Re: [討論] 如何降低面試的緊張情緒?

[ethanlu (Ethan)]

※ 引述《PegasusSeiya ( )》之銘言：
: 在面試時, 會有遇到面試官或HR緊張, 一直保持很快的語速, 強硬的語氣
: 如又沒仔細看你履歷, 有時你太認真又會激起對方防衛心
: 內容深度, 長度, 速度可以看出一個人的情緒緊張
: 語速放慢, 保持微笑與尊重, 有時還是不能讓對方放下緊張
: 甚至有過對方硬是扭轉觀點, 把面試報告從a寫成b的狀況
: 從經驗來看, 已不能歸為是壓力測試或情境模擬
: offer是一回事, 但這樣面談可能對雙方都不好
: 有沒有在面談時, 能讓面試官或HR不那麼緊張
: 但又能表達尊重與專業, 並緩和氣氛的談話技巧?
: 歡迎討論

其實很簡單

讓人覺得你是好相處的人就好了

如果你是個好相處  有同理心的人

自然會讓別人感到輕鬆  這跟專不專業  誰強誰弱   誰是面試官  誰是應徵者

都沒有關係

別人沒看清楚你的履歷沒關係  就再多說一次又如何

認真不會讓人有壓力  而是表達的方式

語速快慢不是重點  重點是當對方似乎跟不上的時候  你給他的感覺時甚麼？

究竟是"好吧！我為了你放慢速度吧"  還是"抱歉，我沒表達清楚，簡單來說..."

至於你說面試官將A寫成B的問題

你認為他是故意的嗎？  還是因為他沒理解你的意思？

如果是因為他沒辦法理解你的觀點  你是不是可以再更有耐心的解釋給他聽呢？

面試不只是要告訴面試官你有多強

另一個重點是讓面試官知道  我是一個很好共事(相處)的夥伴

至於怎麼樣讓人覺得你好相處呢？

最有說服力的方式先讓自己成為一個好相處的人

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哥開的不是BMW，是夢想！

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推 way0963: 簡單明瞭
推 alice78226: 推
推 PegasusSeiya: 謝謝意見 我說的強硬快速是面試官
推 PegasusSeiya: 我本身說話語速就是慢的
推 PegasusSeiya: 實際上有遇過對方更生氣的狀況
推 PegasusSeiya: 不過這些禮貌相處與同理心是沒問題的
→ PegasusSeiya: 我想關鍵是怎麼降低對方防衛心吧
推 PegasusSeiya: 這個我也還在學習
推 medama: 推
→ ninetyling: 推！
→ qmqmqm: 曾受過原原poP大的幫助,確實非一般人背景
推 MiniGirl: 推
→ KingWebber: P大在問的softskill應該不是entry level的好相處