作者zzzz8931 (宅男)
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標題[新聞] 衛福部帶頭違法?老人之家剝削員工導致
時間Wed Oct 21 01:19:20 2020
衛福部帶頭違法?老人之家剝削員工導致流產 業主竟是楊志良女兒
https://tw.appledaily.com/politics/20201020/SQ3GEFLU55AW5JC2U54MOK7KSM/
民眾黨立委賴香伶今(20日)與台灣護師醫療工會召開記者會,踢爆衛福部南區老人之家假
承攬真派遣,違法剝削護理人員;南區老人之家李護理師踢爆,護理人員長期被不當對待
,變相職場剝削,造成員工流產,還被迫簽和解書;護師醫療產業理事長陳玉鳳更質疑,
該業者負責人是衛生署前署長楊志良女兒,可能有官商勾結之虞;賴香伶則強調,衛福部
一個月內要給檢討報告,像這樣違規的業者未來招標時應該要列入黑名單。
李護理師說,他的年資約4年,所有的出勤、考績、排班等,都是聽令於保健科科長,但
科長發加班費時才會出現在機構內,對機構狀況根本不了解,所以才會說是假承攬真派遣
,保健科科長也會要求
提早上班但不會給加班費,除了正常的白天班、夜班、大夜班外,
假日班還是12小時制,同仁可能周四、五是大夜班,六日還要上班,周一休息一天後又要
上班,為了因應評鑑還需要上課進修,不論班別都要上課,時常要調整班別。
李姓護理師說,護理人員長期被不當對待,變相職場剝削,當員工身體不適,像是感冒肺
炎、腸阻塞、車禍骨折住院都只能用自己的特休,
不給病假,受到百般刁難,有員工懷孕
了還排小夜班,甚是要進行消防演練,要跑五樓、扛滅火器等等,造成孕婦出血,甚至
流
產後還不給流產假。
李姓護理師批評,承攬業者與公家機關都避不見面,讓護理師們求助無門,員工去勞工局
了解自身權益,結果
承攬業者與公家單位一起召開會議,員工強迫簽和解書,讓加班費歸
零,不願簽和解的員工還被逐一約談,如果還是不簽就不給應有的國定假日。
護師醫療產業理事長陳玉鳳強調,假承攬真派遣已經行之有年,到今年6月份找上工會才
知道雇主涉嫌不法,工會協助看了衛福部承攬規定後發現,原本核心業務不得外包,在偏
鄉等地區才能外包,但南區老人之家周邊有屏東機場、美和護校等等,交通發達不算偏鄉
,老人之家根本不符合承攬要件,根本就是衛福部帶頭違法。
陳玉鳳批評,過去副總統賴清德、前副總統陳建仁說會解決醫護外包,但是卻最後沒有解
決,衛生署前署長楊志良也說不接受醫療承攬,但這次承攬的業主,還是楊志良的女兒,
更讓人質疑是否有官商勾結。
陳玉鳳指出,過去在爭取醫護人員權益跟爭取提高薪資時,
衛福部長陳時中還說醫護人員
沒有競爭力,所以不願意調整醫護人員薪資,因為衛福部下就有30多間,衛福部帶頭違法
還貶抑醫護人員。
賴香伶表示,南區老人中心有勞務委外資歷十年的人,但都是一年一簽的不穩定狀態,南
區老人中心是國家的機構,合約中甲方跟衛福部可以指揮派遣醫護人員,這就是派遣員工
,衛福部有看過合約嗎?這就是假承攬真派遣,經計算後,
加班費被流失1400小時,像是
提早上班跟午休on call這些勞檢都算不出來,這次最嚴重拿出和解書要求放棄的工時,
很多勞工被迫簽了和解,這樣的業者還能承攬其他公家單位的業務嗎?未來招標時應該列
入黑名單,她也要求衛福部一個月內要提出檢討報告。
衛福部社家署莊副組長表示,勞務承攬是受限於中央組織精簡,所以只能用勞務承攬方式
解決人力缺口,這些年都有反應的聲音,衛福部都有注意,像是護理師陳情的事情,南區
老人中心跟承攬業者都有前往溝通,現在就是要勞資協調,其中可能有疏漏之處,包含人
員晉用管理等,契約書衛福部確實有看過,會好好檢討。
勞動部代表則說,勞務契約是採實質認定,所以簽訂的契約跟實質認定上可以依照勞務認
定來做認定,若廠商加班費有跟契約不符,或是造成懷孕女性流產狀況,已經涉及多項法
規,現在屏東縣政府已經收到申訴,10月底會有勞資協商,屆時會有通盤處理。(戴祺修/
台北報導)
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