[問題] 請問企業社會責任(CSR)相關工作

[audoss (嘿)]

由於本身個性是希望工作能對社會產生正面效益
因此對企業社會責任報告書的編撰與執行產生興趣
身為局外人，很想知道這個工作的發展性和實際的工作內容
我自己是覺得，工作雖然有意義，但缺點可能包括
1.這工作屬於後勤，跟公司營利無關，因此若企業營運不好，很容易是被裁的對象。
2.雖然抱持著藉由推動企業責任來對社會產生貢獻，但比較可能的情況是淪為紙上作業
跟包裝
3.薪資應該不高

不知版上有無相關人士可以分享這個職業的實際工作內容、待遇、職涯發展等相關資訊呢？
非常感謝

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推 carrotkaka: 在前公司有參與編輯企業社會責任報告，前公司的統籌是
→ carrotkaka: 管理中心主管，如果要在公司負責這個任務，可能要增加
→ carrotkaka: 第二專長，例如股務之類的
→ biffer: 這不是專門職吧，我公司是有請顧問公司協助
推 CorryXiao: 通常規模很大才會專門請人做 不然一般都是稽核室 財務
→ CorryXiao: 那些在用
推 jtr6208: 我們公司是設置獨立部門，配置2人這樣
→ aimlikenoob: 大多都公關部門在做 哪有每天只要做慈善那麼爽
推 dog2000: 小弟正好在CSR相關部門工作。CSR報告書只是工作的一部份
→ dog2000: ，端看組織把CSR定位在哪，可能在財務、環安、人資、公關
→ dog2000: 都有，因此相對的就需要有相對應的專業。寫CSR報告書到第
→ dog2000: 二年之後就會有瓶頸了，因為指標都一樣，很多單位只是把
→ dog2000: 數據改改就交上來了，長期來說並不是一個有發展性的工作
→ dog2000: 。如果能夠在撰寫報告書的過程中，開發多功面向才是真的
→ dog2000: 。例如蒐集環境指標就可以去了解綠建築、溫排、供應鍊、
→ dog2000: 廢棄物管理等是怎麼做的、社會指標就可以了解薪酬訓練福
→ dog2000: 利等人資管理面向，藉蒐集的過程提升自己的各種能力才是
→ dog2000: 重點，寫報告書本身只是彙整的功夫而己。以上分享。
推 calase: 推csr改善專案和單純寫報告書學到的東西會差很多
推 dog2000: 另外補充，企業做CSR講白點都是因為法規要求、客戶要求，
→ dog2000: 賺錢營利才是企業的重點。企業做CSR本來就是形象，如果你
→ dog2000: 想因此對社會有貢獻，可能會有點失望，想要對社會有貢獻
→ dog2000: 或許去NPO會比較好。最後，「寫CSR報告書」和「做CSR」其
→ dog2000: 實是兩件事，寫報告書很簡單，就像寫論文而己，怎麼做出
→ dog2000: 符合企業核心價值的CSR活動才是困難的。
推 x221l221: 推寫報告書跟做CSR差很多，論發展後者廣度大多了。端看
→ x221l221: 你自己的選擇，另外做CSR端看企業的重視程度，如果是遇
→ x221l221: 到做形象的那種，懷抱貢獻社會的心去做只會有滿滿的挫折
→ x221l221: 。
推 noxwhere: 通常是很有錢的公司吧
推 ziti: 有這樣想法真好，可以找找B-Corp, 理念比較相合一點。
→ ziti: 或者台灣也有愈來愈多社會企業，也可以找找看左腦創意
推 KPMG: 沒有人是局外人
→ ziti: 有些公司會把這工作放在公關身上，不過上市上櫃公司寫報告較
→ ziti: 無聊，得看看實際工作內容。通常只有較大型外商公司才有專職
→ ziti: w96g;
→ ziti: 台商的你可以找找看基金會，中信有做棒球，富邦有做藝術教育
推 PegasusSeiya: CSR只是compliance
→ okadalai: 遠東集團試看看，之前有類似職缺
推 schweinchen: 有公關或顧問公司專門在幫企業策劃CSR活動和寫報告
→ schweinchen: 書的，可以參考看看
推 yuuga: 我們今年是找安永來做的，前兩年是安侯。
→ yuuga: CSR不就應付法規嗎?
推 yeahsunny: 我公司超過1000人，這項工作是外包的，公司內部只有蒐
→ yeahsunny: 集資料這樣。然後寫CSR跟做CSR真的差滿多的
推 sc85508: 這麼爽的工作哪輪得到你
→ soleaching: 主管：各單位把資料交一交，看今年輪到哪個單位寫