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請問如果遇到資方完全不願意提供資料的時候怎麼辦 之前因為薪資常常晚發甚至到後面開始欠超過一個月 離職前就有向資方索取出勤紀錄和薪資明細可是一直都不給 申請勞資調解之後用line聯絡說要資料就完全沒回覆了 如果資方完全不提供資料的時候還有什麼能當證據呢 手上能當證據的只有勞保的資料和銀行的交易明細 或是能不能用違反勞基法當理由讓對方可以被罰更多 手機排版請見諒 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.246.70.14 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1519639757.A.566.html
Nonenoic: 如果一直拿不出資料 那就調解不成立 只能告他了 02/27 01:51