[問題] 關於拖欠薪水的非自願性離職證明問題

[orech2002 (木氵)]

各位前輩好，小弟目前遇到一個問題想請教大家。

小弟目前所待的公司本來是每個月5號發薪，但這個月未告知原因到現在都沒領到十二月
份的薪水。
當然很簡單的未準時發薪，不管任何理由都是公司營運狀況出了問題，所以我也在這週一
跟主管提了離職並且也交付辭職信，但還沒簽任何離職證明，正式離職時間會是一個月後
，目前正在做交接跟把一些程式優化一下。

我的問題是，請問這樣有資格申請非自願性離職嗎？

有查到的是因雇主欠拖薪資而離職是符合非自願性離職的條件，但是我已經向主管提了辭
職，也交了辭呈，那這樣算自願性還是非自願性呢？

這點我有點搞不懂，所以想請教有社會經驗的各位前輩們，也想幫還在苦海中的好同事問
清楚資訊讓他們能夠有保障可以索取失業給付。

不好意思再冒昧多加一個問題，勞基法上寫說若雇主拒絕發非自願性離職證明，可由公司
的保險機構索取，這保險機構是指勞保局吧？是嗎？

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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1516691412.A.7D0.html
推 FFFFFFFF: 你自己提離職就不是非自願
推 FFFFFFFF: 你直接跟公司要非自願離職，然後找勞動局申訴
https://goo.gl/ww1a3q  我是看到這篇文章才有這疑慮的，
他上面寫的意思到底是不是指員工因拖欠薪水而提離職就是屬於非自願呢？
※ 編輯: orech2002 (59.124.40.194), 01/23/2018 16:23:15
推 rtyujlk: 這個很難認定 你可能要好好說QQ
好哦QQ
→ suyisan: 先跟勞工局舉發，然後發存證信函 說明公司因違法勞動契約
→ suyisan: 的關係才解除勞雇關係 這樣才有非志願離職
了解，謝囉！
→ ssunnys: 你提辭職信...就是自願離職啊? 要資遣必須跟公司談啊
那勞工局那篇文章應該要加這個第一步驟囉？
→ ssunnys: 推樓上的做法~
推 FFFFFFFF: 跟公司要求資遣記得錄音紀錄  公司不給離就要求勞動檢查
好的謝謝QQ
※ 編輯: orech2002 (101.15.163.167), 01/24/2018 12:00:37