推 look1225: 地雷05/01 10:13
推 look1225: 地雷05/01 10:13
推 look1225: 地雷05/01 10:13
B為此產業前三上市櫃公司，我以為是公司會先決定錄取與否，我再決定要不要去～
推 look1225: 地雷05/01 10:13
→ look1225: 怎麼有這誘拐式質詢呢05/01 10:14
→ look1225: 不過你就回他願意吧 反正拿到工作再說05/01 10:14
→ look1225: 可是這人資有什麼陰影過＝＝ 但這說法誰用人真的很奇怪05/01 10:15
→ look1225: 他在試人 你也試回去對方 拿到工作沒報到也行05/01 10:16
推 gamer: 很多吧，就回答有，反正還沒簽offer。05/01 10:18
→ gamer: 很多HR或用人主管說薪資一定沒問題，結果最後出來都不是哪05/01 10:20
→ gamer: 個數字，沒拿到正式的薪資答覆都不用太認真05/01 10:20
好的（不用太認真）謝謝～
※ 編輯: shmilyy (111.71.86.52), 05/01/2019 10:28:30
→ wzmildf: 你對十家公司都回答要去也沒損失05/01 10:27
真的嗎！我擔心已經告知A家的核薪確認，如果反悔不去，很沒信用～
※ 編輯: shmilyy (111.71.86.52), 05/01/2019 10:31:37
推 peanut97: 人資一天到晚會遇到沒信用的人05/01 10:33
原來如此
→ wzmildf: 你把自己想得太重要了，你以為人資一天面對幾個人05/01 10:45
感謝大家的提點～
※ 編輯: shmilyy (111.71.86.52), 05/01/2019 11:05:26
→ NinePi: 沒差吧 就告訴他你要不要 如果他要錄取 你還是可以看條件 05/01 11:30
→ NinePi: 決定你要不要去報到吧 05/01 11:30
推 TaiYangBing: 是說求職中能遇到最沒信用的就人資吧 會通知常是沒通 05/01 11:32
→ TaiYangBing: 知 核薪常跟說的不一樣 更別說有些找面試根本是充業 05/01 11:32
→ TaiYangBing: 績的 05/01 11:32
→ robler: 先答應阿，數字不滿意再說不去就好 05/01 11:43
→ tamakochan: 不管這人資被多少人放過點鴿子，他這種作法都沒有幫 05/01 12:12
→ tamakochan: 助，只會更糟。聽到人資說的話，真的會因此就說自己 05/01 12:12
→ tamakochan: 不會去的，反而都是自我要求比較高、無論如何不願意 05/01 12:12
→ tamakochan: 爽約的人，會回答要去的人，一是條件不好拿不到別的 05/01 12:12
→ tamakochan: offer的人，另一種是覺得先答應再說反正我不去你也不 05/01 12:12
→ tamakochan: 能咬我的人，一個人資只能找到這二種人，只能說是非 05/01 12:12
→ tamakochan: 常失敗 05/01 12:12
推 jamee: 這人資想偷懶啊…他大概覺得若他每個人都送主管批閱很麻煩 05/01 12:18
→ jamee: ，所以才想叫面試者有意願的他再送。 05/01 12:18
推 lolitass: 確定要買了才肯報價的奇耙概念..就是看薪資來決定去不去 05/01 12:30
推 DreamerSun: 我遇過先叫我去體檢，還說這不是最後階段 05/01 12:58
→ DreamerSun: 面試完過幾天叫我去體檢，說是為了減少等待offer時間 05/01 12:59
→ DreamerSun: 但對方連薪資都沒跟我說 05/01 12:59
推 vi000246: 不管怎樣 先答應就對了 待遇不喜歡再找理由推掉 05/01 13:29
→ vi000246: 沒信用就沒信用啊 以後又碰不到面 擔心那麼多幹嘛 05/01 13:30
→ luche: 底薪跟工作時間比個清楚 免得被騙 05/01 13:30
推 skyyo: 先說是 之後沒多100k就是他沒信用 05/01 15:26
→ KENTKKMAN: 你還沒看過人資來信詢問面試意願，同意後沒下文 05/01 16:48
→ KENTKKMAN: 過幾天寄信說公司已找到人，但有額外人力需求，要請 05/01 16:49
→ KENTKKMAN: 你多等幾天，然後打電話跟你說會找時間跟你面試 05/01 16:49
→ KENTKKMAN: 之後就完全沒反應。 05/01 16:51
推 idok: 樓上的狀況我遇過 超煩的= = 一下要 之後又不鳥你 05/01 17:56
→ tntbear: KEN大的狀況我也遇過，一堆爛公司這樣搞人 05/01 23:18
推 sazabijiang: 世界三大不可信，其中之一是人資的口頭保證。 05/02 00:04
→ sazabijiang: 我曾遇過HR在E-mail裡寫下保障獎金，之後沒有領到， 05/02 00:05
→ sazabijiang: 大家向公司人資抗議，只得到「抱歉，該員已離職」的 05/02 00:06
→ sazabijiang: 回覆，公司擺明不認。 05/02 00:06
推 a29831603: 雷 05/02 01:07
→ oherman: 年薪很難說，到時候沒到預期你也拿他沒輒，月薪高10k實在 05/02 11:01
→ dog5566: 反正先說會報到就好了 05/02 13:10
推 skyyo: A的一樣不可信呀 這裡談的都是固定年薪吧 05/02 19:04
→ windlll: 沒簽offer前，你可以唬他，他也可以唬你，不用想太多 05/03 00:24
推 cck525: 人資馬上就忘記你 別擔心 05/03 14:58
→ cosy: 敷衍一下回有意願就好 反正又不一定會錄取 05/03 22:01