推 cityhunter04: 年薪多10萬不值得換,至少等小孩都上小學之後在說 06/14 01:15
推 chicchockk: 要是想選B 但是擔心小孩問題要請假成本太高 現在市面06/14 01:30
推 LebronKing: 假少等於薪水沒多啊06/14 01:30
→ chicchockk: 上有小孩腸病毒家長要請假照顧小孩的請假理賠保險 06/14 01:31
→ LebronKing: B通勤好久哦06/14 01:31
→ chicchockk: 怕有打廣告嫌疑 我也沒有關鍵字就請有需要自己找了06/14 01:31
→ LebronKing: 跟B談談看彈性上下班顧小孩? 06/14 01:32
→ LebronKing: 要我會選B拉 主管是機八人很煩06/14 01:32
※ 編輯: ecoh (223.137.104.108 臺灣), 06/14/2019 01:36:44
推 loadingN: B吧 有一定年資跟實力 還是選工作環境好的更有幫助06/14 01:50
→ x50327: 試著跟A的主管好好溝通呢?06/14 01:54
→ selene79616: 選B可以回鍋做穩後再談條件看看,例如請假時可以在家06/14 02:06
→ selene79616: 辦公不扣薪,四十初頭而已,給自己多點挑戰性。而且06/14 02:06
→ selene79616: 主管對工作發展的影響甚鉅,完全不會想跟在怕部屬變06/14 02:06
→ selene79616: 強這種沒格局的主管底下浪費生命。06/14 02:06
推 k6870: B 遇到不對盤的長官還是快點走06/14 03:45
推 wseedw: 外商公司做不出績效有點危險06/14 07:36
→ wseedw: 可是回前公司當主管可能要出國上課,小孩怎辦,你能去嗎?06/14 07:37
→ wseedw: 不去上課可以嗎?06/14 07:37
推 demoQ: 兩個選項都不夠好 是我會繼續找06/14 07:52
推 soar528: B是年薪多10萬還是一個月多10萬,月薪可以去,不然繼續06/14 08:21
→ soar528: 找,年薪多10萬沒有換的motivation06/14 08:21
推 SamWhite: B感覺比較好 主管這樣搞 之後黑掉更前途難測 06/14 08:22
推 philip1205: 小孩不一定會需要你請假,但是A公司主管卻有可能一定06/14 08:34
→ philip1205: 搞你。真的遇到需要請假再說,在A公司假多但是有可能 06/14 08:34
→ philip1205: 沒張進有什麼用 06/14 08:34
※ 編輯: ecoh (223.137.104.108 臺灣), 06/14/2019 08:45:15
推 whiteflora6: B 哥經驗是遇不好主管,職場上升難又不開心。 06/14 08:55
→ whiteflora6: (然後會有莫名被弄死的一天到來) 06/14 08:56
推 qmomoyaya: B,感覺之後會較穩定 06/14 08:57
推 aidansky0989: 你有職涯規劃嗎?還是純粹賺錢? 06/14 09:00
推 marissa127: B,我的情況跟你類似(小孩也是學齡前),在A被主管卡, 06/14 09:04
→ marissa127: 綁手綁腳,很難提升自我競爭力,所以回鍋B了 06/14 09:04
推 wuevelyn: 我會選B耶,媽媽自己的職涯也很重要啊,若小孩生病,可 06/14 09:53
→ wuevelyn: 以跟老公輪流請假嗎 06/14 09:53
推 mathlover: 我選B,必要的時候請假扣錢;撐到第二年就有假了 06/14 10:25
推 kingnamefu: 看起來你想選B,但我覺得B不一定會比較好,畢竟通勤 06/14 10:54
→ kingnamefu: 時間長,而且身為主管應該會需要常加班處理事情(雖然 06/14 10:54
→ kingnamefu: 公司現在說可以讓你少上一個小時的班,但實際工作後他 06/14 10:54
→ kingnamefu: 們會不會因此有怨言倒是很難說) 06/14 10:54
推 DALUGI: 若選A,但主管G8,請假能安心顧小孩嗎? 06/14 11:17
推 maye: B可以問問有沒有代理人,這樣請假時也比較放心~ 06/14 12:42
→ g7a7n7: 還是覺得假多比較好 06/14 12:43
→ g7a7n7: 錢再多都買不起的,而且急call就搞死你啦 06/14 12:43
→ g7a7n7: 還給你請假顧小孩勒 06/14 12:44
推 suction: 我是媽媽 選b 你的小孩越來越大 沒有那麼需要請假了 再 06/14 12:53
→ suction: 來 真的要請假扣錢也不會怎樣啊 06/14 12:53
推 suction: 最糟糕的狀況就是你無薪在家辦公而已吧 06/14 12:54
推 SouthernFire: dunno 06/14 13:18
推 pttdolby: 秒選A 06/14 13:28
推 hcarly: B 小孩不一定需要妳常常請假 而且小孩會長大 就算請太多假 06/14 14:15
→ hcarly: 扣薪 依妳年薪多20來看也划算 06/14 14:15
推 aceradsl: B 扣薪能扣多少 管理職用電話處理不行? 06/14 16:42
推 whl: 當年離開B公司的原因?消失的話才考慮回鍋吧 06/14 17:22
推 qbeagle: b 06/14 17:32
推 stanleyplus: 繼續找 06/14 18:22
推 lalabrook: 你一年有二十萬的請假扣打 06/14 20:17
噓 apley: 你的描述可以看得出來你基本上己經決定了,直接選了吧 06/14 20:20
推 greekan: B! 06/14 21:07
推 giantwinter: B 主管太78做不長久的 06/14 21:46
→ saurik: 離家超過20分我就覺的遠了,佩服你的夢勤時間 06/14 22:49
推 wngub: 通勤時間久+工作壓力大+假變少...覺得選B有點辛苦 06/14 23:47
→ ecoh: A工作是很悠閒,壓力小,我過的很安逸,所有真的捨不得離開 06/15 01:39
→ ecoh: ,因為也第一次來過外商,不知道一直安逸下去,會不會中年 06/15 01:39
→ ecoh: 失業。如果職涯發展B應該才比較好的選擇,所以才選的很痛苦 06/15 01:39
→ ecoh: 。謝謝大家的回覆和建議,我會仔細參考的。準時上下班的工作 06/15 01:39
→ ecoh: 不好找,產業也有點窄,目前不考慮再找其他工作。只能說職業 06/15 01:39
→ ecoh: 媽媽,好難啊! 06/15 01:39
推 molopo: a 別傻了 小孩子一定很常請假 06/15 04:30
→ molopo: 認真 您可以在a給自己訂個學習目標 06/15 04:31
推 dodo1346: 人生還有很多機會花在工作上,別完全被孩子綁架了 06/15 10:27
→ dodo1346: 媽媽開心孩子也跟著開心 06/15 10:27
→ apoliu: 過去好不一定現在好,只是想像,以前沒小孩,全心在工作 06/15 10:38
→ apoliu: 跟人際上,現在有辦法嗎?用扣薪換假,台灣慣老闆看久也 06/15 10:38
→ apoliu: 會不爽吧!有時連特休,生理假都不敢用了,何況!A工作應 06/15 10:38
→ apoliu: 該是怕存在感消失,但誰能保證B工作就能讓你做到退休。 06/15 10:38
推 diorgirl: B 小孩幼稚園其實抵抗力也越來越好,假就是扣錢就算了 06/16 07:37
→ diorgirl: ,也扣不到20萬 06/16 07:37
推 cj6xu6des: 老公不能多分攤一點嗎? 06/16 08:50
推 philip1205: 笑死,就算小孩常請假也是一兩年的事,難道職涯只有一 06/16 12:44
→ philip1205: 兩年嗎? 06/16 12:44
推 bcqqa7785: 工作氣氛好對人體好= = 06/16 15:54
推 fallener: B,職場氣氛很重要。不解的是爸爸角色怎麼缺席了?健康 06/16 19:43
→ fallener: 的家庭關係不是一味地要求媽媽犧牲 06/16 19:43
噓 smile521688: 爸爸呢? 06/16 21:06