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之前待過幾間傳產 幾乎都是採取國軍管理法 之前待過紡織廠 課長要輪流當值星官 負責開會籌備跟傳達處理經理的命令 開會都會講當兵的東西跟管理法 早上還要早點名 做操 部門還有責任區域要打掃維護 另外一間化工廠 也是三不五時開會 也是有值星的制度 負責主持會議跟檢討的報告 也常常聽人說傳產都會用這一套 不知道還有沒有什麼誇張的國軍管理法 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.139.92.179 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1503194670.A.EC4.html
access: 你可以看看豐泰和正新 08/20 10:16
anper: 代工製鞋廠 超級誇張 年輕人應該都待不住 08/20 10:16
access: 其他的軍事化多多少少有一點,但還不少傳產早上要喊話和 08/20 10:16
access: 做操的 08/20 10:16
anper: 靠杯 一樓馬上講出我說的那間公司 08/20 10:17
access: 除了鴻海外,那家製鞋廠的軍事化也排前幾了 08/20 10:17
access: 上班不能喝飲料,走路走直角 08/20 10:18
anper: 我學妹在裡面 每天都有說不完的龜毛事 聽完我都想吐了 08/20 10:20
anper: 每次聽完都覺得怎麼可能有人會在裡面待這麼久 08/20 10:21
anper: 不過 待越久薪水就越高啦 08/20 10:21
access: 雲林地區算首選了,給的錢不低,福利也不差 08/20 10:22
access: 就看能否適應那制度 08/20 10:22
access: 豐泰做到退休都不是問題了 08/20 10:23
anper: 只有薪資好而已吧.... 對南部來說真的很高.. 08/20 10:24
access: 我說的是"不差",對於雲林其他企業 08/20 10:29
access: 算及格了... 08/20 10:29
access: 看看正新更淒慘 08/20 10:29
access: 更不用說其他不知名企業了,旭硝子也沒好到哪去 08/20 10:29
OrzOGC: 一堆神經病公司 08/20 10:36
sds454545: 又西 08/20 10:47
joijoe: 看以前文章 旭硝子不是滿不錯的的 年終又多? 08/20 11:07
kabukiryu: 我有遇過在軍中是當班長的老鳥,他用軍中那一套在對待 08/20 11:46
kabukiryu: 菜鳥,被我這菜鳥大聲嗆爆後,一年後他就離職了 08/20 11:46
ting301: 南部那些垃圾地方有什麼好期待的 08/20 11:57
kaoru7568: 雲林豐泰公司本身很不錯,就是那制度能不能適應而已 08/20 13:34
cityhunter04: 因為根本不懂管理,所以只能拿遇過的模式來用!而男 08/20 13:57
cityhunter04: 生都當過兵...又覺得長官很威風! 08/20 13:57
hero22k: 以前在上面某一間傳產,現在也在傳產只是老闆變美商 08/20 14:51
hero22k: 感覺真的差很多,不用擔心什麼時候又要被吼 08/20 14:52
h2owaters: 薛長興早上就要做操 08/20 15:11
Lans1002: 覺得軍事管理好怎麼不簽下去? 08/20 17:36
kobe7785075: x玻94阿 一灘死水 08/20 18:17
classes: 傳產很多都這樣,不分地區 08/21 09:54
holyduck: 還有專員早上要輪流指揮交通的 超好笑 08/21 23:09
Nomadismo: 寶成還要值班和早上答數...... 08/22 12:55
sean7539511: 原來小弟待的這間鞋廠算不錯的... 08/23 23:36
daster: 我待過豐泰覺得現在比較人性化了 09/09 01:34