推 mrforget: 以後去面試，別人就會說，你之前那間43都肯去，為何現在 09/21 23:30
→ mrforget: 要更高薪資，那你一定是不喜歡我們公司。 09/21 23:31
→ mrforget: 在台灣，千萬別跟錢過不去。 09/21 23:31
→ manaup: 開43k的新創 你是怎麼判斷團隊成員很厲害?? 應該很差吧 09/21 23:36
→ manaup: 你看yoco待的奇群 會開43k這種缺來搞自己的團隊嗎? 09/21 23:40
推 jammy50605: 在美國新創要附股票才會有吸引力 09/21 23:40
推 fortinet: 你直接透露公司名稱好了,不方便可以用暗示,我和我朋友們 09/21 23:41
→ fortinet: 台灣startup大概略知一二,因為也是這圈子出身... 老實說 09/21 23:42
→ fortinet: 我不知道只開得起43K的團隊,會是多有吸引力的成員和作品 09/21 23:43
推 puffs: 有句話說 “很多人以為自己再創業,其實只是做小生意而已" 09/21 23:48
推 mrforget: 講實在點，真的利害的新創，資金早到位了。 09/22 00:01
→ Deltaguita: 曾經我也加入過我以為很強的新部門 09/22 01:32
→ Deltaguita: 為此我還離鄉背井在龍潭偏僻地區租屋 09/22 01:32
→ Deltaguita: 結果是一年後光速逃離 09/22 01:32
→ kenwufederer: 厲害的成員怎會找43K的來加入 09/22 02:19
→ kenwufederer: 通常startup都是要獨立的超強戰力 09/22 02:19
→ kenwufederer: 絕對不會丟香蕉的 除非他根本是假startup 09/22 02:20
推 deray: 碩畢50k 隔年56k 也算待妳不薄 09/22 07:16
推 master0101: 56K>43K 覺得你最後會後悔 09/22 07:21
→ deray: 減薪幾乎1/4這樣 不過如果你已經沒有心在現在的團隊 09/22 07:24
→ deray: 對彼此都是傷害 尤其你還負責前端 使用者會直接接觸到的部 09/22 07:25
→ deray: 分 09/22 07:25
推 liddle: 除非是創辦人，否則別做這種事。不要為別人的夢想付出自己 09/22 07:58
→ liddle: 的犧牲。 09/22 07:58
推 tomtang0406: 如果你真的很看好新團隊做的產品，降薪無所謂，但一 09/22 08:20
→ tomtang0406: 定要爭取股份。這樣妳喜愛的產品成功的同時，也能同 09/22 08:20
→ tomtang0406: 時成就你自己。若不幸新創結束需要找下一分工作，低 09/22 08:20
→ tomtang0406: 薪但是佔股的cofounder身份，能談的空間會比較大。 09/22 08:20
推 Masakiad: 如果能學到東西有何不可？56k也沒說很多 09/22 08:36
推 now99: 沒股份降薪你是想做多久？ 09/22 08:54
推 coronach: 你說的團隊成員很厲害應該是指技術面，但是這些人會開43 09/22 09:00
→ coronach: k只有兩種原因:1. 不重視人才，2.不會募資，這兩個都是 09/22 09:00
→ coronach: 足以成為創業致命傷的缺點... 09/22 09:00
推 deray: 3.你不是他們要找的人 09/22 09:04
→ ziway: 純好奇，看不到前景可以調這麼多 @@ 09/22 10:05
推 jl40: 我覺得43k的公司男生一定很帥 如果這家公司有機會創造性幸 09/22 10:21
→ jl40: 福 這樣的投資 並無不可 我懂妳所謂的未來 09/22 10:21
→ aa06697: 是小妹真好這麼多人回～ 09/22 13:18
推 LeiaRolando: 我可能只會因為工作環境真的受不了才有這種考量吧 09/22 14:34
推 now99: 那更因該拿現有的優勢談股份在將薪水，不然以後公司賣了什 09/22 15:03
→ now99: 麼也沒有 09/22 15:03
→ now99: 降 09/22 15:04
→ robler: 沒有股票一切免談 你工作是做興趣還是做身體健康的嗎? 09/22 16:41
推 songooo: 很多新創公司都對外說要改變世界，但遇到薪資福利卻又不 09/22 16:48
→ songooo: 願帶頭改變，這樣只能單純算是一間新公司吧 09/22 16:48
→ Deltaguita: 之前有看到一段敘述,很多新創公司就算存活下來 09/22 17:51
→ Deltaguita: 大多數也都是變成普通的小公司而已 09/22 17:51
→ Deltaguita: 我覺得原PO不如直接說說是哪間公司比較快 09/22 17:53
→ Deltaguita: 噢對了,新創公司一直都是本版的熱門討論,跟是不是小妹 09/22 17:53
→ Deltaguita: 是沒有關係的,我是這樣認爲啦^^ 09/22 17:54
推 hyperpc: 怎沒人推文五六不能亡 09/22 18:55
推 gmd93: 女孩子沒差給老公養22k也能活，男孩子的話就不建議了 09/22 19:05
→ banban78936: 真的感謝大家的協助，感激不盡，這幾天比較忙，會慢 09/22 21:34
→ banban78936: 慢回站內信， 09/22 21:34
→ banban78936: 公司名稱不太方便透漏，有其他細節可以在問我唷 09/22 21:35
推 ADRIA: 畢業一年56k蠻高了 09/23 06:47
推 mathrew: 56 跟 43 差太多了 你會後悔，差5K以內也就算了 09/23 07:19
推 nitero: 三思 09/23 11:13
推 windlll: 有新創開那麼低？我印象都是50起跳啊 09/23 13:13
推 freedls: 若不喜歡再找其他的即可，但跳到43的新創，不太建議 09/23 14:07
推 luki945: 56K叫沒前景 那43K又是什麼... 09/23 17:48
推 spjay1: 這個版 開45k 給新人都會被酸爆了 09/23 21:00