Re: 從blink看可 remote(在家工作) 這件事

[ntddt (哀便毛)]

最近看到stackoverflow對developer的大調查, http://goo.gl/LAqS3R

驚覺remote工作者平均薪資是非remote的多 40% !

我覺得可能的原因如下:

1. remote的缺本來就是找強者?

2. 類似上個, 成熟文化且給高薪的公司才有remote?

3. remote讓生產力變高, 所以相對待遇較高?

4. remote讓公司辦公室成本降低, 部分轉嫁給員工的待遇

5. 有適用於台灣remote者嗎?

※ 引述《ntddt (哀便毛)》之銘言：
: 本魯看了推文有感而發一下...
: 在國外已經實行多年的remote(遠端工作模式), 證實在許多工作性質是可行.
: 據說全美已經300萬人全部或局部remote, 所以他的利弊已經受到幾年辯證.
: 請參考
: 正方:"Remote: Office Not Required"這本37signal出的書
: 反方: "Yahoo開始要求員工不得在家上班"

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Sony受害者聯盟 http://www.facebook.com/SonyAvengersTW
1. 降低想買Sony 的受害者人數
2. 已成Sony受害者如何爭取自身權益
3. 希望Sony能感受到消費者心聲找回最初品質

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.243.61.70
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1429025764.A.DED.html
→ eagleshen: 4
→ GoalBased: 你有遇過22K在家工作的RD嗎
→ alongalone: 感覺是 1.
推 tw0517tw: 可以remote去高薪水的國家(?
推 sing10407: 在台灣，高手外包薪資的確不錯 若純公司制度上可以遠
→ sing10407: 端 薪資我就不清楚了
→ ntddt: @sing大: 請教高手外包有沒集散地可以找這些高手? XD
推 sing10407: 我知道的都是以前認識的同事或朋友
→ manaup: 如果口袋不夠深 高手可能不太想認識你
→ jazzter: @ntddt大：如果找全球的，toptal
→ ntddt: 感謝@jazzter大~
推 Allyssa: 美國很多可以remote的都是挖來的高階主管
→ Allyssa: 小職員小助理最好可以remote啦，高階主管薪水當然高