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寶寶目前1y2m 產後請了一年多的留職停薪,但這陣子迫於經濟壓力,決定重回職場,所以正評估幾間交 通較為方便的托嬰中心,而目前維格爾不論是交通、費用上都較為符合我們的需求,上次 參觀後覺得空間是比較小一些,另外一個考量的因素是「除法定規定不能送托的疾病外, 生病仍可送托」,雖然裡面老師說生病的小朋友會交由護理師在隔離室照顧,這點對於職 場媽媽來說,可以送托能減少請假照顧小朋友的機會,但也增加了小朋友被傳染的風險啊 !!!不知道板上家長會不會很介意這點呢? 由於是第一次找托嬰,很擔心自己疏忽了什麼重要因素,只好麻煩版上的家長們,如果有 寶寶目前在汐止維格爾托嬰的,想知道大家的評價及心得是什麼呢? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.136.187.57 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Sijhih/M.1539356198.A.8EE.html
ooqq0823: 好奇為何不找保母QWQ???10/13 00:50
保母是在居家私人環境照顧,媽媽很過慮會想東想西,托嬰是比較公開的環境,也想讓孩 子有同儕互相學習的機會
babyvi: 我們家是送悅館,覺得很推薦10/13 06:07
悅館也是我的首選,可惜目前完全沒名額
peggylo: 目前在本館送托 對老師們算蠻滿意的 都很年輕有熱誠10/13 10:20
peggylo: 送托的話生病是難免的 我家小朋友陸續生病四五個月了10/13 10:20
peggylo: 現在比較好了10/13 10:20
謝謝媽媽回覆,對生病這件事我有心理準備但還是很緊張:(
daggoth: 留職停薪最__ 工作都丟給同事 公司也不能補人10/13 12:01
daggoth: 然後缺錢的時候又說我要回來囉 開心10/13 12:02
D大,我也很感謝公司同事這一年的幫忙,原本是想要留停結束後轉換工作跑道,但主管 同事的慰留,又考量到送托初期可能會有請假需求,所以才決定原職復職。
langrisser19: 樓上你很怪,育嬰假本就是每個人的權利,不補人是10/13 12:36
langrisser19: 是公司的問題,跟員工有什麼關係10/13 12:37
e33554431: 留職停薪有問題嗎 不爽就生一個自己請啊 10/13 14:25
謝謝樓上兩位! ※ 編輯: a8613851 (49.159.151.249), 10/13/2018 17:11:54
daggoth: 呃 我沒有說什麼啊 我是說請育嬰假很爽 鼓勵大家多生多請10/13 18:25
daggoth: 勞基法規定 不用便宜公司了 不過苦了同事 嘻嘻10/13 18:26
catman1977: 留職停薪最_就有人說工作留給他人,領公司薪水了嗎?10/13 22:07
catman1977: 要推工作給其他人,不一定需要留停,看誰人不好就留10/13 22:48
catman1977: 給誰了,請育嬰假很爽?上班比帶小孩輕鬆一百倍,這是 10/13 22:48
catman1977: 出自對孩子的愛不是為了爽 10/13 22:48
catman1977: 維格爾不錯我的孩子兩個月就送去了,生病難免,但孩子10/13 22:50
catman1977: 過的很快樂 10/13 22:50
juliantaipei: 孩子只要和外界接觸,一定會被傳染,上幼稚園前半年10/13 23:07
juliantaipei: 就是練身體的,托嬰更難免的啦! 10/13 23:07
MW1220: daggoth 你loading變重 責任在於貴公司 10/15 11:40
MW1220: 別搞錯討伐的對象 10/15 11:41
ptive: 我們家的就是送本館 人人看到我們寶寶 都覺得教得很好10/16 02:30
ptive: 被教得很有禮貌 一歲初開始會講 謝謝 之後 10/16 02:34
ptive: 常常會把謝謝掛在嘴邊 所以很得人疼 10/16 02:37
ptive: 覺得很不可思議 我們也沒什麼在教 都是老師教的 10/16 02:42
ptive: 生病在所難免 偶爾也不會太嚴重10/16 02:43
ptive: 但感覺都是我們自己假日帶出去傳染到的 10/16 02:44
play23: 一開始生病是一定會的,除非自己帶然後少與社會接觸10/16 15:13
play23: 需要放寬心,小孩會慢慢有免疫力的
10/16 15:13 謝謝樓上幾位版友的熱心說明,但維格爾本館目前要11月中才能送托,我卻在下週就要回 職場上班,不忍心還要將孩子送回南部娘家一個月,所以送了目前還有名額的宜禾,真的 非常感謝各位的幫忙 ※ 編輯: a8613851 (223.136.97.135), 10/16/2018 22:37:28