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大家好,近期有因為武漢肺炎的關係,有朋友工作地點在中國,公司也是中國公司 朋友有點擔心當地的疫情可能遠比在網路上有流傳的訊息嚴重,有點想要提出離職 朋友去年完成下一個年度的續約,但不知道若在這種狀況提出離職, 有沒有機會不返回中國的情況下順利離職? 會不會需要回到當地完成相關的離職手續才能夠離職呢? 同時這在這種特殊的狀況會不會需要因此繳付額外的違約金? 想說請板上的大大如果有聽過類似的經驗能否分享建議的對應方式? 先謝謝大家的回覆了。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.137.11.52 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1581152244.A.4F1.html
luyupei: 已進展到肺癌了02/08 17:02
※ 編輯: logspiderman (223.137.11.52 臺灣), 02/08/2020 17:10:38
logspiderman: 謝謝提醒,有修改錯字了 02/08 17:11
Ardis808: 這是不可抗因素,為了生命安全別去吧 02/08 17:33
cityhunter04: 你應該問你們公司的人資吧?版友怎麼會知道 02/08 18:29
cplusplus426: 直接提離職 02/08 18:35
cplusplus426: 違約金應該是看你當初怎麼簽 沒領簽約金就還好 02/08 18:37
stevenju: 我們公司讓我暫時在台南家中上班 02/08 18:58
wen9008: 這種問題應該問公司吧... 問PTT的邏輯是? 02/08 20:33
small76: 有對岸工作板 wic 02/08 21:29
logspiderman: 了解,感謝大家的建議,會跟人資討論可能的方式 02/08 21:51
breakofdawn: 好像直接問大陸的公司比較好 02/08 23:41