[新聞] 技嘉科技宣布2023年「夢想抵嘉」擴大徵才

[Aussielover (刺客教條)]

1.新聞標題
技嘉科技宣布2023年「夢想抵嘉」擴大徵才 打造幸福職場

2.網址連結
https://ynews.page.link/TNFCG

3.新聞內文
台北2023年4月10日 /美通社/ -- 全球電腦領導品牌技嘉科技營收持續穩定成長，為了維
持成長動能，技嘉宣布2023年持續擴大徵才，迎接科技浪潮帶來的新氣象。ChatGPT問世
後，讓AI發展再次備受矚目，據NVIDIA估計，AI產業的潛在市場規模上看6,000億美元；
另外，遊戲市調機構NewZoo報告全球遊戲市場將於2025年創造近2,000億美金的收入，不
論是電競產業或AI技術應用，皆不斷帶動硬體需求，在科技浪潮上的技嘉科技今年以「夢
想抵嘉」為號召，開出研發、產品管理、行銷、業務、視覺及工業設計等眾多職缺，延攬
各界優秀人才加入。

事業版圖佈局全球市場的技嘉科技正在成長的航道上全速前進，產品線包含主機板、顯示
卡、筆記型電腦、螢幕、電競周邊等消費性電子產品，及企業應用的伺服器和散熱方案等
，致力於推出市場需求的產品。今年推出新一代專為電競玩家及內容創作者打造的AORUS
電競筆電及AERO創作者筆電廣受全球消費者及媒體好評。2022年也再度獲頒全球品牌調查
機構Interbrand「台灣國際品牌」獎，品牌價值較去年成長19%，高於獲獎企業平均成長
幅度的12%，成為品牌國際化的重要肯定。

技嘉秉持「以人為本」的經營理念，曾榮獲《富比士》（Forbes）雜誌的全球最佳雇主殊
榮，重視員工的專業成長與福利，致力打造幸福友善的職場。除提供專業課程，也提供完
善的員工福利，包含有競爭力的薪資、彈性工時、團體保險、員工旅遊及各項健康檢查等
福利措施，並舉辦電競比賽、藝文等各式活動，照顧員工的身心健康，讓員工能夠在充滿
活力的企業環境中盡情發揮創意及能力。

技嘉身為OBM（Original Brand Manufacturer）自有品牌，可提供求職者從產品的研發、
設計、生產與銷售的經歷與國際化就業環境，讓實戰經驗快速累積。在全球競爭激烈的時
代，技嘉深信人才是企業發展的核心，鼓勵對科技產業具有熱情的人才加入技嘉大家庭，
攜手打造更優秀的品牌，延續穩健成長的動能。

今（10日）下午4點，技嘉科技將於官方YouTube頻道舉辦「線上徵才說明會」，欲一窺招
募大解密，歡迎鎖定官網https://bit.ly/2023_Recruit，讓夢想抵嘉展開。

SOURCE GIGABYTE

4.心得
最近試用ChatGPT發現適合拿來用湊字數，問了三個問題後就顯示已使用完試用次數。



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→ benptt: 跪求爽缺
→ huhu0830: 技嘉不錯欸大公司待遇好福利佳照顧員工
→ UCCUplz: chatGPT什麼時候有試用次數了？
→ UCCUplz: 我今天問了幾十個耶
→ legendary: 同問次數，是我用到假的嗎？
推 shuen1217: chatGPT只有網站沒APP,沒次數限制吧,但太久沒用會登出
推 linfuon: 不會是問太多禁忌的問題吧
噓 sakyle: 工程師起薪30K? 30K?
→ mcumaple: 技嘉 微星 都是微薪
→ john65240: 記得是比石頭低，比爛的
→ xxgogg: 30k工程師和200k工程師是做一樣的事嗎？
推 blake0901: 呵呵，爛公司