[分享] 晴光市場 十巷咖哩 糟糕的工作經驗

[ricoyang (瑞可)]

面試過程：

老闆娘負責面試，一開始就說我們步調很快哦，重複好幾遍，但是我們很注重員工的休息跟
家庭，所以我們上班時間都是9小時，8：00-17：00，12：30-21：30，14：30-23：30，有
時候打烊班很早收完就可以早走，其他的就是跟勞基法相同就不贅述。

面試說的很好聽，事實上班根本是兩頭班，反應還說不然就離職，工作氣氛差，店里的資深
人員真的很糟糕，錯都推給新人，根本沒學過去的第一天就會有人被飆罵，一有人主動離職
，隔天就大說他壞話，或者想把人弄走就整天叫他洗碗，員工被燙傷沒有人工皮就算了也沒
有OK蹦，洗碗洗到傷口爛掉。燙到其他員工的人也沒有一句抱歉還說是你自己的問題。真的
很差的工作經驗，本來流動率大，想說可能現在人比較吃不了苦，待到後面根本店家的問題
，尤其資深人員，自己不檢討。錯都推給新進人員，情緒管理超級有問題。以為自己薪水給
很高，就把人當白痴，自己不是老闆還很驕傲，老闆也是放任他們這樣。前幾周的颱風超扯
，本來颱風天上班我個人尊重每個行業不同所以要上班沒問題，結果老闆請主管發了這個，
私訊給員工
https://i.imgur.com/A5IdpWL.jpg
本來發在群組又收回
https://i.imgur.com/83I1NOP.jpg
感覺奇差，我都要被風吹走還能錄影自拍?
一去公司上班，店內資深人員又在碎念：阿又沒有風雨，這些人到底在靠北什麼？
我當下有點生氣回她說：你都沒有在看新聞嗎？
颱風下午才會進來.....
真的不要這樣，不想付計程車就乾脆都不要發，也沒人差你這筆計程車費，我自己的生命我
自己顧行吧，慣老闆在台灣真的多到中風。
也許很多人又要酸草莓族抗壓性低
但你要奴性堅強你家的事
只是想提醒大家，有去應徵的要三思，我內傷外傷都超重。


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※ 編輯: ricoyang (101.136.171.148 臺灣), 10/16/2019 13:49:03
→ hoyumi: 只能說你可能不是很適合在台灣做餐飲業
※ 編輯: ricoyang (101.136.171.148 臺灣), 10/16/2019 13:56:12
推 mkyellelnye: 餐飲業兩頭班本來就是常態，但一開始就要說清楚啊，
→ mkyellelnye: 為什麼一開始說沒有後來就變相排這樣的班別？死不承
→ mkyellelnye: 認自己的錯還惱羞，公司有這樣的老屁股真的很讓人不
→ mkyellelnye: 爽吧？結果現在的人只會說這是正常的，才會讓這些店
→ mkyellelnye: 流動率那麼高。而且颱風天上班就算了，還要自拍跟講
→ mkyellelnye: 風涼話，這間店本身就很有問題。
推 a8668234: 自拍真的超智障
→ prkfcpr: 拍風雨影片雖然很智障，但其實也沒什麼大不了的
推 win7946: 台灣服務業常態
推 hms10147: 假如遇到這種老闆和員工我最多三天就離職
推 Johnwusak: 很多缺人的 先把你騙進來
→ sindyevil: 餐飲業兩頭般正常,如果中間休息時間凹工作不給薪,就更
→ sindyevil: 糟糕,至於工作時受傷那些就問是否申請職災對方會怕.
→ joelsafari: 剛離職的路過，這家真的有問題，兩頭班不是問題，是到
→ joelsafari: 職當天才和你說空班時間，才上兩小時後就被要求空班。
→ joelsafari: 店內工作氣氛很差，沒有員工訓練就要你上手，帶人的大
→ joelsafari: 姐帶你沒多久後常常會消失，感覺沒有很認真要訓練人
→ joelsafari: 打卡竟然是用中國口音的指紋辨識系統
→ joelsafari: 若這家店有很厲害的技術可以學，說真的上述都不是問題
→ joelsafari: 但其實只是一間吃粗飽的餐廳，沒什麼值得學的地方
→ joelsafari: 如內文所說，舊人對新人普遍不友善，看到他們一直在各
→ joelsafari: 就業平台持續徵人，就知道這家店流動率高不是沒有原因