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有爬文整理過一些資訊 但有些資訊還是很雜,所以上來詢問大家 今天我妹妹很開心的跑來找我,說他面試到一間公司(在台北市區) 說有年終、工作很輕鬆、公司裝潢很漂亮之類的 但是她後面提到的狀況,讓我眉頭一皺! 發現事情並不單純…… 總而言之,公司說: 因為他們其實只是"台灣辦事處" 技術上不算一間公司 因為在台灣沒有營業行為,所以沒辦法替員工保勞健保 (公司說一切交易營業都在國外進行,所以台灣的辦事處不算是一間公司) 因此公司叫我妹妹自己去找一間工會自己加保勞健保(含勞退) 看費用多少,公司會給 每個月該給的都會給,包含勞退6% 聽起來好像就跟公司保什麼差別了 但是做了一下功課後,發現好像也是滿多缺點的 首先貼張基本的比較圖: http://pic.pimg.tw/imlabor/1423208086-787085907.png
可知問題大概如下: 1.失業沒有失業給付,沒有提早就業獎助津貼 2.生小孩沒有產假跟育嬰假(有薪的) 3.公司哪天不爽把你開除,是不用付資遣費的(因為他技術上不算你的公司),  同理可證,有任何勞工爭議也拿公司沒有辦法  (未來若不給加班費、工作超時等等,或胡亂扣薪水之類的) 【這點有疑慮,希望有高手可以幫忙解釋一下,我的解讀對不對】 4.有人說若出了保險事故(生、老、傷、病、死、殘),勞方只能拿到較低的保險金,  雇主該給的那份,他可以推得一乾二淨 【這點也有疑慮,我認為勞保就是勞保,若有事故,領的金額不是一樣嗎?  也希望有高手可以解惑一下,謝謝】 5.有人也說6%勞工退休金,一般應該是雇主跟勞工各提6%,  所以少了雇主的6%,一樣是虧 【這是第三個疑慮,我的解讀是一般公司中,勞工自己提的6%退休金應該是沒有強制,  所以就算是一般公司,普通人應該也只有公司提撥的6%退休金,  因此在妹妹的這間公司中,就算只有給6%勞退,也是跟一般公司是一樣的額度】 以上 不曉得還有沒有其他需注意的問題呢? 希望板友們可以一起討論 謝謝大家! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.159.107.78 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1457102535.A.DA0.html
zxcvbbb: 妹妹文 03/04 22:42
qazdrfv: 這麼在意就別去啦,找一間有勞健保的不就好了 03/04 22:47
f124: 連勞健保都沒有還談福利 你說笑話? 03/04 22:52
bbdirty5566: 醒醒吧 你沒有妹妹 03/04 22:59
lpllpllpl: 那辦事處有幾個人? 五人以下嗎? 03/04 23:05
今天問妹妹,她說那天去面試,經過辦公室 看到的員工絕對有五人以上
Addidas: 感覺連在職證明都發不出來 說自己不是公司 03/04 23:15
englebert: 不是公司?? 那憑甚麼雇用員工?? 03/04 23:24
Archangel585: 別去就對了,這很明顯有問題。 03/04 23:32
kuoQ: 不是公司就不用去了阿 03/04 23:45
racoon151: 那以後換工作,有辦法提供離職證明嗎?感覺問題很多。 03/04 23:51
racoon151: 而且在台灣不算公司,國外有公司,該不會是詐騙集團台 03/04 23:51
racoon151: 灣分部吧!這樣好像蠻合理的 03/04 23:51
s8402019: 明顯有問題,不要去! 03/05 07:15
white0115: 沒有營業行為不能開公司?是開了公司才能營業喔,別被 03/05 07:17
white0115: 唬了 03/05 07:17
white0115: 然後也不是有營業才能加保,是有雇佣關係 03/05 07:19
white0115: 就算不是做生意也可以有勞工,所以這家小心點 03/05 07:21
saram: 這不是正經的公司企業. 03/05 07:49
aryesyu: 說白一點 它就是想規避所有的稅 拐不懂又乖的人來上班 03/05 08:19
aryesyu: 3.我猜它會以一紙合約(非聘僱) 雙方變成合作或委託之類的 03/05 08:24
aryesyu: 所以有關勞基法勞方相關權益 直接GG 03/05 08:26
aryesyu: 4.勞保我不太清楚但依職安法它避不過雇主的責任我職安人 03/05 08:28
aryesyu: 5.勞退6%它一定是說含在薪資一起給妳了 所以不可能進 03/05 08:31
aryesyu: 勞工退休金漲戶 自提6%更不可能 難道妳要自己手動轉存? 03/05 08:33
gbcowandy: 要看幾個人 03/05 09:38
winth: 5人以下得自己找工會加保沒錯。 03/05 12:37
他這公司是五人以上 聽起來是大大的有問題 謝謝各位的寶貴意見 我會統整起來給妹妹看 讓她好好想想! 謝謝大家 ※ 編輯: yeary2k (49.159.107.78), 03/05/2016 12:45:09
apley: 薪水給得夠高就可以,不過我猜不到50K吧? 03/05 15:11
gaudi: 其實不少小公司或補習班都這樣做啊~有認識的朋友就是這樣 03/05 17:59
yourwing: 台灣分公司只有2個人照樣有勞保健保勞退,一切正常 03/05 22:56
leacks: 薪水夠高嗎?低就換間比較實際 03/06 07:48