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作者rita19902002 (把你嚇得肚子歪歪的)
看板Salary
標題[問題] 猶豫要不要離職
時間Fri Oct 20 06:59:10 2017
想離職想一個多月了 大家都說撐完年終吧 現在處於一個有點忍到極限的狀態 到公司覺得痛苦 工作也不想做 職業是企業內部設計 主要是快被主管搞瘋 內心也很積怨 可能是心很累 對工作也很倦怠 我的大主管是小老闆 還有一個小主管 之前一張A3而已的菜單 就做了四個月無限次大小修改 例如光其中8樣產品的文字順序就可能今天要這樣明天要那樣後天要那樣大後天要那樣 大主管非常優柔寡斷 基本上就是改到他高興 然後已經做了四個月終於發包了！ 大主管吃個飯突然一個想到 還要改產品名 要我打去印刷廠說要改 真的讓我非常怒 然後大主管非設計專業 但看設計的態度 真的讓我覺得是雞蛋裡挑骨頭 拿到一個東西會''拼命''想找哪裡有問題 好像不找出一個問題來質疑設計 就顯的自己很不專業（？） 還直接跟同事說過我跟另一位的設計不夠格類似這樣的話 主觀意識也很強 好的東西也是多少會稱讚 但擅於批評那面多於稱讚 小主管讓人瘋掉的部分 可能因為上級身份特殊 就會想''盡力表現跟配合'' 苦到就是我 跟他討論 假設第一次開會大家決定以A跟B形式下去做 我也開始執行 再跟他討論他可能又會覺得要做CDE形式 或跟你扯更多不是建立在AB形式下的事 真的會覺得沒完沒了到底要怎樣 加上他對印刷不太了解 菜單根本自己內部還沒改好確認好 要求我每一次校稿都要去打樣 把印刷廠當輸出中心在用 印刷廠都被我弄到很不爽 目前崩潰的是菜單七月才完成 現在本來說因為要替換一個品項要換菜單 沒有要大改 然後大小主管開始拼命說設計哪裡不好哪裡不好 兩個各跟我說一堆想怎麼改 不過是三個月前大家一起決議的事 現在好像嫌的沒一處好 然後又都是設計的問題 全部要重做 剛開始做 我就已經覺得要瘋掉 原本想說好吧就撐到年終 至少有一個月吧 不過目前因為一些其它的問題 應該也是有點得罪到大主管 之前還有莫名其妙被小主管在大主管面前冠了個黑鍋給我背 唉 真的好猶豫 基本上這份職務不是我未來想發展的方向 只是本來一直是打算年後再換工作 怕被發現請低調 謝謝ＱＱ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.167.178.30 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1508453955.A.56D.html
推 discipile: 真忍不下去的話，自己的心理健康也是成本的，到時候要 10/20 07:21
→ discipile: 看心理諮商未必比一個月年終少 10/20 07:21
推 a910110: 我目前也處於這種狀態...... 10/20 07:24
→ a910110: 我的工作也不是我以後要的所以也是打算年後換工作，但每 10/20 07:25
→ a910110: 天都好痛苦 10/20 07:25
推 carrotkaka: 我遇過超多這種瘋狂挑毛病的主管，所以我工作十年換了 10/20 07:34
→ carrotkaka: 五次公司，因為真的受不了，但是最後還是要找到跟主 10/20 07:34
→ carrotkaka: 管相處的模式，否則真的會崩潰 10/20 07:34
推 foxxjoy08: 你的小主管跟我們經理好像喔！「忍」不是一個選項，工 10/20 07:47
→ foxxjoy08: 作心情最重要，好好考慮一下吧 10/20 07:47
推 kuangit29: 可以開始找啊 物色條件更好的 10/20 08:11
推 louis10452: 我以前年終前離職（11月），少拿6~7萬。 10/20 08:25
→ louis10452: 健康重要，就這樣。 10/20 08:26
推 hsiawenc: 設計類的東西如果被要求改很多次，通常不是設計師的問題 10/20 08:42
→ hsiawenc: ，尤其如果是主管一直改來改去的，表示他自己也沒有具體 10/20 08:42
→ hsiawenc: 的思路，也沒有能力把話一次說完，這是一種很失敗的領導 10/20 08:43
推 Maonome: 換 我也是設計 時間比金錢重要 10/20 09:20
推 abc0922001: 直接堅持自己的設計，不要讓他再改了 10/20 09:25
→ abc0922001: 反正你都想離職了，不用那麼遷就主管 10/20 09:26
→ chinaeatshit: 設計大多都這樣 你換一間公司不見得就比較好 看在錢 10/20 09:44
→ chinaeatshit: 的份上撐一下比較實在 不想上班就請假就好 反正你也 10/20 09:45
→ chinaeatshit: 不想幹了 10/20 09:45
→ em1234: 時間也是金錢 但離了工作也要找到 10/20 10:04
推 titi123918: 我忍了一個月 下場是壓力大引起的落枕掉皮屑 脹氣 顳 10/20 10:07
→ titi123918: 顎關節僵硬 看你 10/20 10:07
→ titi123918: 還有購物慾 舐甜 工作哪都有 身心健康要自己顧 10/20 10:10
→ titi123918: 喔還有亂經 要嘛一來半個月要嘛兩個月來一次 哭倒 10/20 10:11
推 furio: 看看joke版"日清超有病",他們設計也一樣 10/20 10:17
推 pipsqueak002: 設計公司的主管幾乎都是這樣阿，差在溝通技巧而已 10/20 10:24
推 Dinan57: 我現在也是處於這樣的情況，但是身邊10個10個都說撐過年 10/20 10:30
→ Dinan57: 終在換。害我現在每天出門上班都希望發生個事故就可以不 10/20 10:30
→ Dinan57: 用在這裡上班了(太偏激) 10/20 10:30
推 wonder6253: 才一個月年終是要忍多久? 10/20 10:34
推 ya1227: 大家壓力都好大 10/20 11:05
推 chaosoi: 樓樓樓上+1，想離職想到希望自己能受個小公傷放個假 10/20 11:21
→ chaosoi: 每天想到上班都覺得心底好累 10/20 11:22
→ noirskakashi: 看你這情況應該也很難邊做邊找，直接爆發吧。 10/20 11:30
推 payable: 情況一樣我是在撐年終...... 10/20 11:53
推 cityhunter04: 如果你年終只有3.4萬就算了...趕快找新工作，等找 10/20 12:21
→ cityhunter04: 到就換了吧... 10/20 12:21
推 lkslch: 也在撐年終 10/20 12:24
推 ez7410: 可以考慮開始面試工作，一方面有助於調適心情，一方面如果 10/20 12:24
→ ez7410: 新工作薪水領起來比年終好就可以沒有懸念的跳槽 10/20 12:24
→ lkslch: 新鮮人3.4萬也很重要TT 10/20 12:24
→ fairbankslin: 考慮要不要離職：1.薪水多寡2.公司福利3.年資，這三 10/20 12:43
→ fairbankslin: 樣想完你自己也差不多有答案了 10/20 12:43
推 NEWSTAY: 開始找阿 反正就先暫時作 10/20 12:44
推 tatina927: 當然就是先開履歷，找到下一個工作再離開啊! 10/20 13:22
噓 givemorning: 這樣你也能猶豫 是我就馬上走了 10/20 13:45
噓 marslgj: 是我早就走了 10/20 14:53
推 tinapudding: 推一樓！這樣的公司我覺得年終也不用多期待？ 10/20 15:55
推 castal2016: 我也是 10/20 18:27
→ castal2016: 都是為了錢了 10/20 18:28
推 StarRoad: 嗆聲等資遣，拿更多 10/20 21:17
推 domotocat: 每天可以準時下班嗎？可以的話他要改就改，就當他買你 10/20 23:34
→ domotocat: 每天八小時讓你陪他玩改改樂遊戲，我第一份工作在台北 10/20 23:34
→ domotocat: 一家設計公司，接了一家國內航空的企業手冊，改了兩年 10/20 23:34
→ domotocat: 還沒發印，當封面的空姐都離職了只好換人重拍 10/20 23:34
→ domotocat: 不過如果壓縮到你做其他事的時間，導致天天下不了班就 10/20 23:37
→ domotocat: 快逃吧 10/20 23:37
推 iamopman: 真的，有些主管覺得不挑毛病出來好像顯得不夠專業一樣， 10/21 00:06
→ iamopman: 根本有病 10/21 00:06
推 feyuyu: 原來大家心情都ㄧ樣不是只有我，好想來個傷假不要上班啊！ 10/21 01:47
→ yuep: 你確定一定拿的到年終？ 10/23 00:05