[問題] 勞保中斷一天

[tmacfly (tmacfly)]

各位好 最近在考慮明年離職

想問有關勞保的問題

如果假設6/30離職 7/1到新公司報到

這兩天均是工作天 中間沒有例假日

這樣有勞保中斷的問題嗎?

另外想問

如果想在最後幾天請特休

但特休剩下N個半天

想將這個最後半天請在6/30

這樣子勞保怎麼算呢?

會有中斷的問題嗎?

謝謝

-----
Sent from JPTT on my Samsung SM-A730F.

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.73.2.56 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1604499425.A.820.html
→ fuqi: 不會
推 LSHR: 沒有中斷。請特休還是有勞保。
→ leys: 不會中斷
推 O10lOl01O: 中斷會怎樣嗎
推 sazabijiang: 勞保中斷，會收到國民年金懲罰阿
推 q2520q: 是說同個月中間有斷就會有失業懲罰金（國民年金）了嗎？
→ a10027395: 6/30退保7/1加保完全沒有中斷啊
→ cityhunter04: 中斷根本不會怎麼樣好嘛！
推 blueberrypie: 除了會收到國民年金以外，中斷不會怎麼樣吧
推 jamilo: 不會怎樣啊
推 a151091: 菜逼巴未來多得是勞保斷保時期
→ baychi999: 當然沒有中斷啊 6/30隔天是7/1沒錯啊
推 hide1126: 中斷一天國民年金收到也不用繳
推 tsuneo: 不用怕..斷掉國民年金繳費單會馬上送到
推 FSJL: XD
→ mt580: 中斷~~善惡獎賞令..馬上到!! 請接旨吧....
推 Csongs: 中斷政府也會算好請你補
推 cholly90512: 中斷就少一天而已==
→ magicpd1983: 想盡辦法要壓榨的國民年金