推 sumarai: 一定是 03/06 11:35
QQ 當初很嚮往的說
推 windclara: 看薪水、距離、福利有沒有比現在好吧 03/06 11:36
蠻遠的，騎車50min
推 bellmoon: 肯定 03/06 11:37
※ 編輯: rc0801 (180.217.167.123), 03/06/2019 11:40:20
→ terrybob: 0_=…有陷阱卡的感覺，多了解內幕吧 03/06 11:44
豪
→ rosun: 肯定是屎缺，還是另外找新的比較保險 03/06 11:46
推 jamee: 他離職也不一定是屎缺，有時是找到更好的工作。你若覺得想 03/06 11:49
很正面，產業確實是我喜歡的
→ jamee: 試試可嘗試一下。 03/06 11:49
※ 編輯: rc0801 (180.217.167.123), 03/06/2019 11:50:24
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※ 編輯: rc0801 (180.217.167.123), 03/06/2019 11:58:14
→ cityhunter04: 沒工作可以試看看，但....通常好缺人不會走的 03/06 12:04
我就是找了一個屎缺，當時才去面試的
※ 編輯: rc0801 (180.217.167.123), 03/06/2019 12:05:26
推 yudofu: 說不定人家也是騎驢找馬而已 03/06 12:08
※ 編輯: rc0801 (180.217.167.123), 03/06/2019 12:13:25
推 book2381: 肯定屎，我以前也接過 03/06 12:17
推 PorscheAG: 騎車50min 就飽了=.= 03/06 12:29
五月會搬家吼 找近的
※ 編輯: rc0801 (180.217.167.123), 03/06/2019 12:31:33
推 tntbear: 去啊~網路如果查不到差評我覺得可以去看看 03/06 12:35
真的蠻少的
推 sugar327: 也許別人毒藥是你的蜜糖啊,除非你另有工作啦 03/06 12:37
現在的工作很不喜歡 那時候才去面試的
※ 編輯: rc0801 (180.217.167.123), 03/06/2019 12:53:34
※ 編輯: rc0801 (180.217.167.123), 03/06/2019 12:53:54
→ mb670821501: 什麼資訊都沒有，我們沒辦法判斷呀 03/06 12:56
前景比我現在好，也是我熟悉的產業。但是因為沒經驗可能起薪比現在低兩三千，距離的話五月合約到期隨時可搬
推 a46080704: 說肯定屎缺的也蠻有趣的 03/06 13:01
推 msjw: 我之前也遇過這種情況 但我有先跟他約聊聊 直接問對方為何 03/06 13:12
用人單位有告訴我輸在沒相關經驗而已，所以當時讓他們很難抉擇。我沒辦法找到這位競爭者。
→ msjw: 離開，了解之後做到現在也兩年多了 03/06 13:13
→ msjw: 不一定是屎缺 03/06 13:13
→ msjw: 我也有問到當時哪一點輸對手 瞭解不足的地方也很好 03/06 13:14
※ 編輯: rc0801 (180.217.167.123), 03/06/2019 13:25:15
※ 編輯: rc0801 (180.217.167.123), 03/06/2019 13:26:28
→ leowin: 哈不會是總務職缺..最近我們公司剛好就是這樣 03/06 13:27
推 ProSider: 翻開覆蓋的陷阱卡 03/06 13:59
推 msjw: 抱歉沒說清楚 我不是找競爭者聊 是找公司聊XD 03/06 14:23
有問到了，因為競爭者有憂鬱症，無法適應太安靜的工作環境。 無法確定是否符合期待，因為沒有實際做過。但可以確定的事，我的現職讓我很沒有安全感。
→ msjw: 多兩三千待在不開心的地方沒意義 但少了兩三千你確定在新公 03/06 14:24
→ msjw: 司會符合你的預期嗎 03/06 14:25
※ 編輯: rc0801 (180.217.167.123), 03/06/2019 14:45:32
推 x69toki: 去看看，大不了離職，除非你已找到工作 03/06 15:22
→ popularyulin: 公司把競爭者的病情告訴你，這很不妥耶，基本的尊 03/06 15:24
→ popularyulin: 重跟職業道德在哪裡？ 03/06 15:24
→ fanix21: 這公司沒有誠信，隨意透露員工訊息，萬一你離職不也將你 03/06 15:31
→ fanix21: 的狀況暴露給下個人？而且少兩三千，不覺得有考慮的因素 03/06 15:31
→ MediaPlayer: 這公司不OK 居然把前員工的資訊透露出去 03/06 15:48
→ friendA: 去看看吧，版上不也是一堆上班後還是快上班才接到心儀o 03/06 15:48
→ friendA: ffer的文章，搞不好職缺本身是沒問題的 03/06 15:48
推 nask: 比較有可能他去更好的公司 03/06 16:16
推 loved481: 屎缺不一定吧，我之前也有經歷過進去一個月就提辭職， 03/06 16:17
→ loved481: 但不認為是屎缺 03/06 16:17
→ ffv111: 建議去，頂多從一個屎缺跳到另一個屎缺，沒影響 03/06 16:52
選你正解
※ 編輯: rc0801 (180.217.167.123), 03/06/2019 17:00:09
→ AvatarH: 這家公司應該是希望你去才告訴你一些消息換取信任或好感 03/06 22:05
其實是看了推文然後我一直追問人家啦，對方幾十封履歷才挑兩個人去面試，我覺得算很慎重了。
※ 編輯: rc0801 (180.217.167.123), 03/06/2019 22:51:29
推 lense: 你自己的答案已經很明顯 03/06 22:55
下班後決定要去了
※ 編輯: rc0801 (180.217.167.123), 03/06/2019 23:17:58
推 hehohoe: 同意樓上 03/07 04:01
→ hehohoe: 啊是樓樓上 03/07 04:01
推 mauriceting: 你的馬說不定只是人家的驢 03/07 10:15
誰的馬不是別人的驢？
推 hotlatte: 不要讓自己本來的預期成為了未來的羈絆 就像變異數 觀 03/07 10:18
他不是爽缺 我面試前就知道壓力很大
→ hotlatte: 測得到新的資訊都可能影響機率 冷靜想想 這是爽缺而當 03/07 10:18
→ hotlatte: 初爭搶者搶到卻放棄是他不珍惜只是面試好玩的 的機會有 03/07 10:18
→ hotlatte: 多少？ 03/07 10:18
※ 編輯: rc0801 (180.217.167.123), 03/07/2019 10:31:59
※ 編輯: rc0801 (180.217.167.123), 03/07/2019 10:32:31
→ fanix21: 看一下公司職缺釋出頻率，有些總是某個職位2、3個月就釋 03/07 17:29
→ fanix21: 出，總是有理由的，不過原po 已經決定就不必再說 03/07 17:29
推 Akalios74: 覺得有鬼 03/08 10:20
→ snoopy790428: 叫人問公司 問到又裱公司不尊重 自助餐喔 03/10 02:23