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如果是當下緊急的事情或重要事項需立馬知會就算了,連很微不足道甚至無關公司營運的 事情也要line你質問一下,這樣大家能接受嗎...覺得都做到主管了,這樣的格局好像有 點小,還是主管沒朋友啊? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 119.77.133.88 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1585568395.A.517.html
robler: 不要回阿 手機壞了 沒網路 03/30 19:52
mm0107386: 不能,會覺得很煩,下班沒自己私人時間 03/30 19:57
j850672002: 不行 之前公司主管三經半夜狂賴還情緒勒索 立馬離職 03/30 19:59
mm0107386: 之前遇過這種的,壓力真的超大,回與不回都是難受,沒 03/30 19:59
mm0107386: 多久就閃了 03/30 19:59
littlekidd: 告訴他這是加班,要報加班費! 03/30 20:02
s9110502: 無法接受,最近有過這遭遇,所以提離職了 03/30 20:24
moonth66: 可以接受 03/30 20:25
hongsiangfu: 無關公司營運…像是晚餐吃什麼嗎? 03/30 20:38
hinesika: 不能,如果很急就打電話來 03/30 20:44
lovefisk: 不會看 隔天上班再看 03/30 20:58
charlie01: 不能 不過你敢不看或不回嗎? 03/30 21:10
charlie01: 問題核心在於敢不敢 不在自己能不能「接受」 03/30 21:12
LanLanLue: 不加群組 不加同事line 下班飛航模式 03/30 21:27
bill0205: 公事不回 私事看人回 03/30 21:27
LanLanLue: 要人加班就掏錢出來 03/30 21:28
clement80161: 已讀他 03/30 21:47
kwinner: 我會回啊 晚上我也打給他 03/30 21:51
kwinner: 假日也打給他 03/30 21:51
kwinner: 還要找他一起吃飯 主管會出錢 03/30 21:52
Iristopher: 上班前才會看工作群line,下班裝傻不想點 03/30 22:01
ITASA: 不是緊急的事都上班時間再回 反正真的很急的找不到你都會 03/30 22:12
ITASA: 打電話啦 03/30 22:12
Mazu323: 反其道~就是下班也拼命吵他.. 03/30 22:16
kwinner: 最後誰走你知道嗎? 是我 嗚嗚嗚 03/30 22:19
diabloevagto: 他傳就給他傳啊,就不讀不回 03/30 22:33
diabloevagto: 當然最好還是就分開不用 line,還好我公司用 slack 03/30 22:34
maye: 所以不加line,手機開靜音聽不見裝死 03/30 22:34
Apologize924: 真的不關你事別理就好 03/30 22:40
siaapple: 不要回 03/31 00:13
QQliang007: 責任制 所以要.... 可憐的是要打卡 03/31 00:56
rex7788: 可以接受,但會不會看就不一定了 03/31 01:24
catherine213: 不行,前工作幾分鐘沒看到而已,隔天被講得很難聽 03/31 01:25
vendee: 看層級也看公司文化 03/31 01:25
catherine213: 後來離職後對手機有心理陰影,LINE將近一年沒用 03/31 01:25
catherine213: 喔不,超過一年沒怎麼用,只剩電腦有登,最近才恢復 03/31 01:30
catherine213: 使用 03/31 01:30
sodahaini: 不想看 但是隔天會被噹… 03/31 01:35
cityhunter04: 不用回啊!隔天上班再說 03/31 02:51
loved481: ok 畢竟哪天有急事也希望找得到人 03/31 02:56
stardust1224: 不能 讓他們去死 03/31 07:28
a0727: 有遇過這種主管 當24小時on call 隨時隨地line 03/31 12:16
a0727: 情緒勒索+心理陰影很大 無法休息 03/31 12:17
Arastory: 接受不接受是你個人的想法 不需要大家文 03/31 12:45
Arastory: 工作是你的 薪水是你的 喜歡這份工作跟薪水 自然就妥協 03/31 12:46
Arastory: 不喜歡的話 你按退群封鎖也沒差 不是嗎 03/31 12:47
Arastory: 我反過來是被底下員工在下班時間Line找我... 03/31 12:49
retang: 不能 超煩 03/31 13:05
Tsaicoke: 不能接受,下班了還要接有關工作的消息真的很讓人不舒服 03/31 13:57
artemis073: 回了都沒有隔天再處理更有效率! 03/31 14:00
bear58: 某位資方不要說的那麼理所當然,勞工不想被下班被疲勞轟 03/31 14:46
bear58: 炸,就得自退群組走人?說什麼屁話 03/31 14:46
bear58: 勞資雙方本質上就是不對等的權利關係,勞工出來工作是為了 03/31 14:49
bear58: 生活為了家庭,為了那份薪水勞工要忍受多少不合理的待遇, 03/31 14:49
bear58: 但資方只要看人不配合,換下一個就好,錢還是爽爽賺 03/31 14:49
bear58: 你這種資方開的公司我看也不會好到哪裡去 03/31 14:50
bear58: 說這什麼不近人情的屁話 03/31 14:51
gemaker: 其實沒line也不會怎樣,明天太陽一樣從東邊出來。 03/31 15:08
oqipe: 說要退群組的也太瞎了吧 03/31 15:23
oqipe: 難道這就是資方嘴臉嗎 03/31 15:24
waylank1234: 我都不回的,因為下班就把工作用度LINE關閉,只用私 03/31 15:48
waylank1234: 人的 03/31 15:49
wayne0170: 資方嘴臉好秋喔 03/31 16:05
sing60905: 下班一律當自己死了 不讀不回 03/31 16:10
zaknafein: 你要是到外商 這根本無法避免 03/31 16:45
zaknafein: 時區都不一樣 整天聊天室都有新訊息 03/31 16:45
Luciferous: 下班傳OK,但是要我馬上處理是不可能的 03/31 16:49
Luciferous: 要處理也是上班時才會做 03/31 16:50
agogo1107: 當年上班沒智慧手機 是不是都不能工作了 ? 操他的 ou 03/31 17:01
agogo1107: tlook 砍掉好不好 ? 03/31 17:01
hillku: 我老闆會半夜12點傳訊息 要是沒睡看到心情會很差 但他並不 03/31 17:18
hillku: 是要我馬上處理 比較像是他怕忘記所以先留言的概念y 03/31 17:18
hillku: 所以後來就盡量不讀不回或者回個上班時處理 結案 03/31 17:19
bigmenpower: 員工下班line我的一堆 請假 03/31 20:22
Haiken83: 不要回,回了會沒完沒了。隔天上班再看 03/31 21:05
gjes91076: 剛剛就立馬被主管發了訊息 想說爬文看各位大大的意 03/31 22:24
gjes91076: 見 03/31 22:24
a1234952: 休假千萬不要已讀 04/01 00:28
GRIPIT: 看狀況 04/01 00:51
allen1224a: 當然是不看啊。我下班line主管他也沒回我,好榜樣 04/01 01:41
ctmhsl: 無法 04/01 07:13
Arastory: 笑死 這樣就資方嘴臉 剛出社會時也是為了工作為了薪水 04/01 14:18
Arastory: 吞得下的就吞下去 自知學歷差只能有什麼做什麼 04/01 14:18
Arastory: 難道現在不是?當然所有人都能主張下班不理訊息 這沒啥 04/01 14:20
Arastory: 但是當自己被生活壓迫時 這本來就取決於自己 04/01 14:21
Arastory: 搞不好因為急事處理得當,被主管向上層轉述報告 04/01 14:21
Arastory: 這根本沒辦法說死的 04/01 14:21
Arastory: 就算只有一點點,喜歡這份工作而接受非上班時間處理工作 04/01 14:22
Arastory: 訊息,那也是可以的 畢竟都是自己選擇的 04/01 14:22
Arastory: 我要說的是,這題本來就沒有完美的答案 極端一點的回答 04/01 14:23
Arastory: 就只是表現當你對工作有熱情或完全相反時的極端應對而已 04/01 14:24
Arastory: 我現在帶的同事說真的從下班不收訊息 對工作沒特別有愛 04/01 14:26
Arastory: 現在轉變成下班還會跟我聊技術問題 討論客戶的問題 04/01 14:26
Arastory: 我也沒逼過他們 不過就是想辦法讓他們從工作中找到成就 04/01 14:27
Arastory: 感 至於對工作的熱情,有興趣的人自然會有所變化 04/01 14:28
Arastory: 當然在主管會議也會跟公司說明該員工的變化與績效討論 04/01 14:29
Arastory: 另外補充,我們這種小企業吃的是技術能力為主的 04/01 14:30
Arastory: 根本不可能說哪個技術人員不配合就換下一個 04/01 14:31
Arastory: 培訓大學學系沒教的技術能力一直到能上線服務客戶 04/01 14:32
Arastory: 需要花上好幾個月甚至半年以上 沒有犯重大錯誤的情況下 04/01 14:32
Arastory: 根本不會說換就換 不是每間企業都一樣好嗎 04/01 14:33
Arastory: 我進現在公司以來大概七年,只有火掉兩位員工 04/01 14:35
Arastory: 一位上班不上班搞副業,另一位實在是能力不足溝通困難 04/01 14:36
Arastory: 離題太多 04/01 14:37
Arastory: 反正 擇你所愛,愛你所選 自己吞得下就吞 吞不下就再見 04/01 14:37
Arastory: 沒有一個公司會覺得辛苦招募來的員工可以隨便放生的 04/01 14:38
Arastory: 都出社會是個大人了 做什麼事都為自己負責 問心無愧就好 04/01 14:40
d6626410: 無法接受,太煩 04/01 15:40
otherman: line處理事情是可以主張加班費 04/02 06:25
zzzzoo: 下班請自動把公司群組當成飛航模式...如果真的重要到非你 04/04 14:52
zzzzoo: 處理不行的自然會有人再打給你 04/04 14:52
xeme1996: 下班不看line,要事請打電話 04/24 16:31