→ moom50302: 可以試試看,但下一次談薪的時候說出來比較好討論 11/08 13:24
→ Maggotta: 有問有機會 11/08 14:07
推 fim: 拿到口頭offer不是不能談,但通常對方砍你個兩三千你固守底 11/08 14:08
→ fim: 線 11/08 14:08
推 LuMya: 一直都是要問的 不然自己領太低也做不開心 11/08 14:08
→ fim: 很少人突然追價的…… 11/08 14:09
推 susaku: 該談的時候不談 人家核完薪發錄取通知你才想追價... 11/08 14:11
→ susaku: 以你現在的處境是可以問看看 不過好一點會回應你 不好的 11/08 14:14
→ susaku: 情況也有可能直接說取消錄取 11/08 14:15
→ sazabijiang: 這個答案問自己啊,那如果喊36對方說不行,那你要 11/08 14:54
→ sazabijiang: 怎麼回呢? 11/08 14:54
推 frontseat: 喊低人家不會幫你加 喊高也是跟你橋……當然要喊高點好 11/08 15:15
→ frontseat: 如果喊高就不要你 那就代表你不吸引人 不進去也好…… 11/08 15:15
噓 fhsf: 這跟合約都簽好然後還要殺價有何不同?現場沒說就算了吧 11/08 15:33
→ qmomoyaya: 外商通常核薪下來就是如此了,誰叫你一開始不喊 11/08 16:15
推 tim227661: 商學院35@@ 11/08 16:24
推 emmayates: 寄offer來有點難改囉….我看那你也不會因為那一千就不 11/08 17:23
→ emmayates: 去吧… 11/08 17:23
→ z030060374: 價錢沒先開 下一間吧 11/08 17:30
推 fake0617: 都核薪了機會不大,你多要1000人家流程要重跑幾道,中間 11/08 17:54
→ fake0617: 如果剛好出現更好的candidate,或是公司不喜歡這樣,你 11/08 17:54
→ fake0617: 會把自己的機會玩掉 11/08 17:54
推 slowersongs: 直接開40 差1去爭取大家都尷尬 11/08 18:35
推 hackerman: 不太建議,有些公司核薪簽呈流程很長,還要簽到董事長 11/08 18:35
→ hackerman: ,如果是這樣很可能造成困擾,然後一進去就黑掉 11/08 18:35
→ cosy: 不建議 薪資一定是談好了才上呈 你現在又加價 不就要重跑? 11/08 18:39
推 motan: 工作兩年還新鮮人? 11/08 19:51
→ noirskakashi: 能力、背景、人脈都頂就提看看。 11/09 12:32
噓 nesibe: 35跟36有差? 11/09 12:47
→ asel: 手上有籌碼就大膽喊 11/09 18:54
推 vikingman: 你面試時不講,他也沒砍你價 11/09 21:05
→ vikingman: 真的搞笑 11/09 21:05