→ CRPKT: 你有聽過什麼叫技術股嗎 05/08 23:20
→ pest: 請問以現在法律博客來張天立家族49%,7-11 51%就有解嗎? 05/09 04:05
→ pest: 另外閉鎖型公司還是有規章規定啊 跟家族企業現在一樣啊 05/09 04:07
唉，給出兩個連結，大概又會被噓爆。
http://zh.wikipedia.org/wiki/
%E4%BA%9E%E5%A4%AA%E7%87%9F%E9%81%8B%E4%B8%AD%E5%BF%83
http://www.bnext.com.tw/article/view/id/36159
以前沒網路，現在網路發達，這些願景，概念和思維都是立意良善的。
但我始終認為身為人這樣的實際存在就是鼓勵正向思考，光明力量。
對於無生命的法規，條文或命令是運用在實際存在的人身上，
就必須同時考量正向和負面情況發生的可能，尤其負面往往就是爭議所在。
閉鎖型公司？最簡單定義是股份不得轉讓？股東間關係緊密？
都是對的且可能發生。
實際情況是倘若家族成立閉鎖型公司，彼此關係夠緊密吧。
一天家族的大家長不幸，關係如何緊密就是搞分家分遺產的這樣緊密，
公司賺錢盈餘分配多少可以睜眼閉眼，公司虧錢等著看，
誰會主動說出我錢多我就是喜歡虧多一點。
因為關係緊密而以契約制度成立之公司最大的盲點就是在於契約擬定的嚴謹性。
制度建立在有關係就是沒關係這樣的互信基礎上等同沒約束力。
法律是最後的防線，期盼以最後的防線來以為合作的雙方都是高道德會遵守，
別夢了，真的。經歷過的人會知道我在說什麼。
而我誠心建議，很多事物都可以進行實驗來參考結果。
但法律，命令，條約這種嚴謹的東西不太適合以實驗性質討論來訂定。
三令五申或是看風向打順手球的思維除了令人無所適從以外，
就是最後沒什麼人會想要遵守。
※ 引述《ggg12345 (ggg)》之銘言：
: ※ 引述《TonyQ (心存善念盡力而為)》之銘言：
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