[心情] 被惡意申訴真的很討厭......

[ding0000 (RED)]

餐飲業中人員短缺一直都是存在，工時長又累的工作環境要找到人真的不太容易。

苦主是小弟的哥哥是開自助餐的，有著被惡意申訴到勞工局的困擾。上個月初一個30幾歲
的男子來到店裡應徵，但是我哥看他沒有經驗就要應徵師傅，原本先是拒絕他但是對方很
有誠意的說願意學習，我哥讓他來明日來試做看看。

隔天一早我哥因為都要先會先到市場再到店裡，到店大家都在忙，沒有第一時間要對方寫
資料，到了下午四點要上班時對方沒有出現了。我們覺得可能太累對方受不了不來了。在
自助餐業這種情況非常常見。

隔了三天對方傳訊息給我哥說他要那天做半天的錢，我哥說那你先把帳號給我，我下個月
發薪日會給你。其實我哥一般都直接給現金，只是他覺得這個人的處理方式很不好。對方
要脅如果不馬上給他他就去報勞工局。我哥和他說要告去告，他又沒有做錯事。

上個月底對方給了帳號，寫得不清楚又不是他本人的帳號。打電話給對方又不接，今天中
午收到了勞工局的公文。後來發現沒有第一時間要他寫資料是錯的。因為勞工局要員工出
勤資料但我們沒有那個人的資料。把事情說給勞工局的人聽他們也說於公沒有資料就是犯
法了。

我哥因為電話找不到對方傳了訊息，稍早對方傳來訊息說要他撤銷可以，從原本的1600變
成10000，獅子大開口。我哥固然憤怒，但也想不出甚麼好方法。

給做自助餐的朋友，就算做應徵的人背景再苦再可憐，一定不要因為給對方一個方便就把
一定要先做的事情擱著......不然對方怎咬你你都不知道....

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推 lvnps: 有試做這樣的方式嗎？如要聘用，上班第一天
→ lvnps: 就要加勞健保。建議了解勞動法規，做好勞方
→ lvnps: 責任，就不怕有人來亂。
→ bigbabybaby: 勞保蟑螂
→ bigbabybaby: 之前看新聞有說有些人故意去上個一兩天班看準那些小
→ bigbabybaby: 餐廳上一天還沒有開始保勞保、就會去檢舉。通常店家
→ bigbabybaby: 都會和解讓他們拿了不少錢
噓 ben72795: 噓第一天不加勞保
推 tzboy: 反例：像我年輕時在餐飲業做了三天白工(有事不能做)
→ tzboy: 老闆說不給就不給 你能拿他怎樣？
→ tzboy: 也不想去勞工局把事情鬧大 息事寧人
推 TOMMY75410: 第一天就應該保勞保，要是第一天受傷你更慘