推 ptta: 推 有條有理有見地 06/16 10:00
推 MacPerson: 推 06/16 11:01
推 ntddt: 推分享 06/16 20:30
推 jimsam: Good 06/16 20:36
→ viper9709: 大推~感謝分享 06/17 23:31
推 mandj: 推簽名檔(咦?) 06/18 13:24
最近也是在找工作,
我自己的習慣是這樣的,
在面試前,
先查一下該職缺和該公司的資料,
看看有什麼有疑問的地方,
花個大約半小時的時間,
好好的想,有什麼問題要問?
然後寫在一張紙上
雖然是看什麼職缺,什麼公司,用的技術,
問的問題會不太一樣,
但基本上,除了待遇外,
有個問題是必問的,
那就是加班情況,
OK,我知道前面有版友說問加班情況是沒意義的,
因為無法預測...
但我的想法是這樣的,
工作本身本來就是很多東西是無法預測的,
若因為無法預測就不需要問,
那很多問題都不能問了,
薪水會變,主管會變,技術會變,
難道這些都不要問了?
我問加班情況,
目的絕對不是要"精確"的知道到底會加班多少小時,
只是想大概的了解,
因為這關係到我要怎麼開出我的期待的薪資,
越辛苦的工作,要求的薪資當然就會越高,
我不可能把辛苦的工作和輕鬆的工作開的薪資會是一樣的,
一份錢一份貨,有多少服務就要付出多少錢,
如果辛苦的工作本薪沒有很高也沒關係,
若有加班費的話,那也是可以接受的,
面試官也不一定要和我說未來的加班情況會是怎樣,
他只要和我說現有的,最近3個月的加班情況就可以了,
如果現有的,最近3個月的加班情況都不知道或不願意說的話,
那這就很奇怪了...
就我遇到的面試官,
大部份會講出個大概,
或是講這個工作面臨的狀況是什麼,
讓我心裡有個底,大概辛苦的程度會如何,
但真的也有些面試官怎麼問都問不出來,
所有的回答都回答"不一定,不確定"
例如:
"貴公司「現在」的加班如何?"
對方還是回答不一定...
那這樣的話...我要怎麼開薪水呢?
一個明明已經發生了,一定知道的問題,都不願回答清楚,
我要怎麼信任這公司呢?
反過來講,
就像面試官一定會問我之前工作的離職原因,
如果我死不講清楚離職原因,
面試官能信任我嗎?
面試是彼此的,
如果希望對方講清楚,那當然自己也要講清楚,
如果不講清楚,不能好好的問的話,那不需要面試了
除了我遇過講不清楚的情況外,
我也遇過直接和我講"大道理"的面試官...
例如:
"貴公司加班的情況為何?"
"事情就是要做完呀,人要有責任感,你一定要有興趣...blablabla.."
聽到這樣的回答我是反感的,好像把我當大學生在唬弄,
大家都成年人也出社會很久了,
怎麼就不能講實際的東西呢?
我是來談工作的,又不是來聽人傳教的...
所以加班問題我一定問,
因為這個牽扯到待遇的問題,
其他問題,
例如主管同事好不好相處,
公司未來展望,
潛規則,
這個我真的也有嘗試問過,
但效果真的很不好,
因為這些都很主觀,
或是對方真的不知道沒感覺,
所以這一塊我也就認了,
當成是要賭博的部份,
真的要進公司才知道了,
和加班情況比起來,
至少加班情況能問清楚的機率大太多了,
我後來也學會了換不同問法,
例如我會明確的問
"你們能不能接受一位很愛發問的人?"
因為我是位喜歡發問,也很外向的人,
如果他們能接受,也樂意的一直回答我的問題,
我相信我工作上手的速度會非常快,
而我也確實遇過不喜歡回答問題的主管...
問什麼,都叫我自己想辦法,
出了狀況就怪我,
那真的工作起來很痛苦,
所以我會用告之對方我的個性的方式,
來讓面試官評估我們能不能合作愉快,
除此外外,
我也會問這份工作最大的挑戰是什麼?
還有你們希望錄用什麼樣的員工?
我相信這樣比較具體的問法,
在判斷彼此適不適合會簡單很多,
其他大概就是技術方面的問題,
就自己看狀況去發揮囉,
還有就是工作地點,住宿,供餐,
看狀況這個也會問到,
因為這牽扯到方不方便的問題,
此外,記住一點,
面試官講的話要專心聽!
如果對方已經回答過的問題,
就不要再問了...
所以過程中,
若我發現面試官有回答到我的問題的話,
我就會把紙上的該問題劃掉,
結尾換我發問時,就不要再問該問題了,
問問題是一種展現個人特色的方式,
隨便的人就隨便發問,
懶的人就會懶得發問,
所以要好好想,
你要問什麼問題,用什麼方式,
展現出你的特色,
我把人大概分為三種:
重收入的人:
這樣的人就是金錢導向,加班多,累也沒關係,
他們只會在意最終的收入為何,
除了本薪,他們也會對獎金分紅年終問得很多
重生活的人:
這樣的人薪水不見得會要求很多,
就是會在意加班會不會太多,
工作輕不輕鬆,壓力會不會很大..我算是偏這類的
重夢想的人:
這樣的人喜歡研究某領域,喜歡問該領域的事,
問未來的發展為何,會在意用什麼技術做什麼事,
因為他們有夢想想實現
看你是屬於那種人囉,
以上我好幾年來參加過的面試的心得,
給你參考
※ 引述《lingin1204 (不賣煎餅的小林~)》之銘言：
: 小弟以前都傻呼呼
: 只期望有一份工作
: 現在發現其實誤入歧途
: 真的很浪費時間
: 請問每次最後的發問時間，
: 該問什麼問題好呢?
: 謝謝 !
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