[討論] ESG永續發展職缺

[wiyaaa (維亞)]

蠻好奇現在從事ESG相關行業或是職務的板友們多嗎？
你們覺得這個產業是否會是一個未來趨勢（商機？

近年來ESG相關的話題絡繹不絕，相關的職缺也是陸續開出，而且也有看到一些綠領人才的培
訓班，政府企業結合一同推動，以因應未來零淨碳排
現在是有一張相關證照證明自己，也能領更多薪水的時代！
而且企業也會為了提早培育相關人才，所以在和學校實習的合作上，增加ESG相關的訓練或課
程（但在挑選實習生，是否會以環工、社會學系相關的學生優先呢？）
藉以掌握ESG的趨勢、相關國內外法規，並掌握ESG永續報告書怎麼寫

現在有很多大企業開出相關的職缺，希望應徵相關領域的人才來幫他們規劃ESG相關的企劃或
是如何落實，如何呈現、撰寫相關的報告書等等的
而且很多大企業之外，大企業的""供應商""也必須回報填寫
白話文，你想要有訂單，繼續合作的關係，就必須要有相關的證明，證明自己公司也是遵守
ESG規定的，才有機會維持長久的供應關係

不過這部分的範圍很廣泛，畢竟ESG涵蓋的東西除了環境外也有一些人權類的問題，也有什麼
男女比例應平等，諸如此類的..顯然，已經不是前幾大公司才需要做的事情了
E: Environmental(環境)
S: Social(社會)
G: Governance(公司治理)

所以講真的，現在這個職缺是不是很夯很熱門呢？ 是否現在應去考張照....
畢竟不論什麼產業，對於這職缺的需求都是存在的
只是需要專精到什麼程度？因公司而異......
打開人力銀行，隨便找個「永續管理師」，就跑出很多職缺了，而且薪資都不錯，4萬起，今
天若是社會新鮮人，這份工作的起薪就已經贏在起跑點了

但是，現實層面是，這個職務願意用新鮮人的多嗎？很多要求都是需有一定的資歷QQ
如果是你，會想從事這行嗎？
  https://i.imgur.com/zzBnS9p.jpg
----
Sent from BePTT on my iPhone 13 Pro

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.136.194.171 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1711599376.A.2EB.html
→ pujos: 沒有未來的缺
→ naifing: 跟十年前的ISO、ERP差不多吧，最後淪為總務或行政的兼職
推 lackey428: 大廠還是以環工畢業為主
→ naifing: 沒有產值的工作台灣企業大多看不起，產值包括：實際拿到
→ naifing: 訂單、降成本、拉高產能比、法律明文規定、剛需服務等
推 r831026: 如果你好奇可以報名看看，反正才2～5天的課程而已
推 cherry777: 是阿 一堆公司都在聘請永續管理師，如果沒專職可能就
→ cherry777: 是人資還是其他人來協作吧，起薪真的開蠻高的 如果有
→ cherry777: 興趣可以去鑽研這一塊
→ Fezico: 這東西其實是掛稽核下面，真有興趣不如去考職安在掛這個
→ Fezico: 然後公司正常會加錢啦，你單純這張應該沒啥屌用...單純為
→ Fezico: 就業需求還是找法律上有明令需求的比較實在。
推 mcgrady12336: 環安衛這種法規有規定的台灣公司都愛理不理，沒法
→ mcgrady12336: 規想有多少公司願意投資，可以確定的是妳去報名認
→ mcgrady12336: 證開課單位有賺到你的錢就是
→ Fezico: 環安衛公司理不理不是重點，重點是老闆要開公司哪有幾張牌
→ Fezico: 就一定要有
推 abonce: 對這種職缺有興趣是好事 但有沒有前途 要跟對公司 最好是
→ abonce: 找那種真的有在實踐ESG的= =現在很多企業講得多真多厲害
→ abonce:  但根本就是一場空 形象做好做滿
推 GDSY: ESG算是各大公司的作文競賽嗎
→ GDSY: 完全就是一個虛無飄渺的東西 講好聽點是為環境著想 講難聽
→ GDSY: 點就只是撈錢用的..
推 DKnex: 本來就是為了拉投資 IPO之類的過程 需要有人來做這些
推 chrisstar: 不能同意再多
→ chrisstar: ESG就是大企業撈形象專用
→ chrisstar: 多的是污染環境的財團
→ chrisstar: 在那邊標榜永續節能
→ GEoilo: 把ESG看成加強版的股務吧～在大公司才有發展，中小就是跟
→ GEoilo: 稽核一樣的命運。
→ GEoilo: 甚至許多公司高階掛名治理主管，但讓稽核做ESG跟股務～
→ GEoilo: 只能說大集團因為要做IR、PR還有價值，但中小型每日成交
→ GEoilo: 不到一百張，根本不在乎有的沒的，能省就不花、paper就好
推 l7916213913: 真的要找有在落實的，像遠傳他們是去年DJSI電信業第
→ l7916213913: 一，很猛 這種公司招人就更有說服力，這陣子看老弟在
→ l7916213913: 找實習有投遞他們的暑期實習，不過競爭超激烈，不知
→ l7916213913: 道會不會上XDD
推 catpupupu: 除了DJSI外 我記得遠傳還有研發EMS系統 那個班班有冷
→ catpupupu: 氣的政策就他們做的阿 原先還以為是政府研發 結果是企
→ catpupupu: 業做的 超屌
推 o030227: ESG作文大賽+1 會是短期上市櫃大公司的趨勢，但是十幾年
→ o030227: 後就不知道了
→ aimlikenoob: 會有這種職缺的都是已經賺到流湯的企業，才有有心力
→ aimlikenoob: 搞這個，而且是文宣功能大於實質效果，而這些企業你
→ aimlikenoob: 拿頂大學歷進去比有這種鳥證照實際多了。D&I都玩到
→ aimlikenoob: 反效果了，ESG最後大概也是夢一場
噓 ivorz: 沒錢景 不要想不開 老闆只是想讓你做更多兼任
→ a740125: 路過 極度肚爛這個這個東西 無聊的爛東西
推 dust999lin: 驚！原來遠傳默默做了這麼多喔 我現在才知道 之前只
→ dust999lin: 有聽聞他們加入RE100而已 剛剛一查發現還有智慧路燈
→ dust999lin:  整個省下不少電耶 值得稱許
推 Banana566: U人待過遠傳那個嗎? 之後轉正機率大嗎? 本身對資通蠻
→ Banana566: 有興趣的 不曉得能不能因此畢業後做為加分題QQ 也是有
→ Banana566: 看到相關新聞 所以有點心動 想說遠傳很著重在ESG這塊
→ Banana566:  可以試試看!!
推 am7347474: 覺得是噱頭,要節能減碳只會更花錢，公司不會為了沒利
→ am7347474: 潤的業務多請人處理的！