[問題] 大學工讀PT 勞健保算法?

[leo6601 (山東之龍)]

如題，想請問各位大大勞健保的算法

上網google查了一下，但找到的資料都有一段時間了

時間上有點急所以想來版上問問



我在某國立大學系辦擔任工讀生

二月份在系辦工作了75小時

133*75=9975

在沒有扣除勞健保等完整領到的錢是9975

大學主計處　在3/31下午才將薪資轉進我的帳戶

而且是8678元.............

足足被扣了1297


薪資明細也一直沒有寄到電子信箱

連假期間學校也問不到人




前幾個月工作時數沒有這麼長

大概都被扣200~500元左右的勞健保費

沒有特別關注 可是這次實在被扣太多了


雖然有聽助教說過學校的薪資算法，時數越多被扣勞健保費會越多

但沒有詳細詢問



下周三要出國交換學生，之後的時間就不在台灣了

想了解一下我被扣的薪水是正常的嗎？

如果有誤的話連假要麻煩朋友幫忙詢問學校的主計處了

想請問對公家機關勞健保比較熟悉的朋友　謝謝

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我不是魯蛇
是 山東之龍

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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1491139982.A.A54.html
→ DID5566: 用自然人憑證查一下投保紀錄，可能有算到自提6%？
推 yeh0416: 學校應該是只會保最低19011(部分工時)
→ yeh0416: 或是有二代健保的保費?
→ mpmbip: 6%怎麼會是自提，部分工時就是保最低，這數字有問題
推 joan102: 八成是勞退也扣了
※ kyoujin:轉錄至看板 part-time                                    04/03 20:56