06/10 21:08
推 dufflin: 就是看在薪資便宜才會來呀 06/10 21:26
→ Fuuuck: M字頭的FWD也有2開頭的職缺 你說呢? 06/10 21:35
→ LemonMe: 照這樣說起來，等到沒人願意領這樣薪水公司要不乖乖付要 06/10 21:52
→ LemonMe: 在另一個地方請外派來台灣對嗎？偉大的全球化呀... 06/10 21:53
→ Fuuuck: 只要掛外商牌 不怕找不到人 一開缺36小時內通常都是爆30 06/10 21:55
→ jpnldvh: 誰跟你說外商薪水一定就高? 06/10 22:21
→ Fuuuck: 外商除非是剛來台灣註點找的第1批人 才比較會按照標準給薪 06/10 22:26
→ Fuuuck: 像M字頭FWD 第1梯老鳥面試新人時的態度就比台灣3大還XXOO 06/10 22:27
→ Fuuuck: 敦化南北路一堆大公司只會擺職業笑容 但有些本土化外商甚 06/10 22:29
→ Fuuuck: 至連職業笑容都懶得擺了 反正外面一堆人搶破頭要進來 06/10 22:29
→ jpnldvh: 反正一堆人看到是外商就爽到不行 錢就隨便啦... 06/10 22:31
→ Fuuuck: 就跟一堆人搶破頭要進FMCG 然後進去又很想出來 06/10 22:34
→ jpnldvh: 天真 還以為國外就沒慣老闆 壓榨勞工全世界都同一套啦 06/10 22:34
→ Fuuuck: FMCG最爽的 我聽過是某動物牌傳產 爽的很爽 賽的很想死 06/10 22:41
→ Fuuuck: local外商 就形式上比較制度化 然後離職刁人最pro 06/10 22:43
→ Fuuuck: 我之前面試過某紙業外商(不是app那種)竟然用104做人格測驗 06/10 22:44
→ Fuuuck: HR銀行的人格測驗都是抄一半的半成品 很多主管自己都沒做 06/10 22:45
→ Fuuuck: 我敢說那些local外商的土幹去做那些人格測驗 有90%會out 06/10 22:47
→ Fuuuck: 那些人格測驗 到最後都會變成你要跳樓還是上吊的選項 有病 06/10 22:48
→ Fuuuck: 那些人格測驗一看就知是英翻中直接套 沒注意到土企的性質 06/10 22:49
→ Fuuuck: 像黃色的注重你是否具有獨立自主的人格特質 在很多土企這 06/10 22:50
→ Fuuuck: 是會出問題的 很多土企都是要看上面規定 獨力自主要是管不 06/10 22:51
→ Fuuuck: 住怎麼辦? 一些假外商就拿這些抄來的性向測驗來搞你 06/10 22:52
推 kizo555: 現在一堆都外皮台骨的外商公司 跟台灣公司一樣血汗 06/11 00:26
→ kizo555: 別把在台灣的外商想的太美好 鬼島有鬼島的玩法 06/11 00:26
→ kizo555: 不信的話 進去就知道了.. 06/11 00:26
→ Fuuuck: local外商 肯完全走勞基法就不錯了 其他別想太多了 06/11 01:23
→ linpudding: 應該是在說UNIQLO，不過工作內容真的就是翻譯，老實 06/11 02:13
→ linpudding: 說我不覺得28少耶！只是要跟著主管到處跑是真的 06/11 02:13
→ dufflin: 參照 u牌日本當地正職店員 起薪177k-253k 約台幣45-63 06/11 07:45
→ dufflin: 人便宜快一半 東西可以賣差不多價錢 潮爽的 06/11 07:48
推 taiwan32603: 就跟台商在國外設點的道理一樣啊，看重當地比較便宜 06/11 08:03
→ taiwan32603: 的人力成本，幹嘛到了當地還給跟台灣一樣的價碼 06/11 08:03
→ petertg: 用local pay正常，只是翻譯的local pay沒這麼低才對 06/11 08:15
→ petertg: 台灣真的很多工作價碼都被自己人搞臭了，才越來越低 06/11 08:16
推 Sylph: 勞動市場永遠不缺急著賺錢而賤賣自己的薪資下限破壞者 06/11 09:01
推 freemail: 家X福 賣噹噹 etc. 都是外商ㄜ 06/11 11:07
推 johnny0399: 基本上多少都有影響,精確的說,應該是看什麼等級的外商 06/11 11:14
→ johnny0399: 像樓樓上說的家樂福、麥當勞、原po說的服飾業屬於零售 06/11 11:15
→ johnny0399: 業,對於人力要求多,但質量不用太精,給的薪水當然和一 06/11 11:15
→ johnny0399: 般市場行情差不多,但如果是像IBM,Loreal總部這種對於 06/11 11:16
→ johnny0399: 專業能力有要求的,薪水就會比行情高一點, 06/11 11:16
推 kellytu: 絕對會變，還可能變本加厲，且上頭主管都全是日本人 >"< 06/11 15:20
推 wxyz1234533: 有一批台灣勞工好便宜，只需給本國薪水的二分之一 06/11 20:55
推 jaysn: 台灣根本沒有優勢吸引外商 目前薪水好的只剩半導體產業的外 06/11 22:13
→ jaysn: 商最好 06/11 22:13
推 mistysu: 後來發現外商也都『全球在地化』了… 06/13 00:10
→ iammei: 就很多台灣主管只會節流，不會開源啊... 06/13 20:27