[徵才] 徵求Android工程師（台北）

[peter7258 (I'am Peter)]

謝謝大家幫忙，已經徵得了喔:D
======================================================
大家好，我又來徵才了，其實只有收到一些履歷，在104上更別提了
(認真覺得104越來越少人用...)

小公司人真的不好找，強的談一談後很多都選擇去大公司，老實說願意來面試我就很
感恩了(淡淡的哀傷)
為了表示誠意，請各位大神推薦一下人才(有無在職都沒關係，只要想動的就ok)，給我
email跟稱呼就好，附上該人選的作品，有成功聯繫上的，小弟會寄送100元萊爾富禮券
作為謝禮。(限10名，因為我只有10張啊XD)

============================================================================
我們是iCheck團隊，產品主要是做實體比價App-日用、美妝品比價神器
Android版本：http://goo.gl/RBbOE4
iOS版本下載：http://goo.gl/RRl5c7
產品網頁：http://www.icheckapp.com.tw

我們的目標是希望打造一個使用者，不用出門就可以知道所有賣場的商品售價，未來
營運目標是以品牌商廣告與小型商家廣告DM特惠促銷廣告為主。
#對了，忘了說會選快速消費品這個類別做創業原因是這行業有即期品與過季換檔問題，
我們期盼有一天可以利用廣告交換即期品並捐助給一些社福機構。
ex尿布.衛生棉.沐浴乳等(不過沒活下來都沒用啊，很需要你的加入，拜託了！)

我們累積了過去半年6個賣場共6000種以上商品的共近6萬多筆歷史價格，期望未來有天可
以打造Big data的數據報告分析做更多商業運用。目前而言在系統內已經可以算出每個
商品平均售價與特惠頻率。
目前累積了不少核心使用者，持續在做訪談與改版計畫，主要未來會增加社群與互動功能
，我們團隊很小，但很努力的維護目前資訊，當中也遇到很多困難，陸續已經都克服了，
現在想邀請android開發者加入我們，薪資部分我們會提供業者水準，若我們能合得來，
您也認同這個產品，會配給股票分紅。

徵才條件：
1.熟悉Android系統架構/UI。
2.有獨立開發APP上架經驗

薪資範圍：50K~70K
#若您是還會iOS的高手，薪資可再談:D
工作地點：北科大育成中心(忠孝新生站)

若有興趣想多了解工作內容，請來信到下面信箱，更歡迎約碰面喝咖啡聊聊:D

[e-mail]

履歷可附上任何東西，例如：
1.GitHub帳號
2.作品集
3.Blog

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.99.176.129
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1437632597.A.412.html
→ touma: 無經驗可以嗎
歡迎投履歷喔，無經驗的話請給我github或作品，感謝阿:D
※ 編輯: peter7258 (59.120.13.124), 07/23/2015 15:17:13
推 angusyu: 3一直很想說，Android app我根本不能下載…被限區。
哎呀，當初只想說中文地區會用，我改好了，請再試試:D
→ robler: 不是己經收到太多履歷了嗎
不好意思，筆誤，是不多履歷Orz
→ keieykdx: 無經驗 會有 github or 作品嗎？
→ pooznn: 折扣資料的取得真的有難度 寫過類似小作品 光敲資料敲到瘋
※ 編輯: peter7258 (118.99.176.129), 07/23/2015 17:55:27
→ bndan: 104應該市佔還是高.只是軟體人數沒啥增長...
推 Deltaguita: 薪水再高一點看看？
→ Deltaguita: 我之前有考慮去面試,不是老實說有點擔心前景......
→ Deltaguita: 因為比較的tool很多了,很貴司似乎又依賴人力去比價
→ Deltaguita: 規模不容易做大的感覺
樓上，薪水要到多高才願意來呢？真心想知道，拜託私信我:D
價格更新部分其實我們只花一個工讀生就能處理完啦，能夠比較有效率，當然是有一些
know how啦，另外現在就是希望透過社群機制讓官方更新比重下降，眾人智慧大於個人。
就目前而言我們每週大概會收到50~100個價格回報，其實參與度還蠻高的，但需要再把
產品做更好才是。
線上比價都是用Parcer做的，問題頗多也不是我們的競爭類別，我們專注在日用與美妝上
至於前景...創業本來就有90%會失敗，但我們想改變台灣通路生態的理念是讓我們繼續
走下去動力。如果真的很擔心，我們可以簽合約，保障年薪。
總之，歡迎見面來聊聊嚕。
※ 編輯: peter7258 (118.99.176.129), 07/23/2015 19:50:18
推 Deltaguita: 剛換......
→ felixgugu: 6萬筆...  也太少了
樓上大大，別這樣嘛，會努力變更多的
→ rorotommacy: 可以改用Xamarin 阿....很好改
→ windz90: 很少有公司為了某種理念做為動力堅持下去的，除非是客套
→ windz90: 話，要不然都是為了錢，我在新創公司待，他們為了錢也妥
→ windz90: 協很多事情，有時候覺得理念這兩個字沒什麼存在感
樓上說的沒錯啊，很多事情必須妥協XD只希望可以趕快穩定獲利:D
所以我說那履歷呢？(敲碗XD)
推 Charles8: 不得不同意樓上說法
※ 編輯: peter7258 (118.99.176.129), 07/24/2015 10:22:52
→ kenwufederer: 其實原PO只是想找人 焦點模糊了
→ kenwufederer: 或許到其他版問問看也許有？
→ windz90: 不好意思，只是一時有感而發
不會的，很謝謝大家願意給意見，創業很孤單的啊XD
能聽到各種不同聲音都是很好的，謝謝你們。
※ 編輯: peter7258 (61.230.207.61), 07/25/2015 14:19:07
※ 編輯: peter7258 (118.99.176.129), 08/06/2015 14:36:57