Re: [請益] 這資訊業對於忠誠度的看重

[lovdkkkk (dk)]

    關於 Reference Check / reputation 一點自己的想法。

    業界很小，可能吧。
    但是不需因此就努力在不喜歡的地方多待一兩年，
    以獲得該公司對你的 reputation。


    因為能接觸的人很多、能做的事很多、擁有能用的管道很多，
    你可以用很多種方式、從很多地方得到各種 reputation。


    可以把 Github 上放些好東西，
    得到一些 Star / Fork，這是 reputation。

    可以在論壇上熱心回答別人問題，或整理技術心得，
    得到論壇積分、被收錄為精華文章，這是 reputation。

    可以做些比較特別的東西，
    讓技術大神覺得不錯給你 +1 按讚，這是 reputation。

    可以去 Conf 參加討論或上台分享，
    讓別人覺得從你這邊有點收獲，這是 reputation。

    可以設法趕快找個喜歡的環境，在那裡努力工作，
    讓同事開心你也快樂，這是 reputation。

    有太多的管道跟方式能展現一個工程師對技術的熱情，
    以及是否樂於分享、可與人正向交流。


    而設法在一個不喜歡的環境裡多待一陣子，
    個人覺得算是各種方式中比較不好的一個。

    一對個人心理健康有負面影響，
    再來難度也比較高，可能要耗費許多額外的精力與時間，
    最後也不一定能得到什麼正面的 reputation。


※ 引述《tomtang0406 (魔鬼藏在細節裡)》之銘言：
: 每個人都有自己的故事，我不便評論
: 但大家好像都以為我們詢問的對象是不認識的人似的，我們會去詢問，也是因為跟資料來
: 源有交情和一定的信任基礎，知道這個人說話是否中肯。
: 你說兩邊都可能說謊我要如何分辨？
: 答案是我不分辨
: 我若相信朋友，他告訴我的評論我就會信，夠不夠簡單？
: 即使因此錯過好人選又如何？我也說了搞不好他反而去到更好的地方，我這邊對他來說搞
: 不好是一個坑，找工作本來就機緣
: 我不是法官，沒必要分辨真假，但我跟你說會有影響力，最好顧慮一下，你要在乎就在乎
: ，要當屁就當屁，簡單吧？
: ※ 引述《e4366 (做最好的自己)》之銘言：
: 力
: 是
: 。
: : 說真的
: : 錢對我來說一定不是首要考慮
: : 實在是因為目前的情況興趣跟發展性都沒有才只看錢
: : 之前在某個地方駐點跟內部的員工混得很熟幾乎快跟正職沒兩樣
: : 該單位有些問題我也有提出我的解決方案
: : 但得到什麼?
: : 「做那個有績效嗎」
: : 「幹麻那麼認真呢」
: : 「以前都這樣做幹麻沒事找事做」
: : 試問這種情況下的話你要怎麼試圖解決?
: : 你做的話搞不好你還黑掉
: : 然後你打電話去問得到的評價是
: : 「這個人不務正業」
: : 「這個人常反對公司決策」
: : 「這個人都沒專注在工作的事物上」
: : 那如果聽的人又沒腦就覺得是這樣
: : 靠～那不就怎麼死的都不曉得
: : 應徵者說我有試過了但沒用那妳又相信嗎?
: : 不管是應徵者跟應徵者的同事跟主管都有可能說謊阿
: : 那請問你要怎麼分辨誰在說謊?
: : 「對自己的選擇忠誠」
: : 我一向都對自己的選擇忠誠
: : 我喜歡寫程式所以才進資訊業
: : 一樣都寫程式我當然選擇薪水高的地方寫
: : 當然你所指的「對自己的選擇忠誠」應該是指公司
: : 選了這個公司就不能輕易背叛
: : 但公司會因為你都沒跳槽而給妳更好的待遇嗎?
: : 好像看了許多經驗反而是跳槽的人待遇變的更好
: : 沒跳的人每年就五百一千的速度調薪
: : 還是你上班都不支薪所以沒有因為薪水高低而跳槽的問題?
: : 我原文中說的那個作者經驗
: : 他說要做兩三年的原因除了要完全熟透公司相關事物運作
: : 他認為重點是要讓你成為公司無可取代的人物
: : 還說自己以前就是因為這樣要離職的時候(還是國防役結束?)老闆還幫他加XX%的薪水
: : 不過我很好奇目前這時代能遇到這種老闆的機率是多少?

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.163.80.109
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1442378098.A.71A.html
推 et282523: 推~
推 now99: 推
推 artopll: 眼光整個差很多 推這篇
推 easybaby: 推
推 liddle: 推
推 ccccboom: 認同，調性合得來很重要！！！！！！
→ GoalBased: 資方多數用薪水來看員工，但大部分員工可不是如此
推 add7531: 推~認同
→ GoalBased: 會為了小錢跳槽的真的不多
推 easybaby: 會為小錢跳槽的,通常問題不在於錢 XD
真的，就是一種不想給你使喚的概念，
不過有可能會做些東西無償奉送，
但那些是自己開心做爽的。

推 gogogogo3333: 推，理解層次高
推 andymai: 只能推了~很多時候自己努力讓別人認同~以為可以獲取好名
→ andymai: 聲~但實際上別人背後要怎麼講你~哪管得住?還不如就呈現自
→ andymai: 己的技能~謠言自是不攻自破...
推 aiyswu: 推,業界很小,但世界很大,工程師不一定要吃台灣飯碗.
嗯嗯，自己的價值自己定義，
自己的命運自己掌握！

推 YahooTaiwan: 完全同意
推 luki945: 這串比較推這篇
推 y2468101216: 推啊
推 PoloHuang: 推
推 tomtang0406: 同意你說的都是對的，當已經做到這些程度，就像證據
→ tomtang0406: 都擺在眼前，根本就不需要再問別人的看法。但對那些
→ tomtang0406: 還沒做到這個層次的人呢？我的回答比較像是針對新鮮
→ tomtang0406: 人，沒有作品集面試怎麼辦這樣的月經文，靠的就是其
→ tomtang0406: 他人的引薦。所以我當初回答是否需要卡30%這件事。an
→ tomtang0406: yway，大家都能朝你說的方向走就太好了，推薦你的主
→ tomtang0406: 張，無異議。
補述於後

推 yfr: 另外，我覺得業界很小這句話也適用老闆身上
→ yfr: 工程師技術能力在至少有別的機會可以證明實力
→ yfr: 一家公司如果錢拿不出來又被認證是爛公司...該說什麼呢
→ yfr: 誰比較慘我就不知道了，哈
:-)

推 Kennyq: 中肯
推 Ghosso: 推！
推 jenocool: 推眼界
推 brucehsu: 好文，專注在哪，眼界就到哪，專注在眼前就看不到可能性
推 Mtcat:
推 yangyr: 推~
→ viper9709: 推~原來有這麼多方式QQ
推 dream1124: 推

    做點補充。

    個人覺得這些事只有分兩類人，
    一類是知道並且去實行的人，另一類是不知道或沒有去實行的人，
    新鮮人也有可能已經實行，資深的也可能沒有去做。

    首先推薦下面這篇新鮮人如何精進的文章 (值得 M)
    #1Bpmkgb4 (Soft_Job) https://goo.gl/rUa6hB


    像回答問題取得積分並不難，想做誰都可以做，
    舉個例， stackoverflow 的這篇 http://goo.gl/eOJqds
    用 margin-top / relative position 橋位置，CSS 小學程度，
    大概 w3school CSS 掃過一遍 (不用兩天) 的人都會答，
    就簡簡單單有個幾十一百多分。

    Github 上放好東西給人 Star / Fork 也不難，
    大概一般基礎技術練習，by topic 整理得井井有條，
    再搭配個 blog 介紹，或在論壇相關問題 comments 提一下，
    就會有人 (例如很新手的初學者) 追蹤。
    應該說，盡量寫得越簡單、切得越細越好，
    例如一個 project 就專門介紹 JSP i18n 做法，
    少少幾個檔案、少少幾行程式加上清楚的註解，
    然後一個 repo 裡分門別類的放上幾十個 project 介紹各種 JSP 功能，
    差不多像這樣子。

    這些都是一般高中生大學生願意做就可以做的。


    上 conf 或許有些門檻 (題材 & 錢)，
    但上 FB 社群拉 D 賽也是可以，這就沒門檻了。

    做特別的東西給大神 +1 按讚，
    通常要 hack 的有點深或是目前台面上沒有的功能之類的，
    一開始不用強求，但上面三項踏實的做，
    做個兩三年後我想自然會有些靈感可以做。


    總之攻城屍並不是只能痴痴等著被品頭論足，
    而是可以有自主性的。

推 giantwinter: cool
推 bobju: 推
※ 編輯: lovdkkkk (36.226.191.204), 09/17/2015 00:33:55
推 roger00: 推這篇
推 Eric0605: 推
推 monoceros629: 呂布的忠誠度50還是照收，攻下兩座城池就回本了
推 mTwTm: 推
推 z5612365: 中肯推
推 jammy50605: 推
推 ntddt: 誠請lov大給github很多星的示範...XD
嘖嘖 ~ 這我只能私下給，
我在 ptt 的 style 實在是毀滅性的鳥爛，
所以必需保有一咪咪的暱名性。
(如果還有的話...0rz)

等下寄信

不過我想補充一點，我覺得重點不在數字，
而是在於你真的
"持續的 學習 研究 分享"，
簡言之就是成績在其次，態度才是重點。

※ 編輯: lovdkkkk (1.164.139.51), 09/18/2015 23:56:05
推 ntddt: 推大大無私分享~ 期待版上大大更多分享增加reputation方法
推 youccu: 推中肯
推 blabla123: push