作者aoisama (普通人)
看板Soft_Job
標題Re: [徵才]網頁程式設計師
時間Sat May 2 07:45:31 2015
※ 引述《euser1777 (YY)》之銘言:
: 工作內容 :
: 網頁管理,網頁的美編設計或是製做
: 1.規劃企業網站的視覺風格,並完成設計
: 2.進行網站、網頁的維護和管理
: 3.掌控自我執行時間,時間自由自行掌握
: 4.與團隊(5人 含老闆 公司很小就五人)溝通討論
: 5.懂C# 或是 ebay amazon API 其他API也可以 或是懂進銷存 POS 系統佳
: 因為公司之前來了一個待業很久的大叔 之前從事快遞員
: 去職訓局非自願離職計畫訓練3個月左右?
: 但是網頁弄得亂七八糟 還要我同事修補 英文實心句點 大叔一定要用空心句點
: 希望大叔改 但大叔還會鬧脾氣 有些東西根本不會 還跟老闆信口開河包到好
: 最後要離職還要罵之前帶大叔的同事 不管自己網頁弄到爛掉 卻只管資遣費能拿多少..
.
: 本身非專業軟體人員 但是大學碩班修過課實做過 略知一二
: 為了避免再找到這種人 希望這次由我推薦
: 但是請注意 我也不說謊
: 這是老闆的新副業
: 薪水大概才28-30(我是機構) 可以跟老闆談
: 中午休息1.5小時 辦公室有冰箱 電鍋 咖啡機
: 公司在民權西路MRT附近
: 同事好相處 老闆不看學歷 年紀不拘(私立後段大學同事3個)
: 但是就是不要騙人 會就可以 大部分一年會離開(因為薪水關係?)
: 有些老員工會回來跟老闆聊天 年薪 本薪X14 有分紅 三節沒獎金 絕對不加班(怕水電
費)
: 老員工有工研院退休人員 Toyota退休人員 現在還在帶我
: 上班非常自由 有點跟研所一樣 每周開會就是報進度 但是就是要有東西
: 某些離職人員 是因為太自由反而沒生東西出來 或是信口開河而離職
: 是一個騎驢找馬 或是年輕人洗經歷 不然就是退休做興趣
: 婦女二度就業(想問這種哪裡找)的好地方!
: 若適合者我會請您簡單敘述或是教學實作一個簡單的程式作為證明
: (畢竟您離職後我也要接)
: 請務必確定自己履歷寫得做得到 不要到最後全部要同事收尾 幫忙做
: 我們知道小公司請不到大高手 但只要符合條件願意上班 不信口開河就可以接受!
: 感恩!
網頁程式設計師聽起來很籠統
要做一個網站,基本上至少需要四個專業領域
1 系統維護,需要能夠架設/修改伺服器,設定備份策略,普通小型組織這塊也要負責基
本資安
2 後端工程師,凡是寫PHP, C#, VB, Java等等後端語言都算在這塊,
通常後端專門的人也可以跨一點點前端,要把前後端完全分開
除非走類似SPA (Single Page Application) 的系統,所有資料都用REST API去拉
否則一個後端工程師起碼要知道HTML tag怎麼用,CSS基本用法,用jQuery操作DOM等等基
本前端技能
3 前端工程師,由於後端工程師多半都會做一點前端的工作,純前端工程師過去都被忽略
,現在要被稱為F2E工程師的人
起碼要具備以下條件:純JS實做而不依靠jQuery,起碼懂一個JS MVC 框架,CSS「精通」
,RWD(響應式設計)實作
回用 SASS / SCSS 管理複雜大量的CSS
4 美術設計師,請不要強求工程師去設計版面
近年來流行起全端工程師(Full stack developer),原則上是 2 + 3 通常使用RoR,Lara
vel的人會走向這邊
個人認為TDD也是全端工程師的必修技能
我自己心中對於以上工作的期望薪資為:
1 系統維護:無經驗畢業生 32K,三到五年經驗 40K至50K,要更多就不能只做SA而是往
大規模系統維護
或是資安方向發展,規模要相對大的機構才有這樣的發展空間
2 後端工程師:無經驗畢業生 35K,三到五年經驗 45K 至 60K,再往上通常是Lead需要
帶隊
3 前端工程師:無經驗畢業生 35K,三到五年經驗 50K 至 70K,再往上轉職成全端
* 全端工程師:無經驗畢業生 NA (無經驗還敢自稱全端的沒遇過),三到五年經驗 50K
至 70K,再往上當lead
前端比較高的原因是由於,好的前端工程師稀少,而且多半也是一腳跨入了全端,團隊中
有個優秀的前端/全端是一件
很幸福的事
由於學習過程的問題,剛出道的工程師基本上是123全包,每個部分都會一點,就像是還
沒出新手村的冒險者
台灣中小企業比較多,很多搞不清楚行情的想用30K或是22K找個全端人材還要管機器
這樣只能找到連VCS都不會用,架 WAMP 只會用xampp,寫C#只會做webform,切版面還拿D
reamweaver的新手
還期望code的品質要高真是別太強求了
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 216.64.167.154
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1430523934.A.854.html
※ 編輯: aoisama (216.64.167.154), 05/02/2015 07:48:23
推 marcusmiller: 事實上是,缺好的Engineer,不是只有前端,後端也缺05/02 08:10
推 felixgugu: 說的我都不好意思了 05/02 08:50
推 waldfantasy: 台灣全端給不出這麼高,我在acer10年,基本上做的工作05/02 08:54
→ waldfantasy: 就是全端,所以現在跑出來自己做遊戲@@" 05/02 08:54
→ waldfantasy: acer經理大概也才6萬多 05/02 08:55
→ waldfantasy: 7萬多要處長級了@@05/02 08:56
推 fortinet: 通常是後端比較貴, 因為相比起來前端負責的東西很單純05/02 09:18
→ fortinet: 因為後端要顧1+2, 規模以上的商業級網站後端難度較高. 05/02 09:24
→ fortinet: 這些老上市公司不清楚...不過很多中小公司一般senior RD05/02 09:29
→ fortinet: 開到6~8萬其實不難.05/02 09:30
→ fortinet: Lead價差蠻大, 因為純看本事和戰績...差到2倍以上都有05/02 09:32
→ greatroy: Acer薪水有那麼低嗎? 應該有其他一堆加給吧??? 05/02 11:18
推 avhacker: 前端我是開 80K ~ 120K #1KqoMTdk05/02 11:36
→ avhacker: 實際上可能更高 05/02 11:36
→ wait999: DB也是一個職位 05/02 12:08
推 yfr: 基本上認同你說的話,不過後端的職缺我印象中可以更高05/02 14:03
→ yfr: 如果是中大型網站,架構複雜到一定程度之後,SE 跟 Backend05/02 14:05
→ yfr: 負責的部分也會慢慢獨立切開,1的那部分就會讓SE去做05/02 14:07
→ yfr: 就專管系統、網路、SERVER調教,如果沒有DBA可能還會兼一下05/02 14:09
→ yfr: 如果有DBA可能也會1那部分拆出來05/02 14:11
→ yfr: 不過把人找齊真的有點太理想化,大部分時間大家都要兼任一下 05/02 14:14
→ yfr: 不過工作嘛,雖然工程師偶而也有文人相輕的毛病05/02 14:16
→ yfr: 不過只要大家好好合作溝通,技術真的是小事XD05/02 14:16
→ setsuan: 原po:有一個地方晚輩不認同,WebForm沒那麼難堪,多數 05/02 14:35
→ setsuan: 開發環境都可以通用05/02 14:36
推 setsuan: 臺灣中大型軟體公司至今還是有Team在用WebForm進行開發 05/02 14:39
→ setsuan: 但確實也在慢慢的脫離WebForm Control使用 05/02 14:41
→ setsuan: 以下是晚輩的想法:在2與3之間我還會區分2.5中端工程師05/02 14:43
→ setsuan: 中端工程師即專職前(後)端,後(前)端有個概略05/02 14:44
→ setsuan: 但非全端工程師精煉 05/02 14:45
→ GoalBased: 但寫了mvc大概不會想回去寫webform05/02 14:46
推 setsuan: @goal:我是寫webForm出身,但不會推wefForm,因為生命周05/02 14:49
→ setsuan: 周期不瞭解就亂用反而吃垮系統的案例非常多05/02 14:50
※ 編輯: aoisama (99.35.23.232 美國), 05/31/2022 01:48:23