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(代po) 已截止 已徵得板主同意張貼 【問卷資訊】 問卷標題:工作適配度及工作意義對於員工工作態度的影響。 研究目的:探討工作適配度及工作意義對於員工工作態度之影響。 研究單位:國立中央大學企業管理學系研究所 研究者姓名:劉文心 聯絡人姓名:劉文心 聯絡方式:wenhsinliu@gmail.com 【調查對象】 1.有正職工作經驗或自行創業者。 2.需工作至少滿半年以上。 (滿足以上兩項條件的 「退休人士」或「曾擔任正職工作但目前非正職工作者」或「工作 後回校唸書者」,亦符合填寫資格。) 【問卷連結】 https://www.surveycake.com/s/mMVw6 【獎項】 新台幣500元現金 2名、 新台幣200元現金 5名。 (將從有效樣本中抽出得獎者,以email通知。) 【其他聲明】 1. 此為學術問卷,資料僅用於研究分析 2. 此問卷亦發佈於Q_ary板,提醒您別重複填答,非常感謝! 問卷截止時間:有效問卷達400份 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.252.51.19 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1613655842.A.058.html
cyhoza: done 02/18 21:54
pewq: done 02/18 23:39
Bigcookie2: done 02/19 13:42
ceco: done 02/19 22:42
devil99574: done 02/20 11:00
cq0891: done 02/20 12:28
AACKfish: done 02/21 20:31
honeyflower: done 02/21 21:41
※ 編輯: amyliyo (114.41.198.132 臺灣), 03/14/2021 22:40:43