→ shooter555: 你被冷凍了 09/01 10:46
→ shooter555: 沒有先了解一下被冷凍的原因嗎 09/01 10:47
推 Mx1720: 怕啥 我現在也被冷凍 準時下班爽 09/01 10:55
推 gs00001: 有能力的通常都會被排擠，但又捨不得你走 09/01 11:00
→ parys4: 找點其他事情做做轉移注意力沒什麼大不了的 09/01 11:01
→ snake79715: 就被冰啊。少見多怪 09/01 11:01
推 poeoe: 這種狀況要注意了 最好準備一下其他後路以備不時之需 09/01 11:02
→ Voiscre: 老闆講得我並不是做好，只是方向不對 我滿頭問號 09/01 11:05
→ Voiscre: 有問原因，但是是我自己都沒辦法接受的原因 就先不寫出來 09/01 11:05
→ Voiscre: *我並不是沒做好 09/01 11:05
→ Voiscre: 這的確是我第一次見到，畢竟也是第一份工作.. 09/01 11:06
→ Pharmarette: 先找其他後路 09/01 11:07
→ Pharmarette: 這樣的公司還值得你賣命？ 09/01 11:07
→ heatlion: 方向不對? 意思是你做白工? 09/01 11:11
→ heatlion: 總要有具體的理由吧 09/01 11:11
推 Townshend: 不用管理人為何薪水可以不變? 09/01 11:13
→ kevinmeng2: 我覺得，你太把工作當一回事了，人生不是只有工作 09/01 11:19
推 cityhunter04: 直接問主管，不然帶著疑惑做事你也做不長久 09/01 11:25
推 cityhunter04: 如果原因是無法接受的，那就只能走人 09/01 11:27
推 vn507595: 薪水沒變，不用帶人..這樣不是更好 09/01 11:30
→ chaichai: 先找好後路,有可能不會真的留你下來 09/01 11:45
推 popileds: 準時下班囉 爽啊 09/01 11:50
推 SeaOfLove: 不用帶人不是好事嗎？ 09/01 12:09
推 joe284305: 我的情境跟你幾乎相同，不過調適一下，會習慣的 09/01 12:16
推 alice78226: 35歲就有帶10人的經歷很難得，會建議你到外面試試水溫 09/01 12:22
→ alice78226: 、觀察一下。沒有一定要換，但能幫助你瞭解自己。 09/01 12:22
推 iamaq18c: 所以基本上你的走向就不是公司要的 所以拉下管理職 09/01 13:01
→ iamaq18c: 這還蠻正常的阿 先不管對錯的問題 重點是不是公司要的 09/01 13:02
→ shooter555: 應該是你被取代的成本過低 沒有握有公司一定的技術做 09/01 13:42
→ shooter555: 籌碼 09/01 13:42
推 imaltar: 面試看看 09/01 13:56
推 Messibugoo: 準時下班 請假慢慢找工作 35是最搶手的時候 09/01 15:36
推 PP68: 看長不看短，ㄧ個人職涯裡難得有被降職或冷凍的經驗，問出 09/01 16:23
→ PP68: 原因比較重要。 09/01 16:23
→ PP68: 如果原因沒法說服你，那就再看要怎麼走吧，待著裝沒事或繼 09/01 16:24
→ PP68: 續挖內幕或走人 09/01 16:24
推 book2381: 好公司留下來，有能者上位 09/01 17:34
推 fanix21: 27樓很對阿，之前被凍換工作後海闊天空，不要太把公司當 09/01 17:50
→ fanix21: 回事 09/01 17:50
推 vendee: 別難過，休息放鬆下,這不是對個人的否定，只是彼此不適合 09/01 18:53
→ vendee: 。 09/01 18:53
→ vendee: 再來要準備好下一步，菜鳥上手後可能你就gg，別太執著，多 09/01 18:54
→ vendee: 聽聽了解你的朋友建議 09/01 18:54
→ qwaszx0101: 應該是被冷凍，等你自己離職吧 09/01 18:56
推 walkahead: 方向不對比沒做好更慘...你應該方向大歪吧？還沒看過主 09/01 19:59
→ walkahead: 管被直接降職的... 09/01 19:59
→ visionaryou: 還不找工作在等啥，你已經被取代了都不知道。我的天 09/01 20:02
→ visionaryou: 。方向不對，就是不符合老闆口味懂嗎 給你管理職， 09/01 20:02
→ visionaryou: 真的是沒人才給讓你充數。 09/01 20:02
推 TMMD3345678: 上上下下的不是很正常嗎？我的公司一堆管理職巴不得 09/01 20:18
→ TMMD3345678: 下來爽，還有上上下下超過3次的案例，你想太多啊 09/01 20:18
→ TMMD3345678: 我待的公司 09/01 20:19
推 lonelytea: 就表示不適合 有啥很難理解的嗎 09/01 20:55
推 rox723: 看看甄嬛傳 很多宮廷劇 很多上上下下的原因 常常不在台面 09/01 21:00
→ rox723: 上 想知道 也得剛好有個契機 幫自己留後路 總是保險些 09/01 21:00
推 tbpfs: 關於職場問題，我全部建議去面試 09/01 23:27
噓 petguy: 就你沒管理能力阿 很難懂嗎... 09/02 08:53
→ petguy: 有些人就只適合當執行者 09/02 08:54
→ artistno1231: 換個角度想，領一樣的薪水不用帶人，根本變向升官！ 09/02 15:20
→ artistno1231: 很多公司+薪水3-5000，多做1-2個人的事情，給你一 09/02 15:20
→ artistno1231: 個管理職，壓力變很大，也不能報加班，跟準時下班.. 09/02 15:20
→ artistno1231: . 09/02 15:20
推 Arctica: 準時下班++ 然後開始準備面試試試水溫0.0 09/02 19:25
推 t25885233: 準備要空降其他人來接你的位置了啦 09/03 08:14
噓 riceworm520: 看太多了，你這就是以為自己做的很好，卻被後面追上 09/05 11:47
→ riceworm520: 。然後又有一些大頭症，一有人就把你換掉。替代你的 09/05 11:47
→ riceworm520: 人不一定比你強，但一定比你好教。 09/05 11:47