[討論] HR問員工喜歡怎樣的薪資結構?總價不變

[motivate (motivate)]

薪資的討論在公司永遠都排在最後, 大家都覺得自己沒有受到公平待遇

比外面的少 比同level的少

畢竟HR也沒公布數字, 自然大家都用感覺的 然後HR說其實公司薪水在業界算高

如果算上福利 是數一數二的 當然大家也不知道HR跟誰比

有個有趣的議題是 他問總價不變下 大家喜歡怎樣的薪資結構

我列了部分, 這些都算在員工薪資, 這樣大家會想怎麼分配 假設一人就是給100萬/年

薪資=
1. 月薪
2. 分紅
3. 旅遊補助
4. 下午茶
5. 保險
6. 特休天數
7. 有薪病假
8. 彈性上下班
9. 在家上班
10.零食餅乾
11.停車補助
12.免費交通車
13.健身房/籃球場
14.股票
15.家庭日
16.尾牙+抽獎
17.平常卓越表現獎
18.三節禮盒禮金
19.健康檢查
20.各項活動比賽


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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 122.100.93.156 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1700024269.A.6C6.html
推 tttttttiger: 唯一選擇1
這樣會被靠杯沒福利 也請不到薪水較低的員工, 因為福利大部分是他們在使用
※ 編輯: motivate (122.100.93.156 臺灣), 11/15/2023 13:11:47
推 vlkppa: 1+5+6(+7+19)吧，有些團保健檢福利還是要大公司去談才有
→ vlkppa: 用。
→ leptoneta: 8.9.15.20是要怎麼量化
→ leptoneta: 如果是科技公司 就1+14
→ philip1111: 5的特休天數是指優於勞基法? 如果不是就不算福利吧
噓 ithil1: 總價固定是在問辛酸的？當然是問薪資以外有什麼弗雷才有
→ ithil1: 感
→ ithil1: *福利
噓 YCTING: 你這叫福利 不叫薪資結構
→ Misscat16868: 只要薪資結構裏有底薪+全勤獎金這種絕對100%雷，就
→ Misscat16868: 是名目有「全勤獎金」這種
→ Misscat16868: 而且他們開的底薪通常基本工資，薪水給很不錯的公
→ Misscat16868: 司不會有「全勤獎金」這種名目
→ moom50302: 敝人待的公司的薪資結構單純，只有薪資加餐食費，供參
→ moom50302: 福利和獎金另算
→ cdwu503: 福利不算員工薪資吧
推 Eileenso: 總價的意思應該是指"人事類費用總成本"
→ z030060374: 先分清楚你的薪資結構與福利
推 fanix21: 福利不算員工薪資，列舉的有些人根本享用不到
→ fanix21: 這些都算在員工薪資這句，根本就替你家員工不值
推 fanix21: 除了1以外，全是公司可用共體時艱說取消
推 s0124665005: 請問現在公司沒有定期健康檢查是違法嗎？（小公司？
推 annazoo:  https://i.imgur.com/wf3JrVy.jpg
推 chinnez: 當然是領現金啊
→ sazabijiang: 只有現金才是真的 其他都是假的
→ sazabijiang: 公司有免費咖啡飲料？那不喝的人不就等於被減薪?
→ sazabijiang: 那不喝咖啡的，可以每天多100元嗎
→ sazabijiang: 如果你是人資的話，你想表達的是直接跟間接人事費用
→ sazabijiang: 但是對勞工來說，只有薪水才是最實際的。
噓 ithil1: 直接拿人事類總成本來問員工才好笑，受雇員工還要幫你公
→ ithil1: 司考慮營運成本？要不要收起來算了
推 C6H8O7: 全都弄在月薪啊 頂多額外送假日 其他各種津貼都多的
→ xvited945: 現金跟股票最重要，其他都還好，我司最近股價飆不到不
→ xvited945: 行，手上的股票簡直要飛天了
→ ikachann: 我們公司都是1 其他另外算 不會跟薪資掛勾
絕對有 人事成本都是固定的
※ 編輯: motivate (122.100.93.156 臺灣), 11/16/2023 15:11:05
噓 brent43: 薪資就是固定時間進到薪資戶的錢才算，包含分紅獎金那些
→ brent43: ，你列一堆不相干的毫無意義好嗎？
推 titilin: 講太多HR更容易抓住您們的心態..小心哦
噓 PPTAlex: 在家上班也算? 在家上班要加薪吧~省公司水電
推 xxgogg: 真蝦….居然有HR問這種奇葩問題
推 sazabijiang: 大家別急著噓，難得有年輕HR透露出真實資方立場
→ sazabijiang: 白話文就是，公司願意給員工的錢(成本)是固定的，
→ sazabijiang: 這包錢包括了主要一大部份的薪水(直接人事費用)，
→ sazabijiang: 以及間接人事費用，包括無限暢飲的咖啡汽水，各種
→ sazabijiang: 開工紅包小確幸等等，總和是不變的。
→ sazabijiang: 所以以前有個主管一直慫恿我申請一個Cisco電話專用
→ sazabijiang: 的耳麥，價值四千元，我死都不申請，寧願自掏腰包去
→ sazabijiang: 淘寶買個125的相容款，因為離職時不能帶走前者，但
→ sazabijiang: 費用掛在我的成本中心下，是我薪水的減項。