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陳年老問題,有用關鍵字搜尋過了 但與自身情境不同,還是想請教大家想法 今年毅然決然轉職,產業別有明確所屬,但一切從零開始 目前的公司尚未待滿試用期 但總覺得公司的前景不太適合自己 看到做了20年的老業務到現在還沒有議價權與自由度(需每3-4個小時回報工作階段) 似乎不是我要的方向,工作氛圍大家也都蠻冷漠的,也許我是新進人員? 故有面試到一間新公司並獲得offer 因為兩家的性質都是小公司,教育訓練方式應該很雷同,都是丟資料自己學,有問題就發問,這點我也慢慢在說服自己接受並熟悉 視訊面試我也沒能看到新公司的工作氛圍和夥伴 只好單從通勤時間搭配薪資來問問各位如何選擇 現職 台北市 單趟:通勤1小時出頭,騎車則可努力壓縮至40分鐘左右 新職 新北市 單趟:騎車10-15分鐘 薪水少了現職5K 另外想問問離職原因大家會寫通勤時間考量嗎?公司是否會反應那你當初還來應徵,還是通常就簡單回覆不適任即可。 謝謝大家閱讀。 ----- Sent from JPTT on my iPhone -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.136.182.122 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1652505587.A.41B.html
wyytw: 就坦白講就好 05/14 13:25
regretfull: 不想做講什麼理由都一樣 05/14 13:41
yorkhung: 新公司可以再議價吧?然後現職可以說實話也許會Counter 05/14 14:05
romand: 離職原因寫什沒那麼重要 05/14 14:12
lucid1994: 通勤時間換算 實際差不到五千 生活品質好 05/14 15:10
gaea0127: 通勤時間不是理由,面試時你就知道了 05/14 15:15
ithil1: 5K差滿多的你之後補的回來?(當然你底薪10萬當我沒說) 05/14 15:15
gaea0127: 想走就隨便講其他理由就好 05/14 15:15
ithil1: 就不能再找離家近然後錢更多或至少一樣的工作? 05/14 15:16
ggyyy247: 看年紀,如果年輕通勤長點拿高薪未來比較好談薪 05/14 15:32
almondchoco: 5K很多耶,要不要再找找別的啊 05/14 15:57
pttnowash: 離職原因寫: 生涯規劃 05/14 16:05
gs00001: 沒有offer都是空談 05/14 16:20
demoQ: 一個月少五千 一年就少六萬 一個月三萬就少拿兩個月的薪水 05/14 17:45
demoQ: 既然你做了覺得不是自己想要的 就順你的心到新工作試試看 05/14 17:48
demoQ: 不然為了薪水硬待 何嘗不也是浪費時間 05/14 17:48
yeh10jp: 再找其他家至少薪水相同的吧 05/14 18:42
ai2311: 算時薪啊 你一天來回一天兩小時 一個月上20天 就40小時 50 05/14 20:03
ai2311: 00/40=125 如果你月薪/工時低於這數字你就通勤 05/14 20:03
ai2311: 或是你算每天多通勤1.5小時 一個月就是多花30 小時 50000 05/14 20:06
ai2311: /30=167 05/14 20:06
ai2311: 如過你月薪/時數低於這數字 就別通勤 05/14 20:07
shenmue1001: 薪水減少的工作完全不列入考慮 05/14 20:48
calase: ...這樣看來新公司狀況你也沒打聽清楚啊,然後又減薪,不 05/14 21:04
calase: 建議這樣賭博耶 05/14 21:04
calase: 要是過去氣氛你一樣不喜歡,下一份薪水搞不好更往下砍, 05/14 21:06
calase: 自己要留意一下 05/14 21:06
TaylorS: 工作氣氛看你面試時跟主管談的感覺是如何 05/14 21:11
a60414010299: 越跳越低爛缺機率99% 不平衡感時間一久一樣離職 05/14 22:34
cosy: 不要換...除非薪水跟現在差不多 若新公司工作氣氛一樣 你是 05/15 00:29
cosy: 不是又想換了? 但你少了5K的本錢談薪水 05/15 00:30
KiroKu: 你現在都可以待了 看起來通勤時間不是問題 05/18 18:38
KiroKu: 少5k不只是錢吧我覺得要嘛跟公司再談拉到目前差不多的水準 05/18 18:39
KiroKu: 5k加不到代表這家公司潛力差 待下去也遲早要換的 05/18 18:39
murmured: 少5K 久了你還是會產生不平衡 留現職,再換別的 06/05 09:07