推 k945: 撐過真的就是你的 不過也沒人逼你要撐過03/28 22:29
→ melogoodeat: 樓上中肯XD03/28 22:33
推 edcs: 撐過就是你的，撐不過就是我的 03/28 22:33
→ melogoodeat: 但公司不是我的，我只是小小前線人員... 03/28 22:33
推 edcs: 那就別撐了 03/28 22:35
推 yuikhf: 嚇死了 我的情況幾乎跟你都差不多， 我現在也很認真在思03/28 22:36
→ yuikhf: 考去留問題，但是也怕是不是自己太草莓 很兩難 03/28 22:36
→ melogoodeat: 大家認真表達意見，拜託啦～哈哈 03/28 22:36
→ melogoodeat: yu私訊一下 聊聊 03/28 22:39
→ lpllpllpl: 說真的 偶爾出個小包 讓他們知道你是忙不過來的...03/28 22:39
→ lpllpllpl: 逞強只是會做愈多 愈做愈沒有頭緒 一天時間就是那麼多 03/28 22:40
→ lpllpllpl: 忙完了這個 下一個就沒時間做 愈做愈亂03/28 22:40
→ yellowlu: 跟你一樣狀況…但我前人只交接一天就掰了…帳很亂坑很大 03/28 22:44
→ yellowlu: …03/28 22:44
推 ae867878: 至少撐個一年吧，半導體業涉及的產業鏈很廣，相關經驗03/28 22:44
→ ae867878: 的確會有加分。目前就想辦法分辨工作優先順序，並設法增03/28 22:44
→ ae867878: 加工作效率。03/28 22:44
推 maye: 撐過就只是在一個屎缺撐比較久的倒霉鬼...先試著反應看看，03/28 22:48
→ maye: 盡力了撐不過也比較不會後悔03/28 22:48
推 cityhunter04: 一樣的薪水為什麼不找制度完整的公司??錢又沒有比03/28 22:58
→ cityhunter04: 較多..........03/28 22:58
推 huipo: 薪水應該不錯吧 別告訴我只有30k左右03/28 23:00
推 j02850: 如果一封信就要一整天就要注意是雷還是甚麼了03/28 23:09
→ arnys: 你有信心再找到接近的工作就離阿03/28 23:33
推 springfeel: 先看看前輩為什麼要離職 03/29 00:19
推 chouvincent: 就是個屎缺 沒有撐的價值 就快離開吧 03/29 00:29
推 tlixryc: 視公司規模大小而定，我現在的公司算是產業龍頭，當初進 03/29 01:02
→ tlixryc: 來時老鳥也是紛紛離職，主管又是發電機，但是看在公司招03/29 01:02
→ tlixryc: 牌的份上，我牙一咬就做了兩年，近期看其它工作，真的順 03/29 01:02
→ tlixryc: 利很多，如果公司的招牌值得忍耐就試試看，還好的話就趕 03/29 01:02
→ tlixryc: 緊逃走吧! 03/29 01:02
推 apley: 給你個撐過去的理由，主管+前輩離職，業務全都丟給你以後，03/29 07:23
→ apley: 你要是撐得過去能HOLD住，不必久，1~3個月跟老闆提昇你當主 03/29 07:24
→ apley: 管(不能昇就給你主管職給薪)，否則你就～不～幹～了。於情03/29 07:25
→ apley: 你幫公司渡過部門缺主管跟資深坐鎮的難關了，有情有義；於 03/29 07:26
→ apley: 理你也扛起主管(外加老鳥)的工作和壓力了，才要求一付主管03/29 07:26
→ apley: 薪而己，以後培養後進就當送公司了，不過份啊。 都不給就比03/29 07:27
→ apley: 照你主管辨理離職啊，順便恐嚇新人他接的是主管+老鳥的量03/29 07:28
→ apley: 一個部門只有你一個人玩得轉，新人又待不住的話，老闆會比03/29 07:30
→ apley: 你還急。要是真的沒差，主管離職，上頭就會順手撤掉部門了03/29 07:31
推 marslgj: 上份也是這樣 馬上離職03/29 09:40
→ sc1: 舒壓問獅學姊03/29 12:51
推 DormFour: 感覺和原PO是同公司的XD 只是部門不同~ 加油囉!03/29 13:22
推 gg22098: 建議你離職，除非你薪水很高啦03/29 15:13
推 Ammenze: 不用離職啊，每天做多少算多少，準時下班，做不完明天做03/29 17:59
→ Ammenze: ，主管問就說沒時間03/29 17:59
→ pttenjk: 撐下去 一堆疾病就是你的了 03/29 18:26
※ 編輯: melogoodeat (111.71.84.52 臺灣), 02/22/2024 01:58:13