→ OrzOGC: 沒差... 04/19 23:34
→ ss5617: 真的沒差... 04/19 23:37
→ GEoilo: 兩年不錯了啦，有人換工作跟大姨媽每月來一樣 04/20 00:44
推 daidaiken: 以網路業的經驗來說是沒差 04/20 00:46
推 MonkeyCL: 剛畢業還好啦 04/20 01:11
推 opmina: 身心健康最重要，不用執著一定要做多久，資方要資遣人也不 04/20 01:18
→ opmina: 會管你年資有多少 04/20 01:18
→ taipoo: 做得不開心就去換掉工作，也可以轉換心情，很推喔 04/20 05:04
推 xvited945: 剛畢業還好，如果已經30歲每份都待不到兩年，而且不是 04/20 06:40
→ xvited945: 被高薪挖角，那就很不好了 04/20 06:40
→ dong531: 還好，但是這樣換你特休一直都是7天不是很虧嗎？ 04/20 08:16
→ bee5408: 沒差 解決問題的能力比較重要 04/20 09:29
推 Mcnair: 剛畢業還年輕，換工作OK的，要找到最適合自己的工作 04/20 09:31
→ Mcnair: 當初我剛畢業是每年都換工作，但薪水是越跳越高 04/20 09:32
推 wuchiou: 一年跳槽的滿街都是 04/20 09:37
→ shooter555: 換工作頻率 需求即戰力那種根本不在意 04/20 11:32
推 cityhunter04: 開履歷去面試，能找到更好的工作，就走人 04/20 11:36
→ f0920009: 是有人資會針對你換工作的長短跟頻率挑毛病的，雖然我 04/20 12:15
→ f0920009: 覺得那只是他們壓薪水的手段 04/20 12:15
推 thsyou9527: 還好 以台灣不專業人資 一年太短 太久就說沒競爭力 04/20 13:28
→ thsyou9527: 大多就只是壓薪水的手段而已 才會讓人鄙視 04/20 13:30
→ sirloin: 遇過有主管當面嫌資歷太短，怪了前公司都不調薪水怪我囉 04/20 13:40
→ sirloin: ？我就是有本事跳到薪水更高的公司要你管。後來面試就隨 04/20 13:40
→ sirloin: 便講講，反正假都請了拿去寫面試趣賺積分也爽。 04/20 13:40
推 talenthun: 我大二時用高中學歷考上中華電信正職，結果是做查修班 04/20 13:50
→ talenthun: ，做不到1年就提離職了 04/20 13:50
推 thumba87295: 我五年換即將第五份工作，每家人資都說憑什麼要我相 04/20 19:43
→ thumba87295: 信你待的下去，我都說你們不要還有其他人要，目前也 04/20 19:43
→ thumba87295: 都年薪破百 04/20 19:43
推 lovebridget: 我每年換一份 每次加一萬多 04/20 21:01
推 mainsa: 根本沒差 前面就有一篇中姐姐文 她都不知道換幾份工作了 04/20 21:01
→ mainsa: 還是一直輕鬆找到新工作 04/20 21:01
→ lovebridget: 都是被狗主管逼走的 但都找到更好的 04/20 21:01
推 vendee: 年紀輕多看看也沒差，換工作成本低，兩年還不習慣就快走吧 04/20 23:38
推 noomlluf72: 兩年我覺得各大產業都還OK吧，像我是行銷產業就比較注 04/21 00:36
→ noomlluf72: 重企劃案作品~~~ 04/21 00:36
→ noomlluf72: 有個朋友在WG當教練，他們就注重身材和證照和比賽經驗 04/21 00:36
→ noomlluf72: ，年資真的還好喔~~~ 04/21 00:36
推 KaoZen: 一年換一個工作也沒差 重點是要有能力 04/21 10:10
推 lookinsky: 待越久越好 04/21 13:27
→ gio8562: 30K也差不多待兩年吧，跳別家把薪水往上拉 04/22 14:26
推 zzchihzz: 很可以啦 待越久越好真的是老人家思想了 04/22 16:35
→ julia8455: 兩年真的還好 04/23 00:42
推 rubysu: 至少你有工作，總比我面試一年多都沒有下文來得好 04/23 01:16
噓 JavaBass: 看產業 不要問這種笨問題 04/23 02:14
推 adf36322: 感覺影響健康就應該開始找新工作，然後樓上也不需要噓 09/10 11:17
→ adf36322: ，人生職場上本來就有困惑，來這問也不行嗎？ 09/10 11:17