推 dali17dali17: 工程師不算刑法上的幫助犯 ？ 09/02 12:15
推 sck0201: 我也想知道工程師這樣有無違法 09/02 13:00
推 scott6986: 絕對沒違法..哪那麼容易 07/19 15:32
以下某業界不具名前輩說他夢到的，沒有 ptt 帳號幫代 PO
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進台中博奕產業的風險，我個人把它分成兩種：突然失業的風險、變成罪犯的風險
這兩種風險的高低主要看三點
* 客群 (影響程度極高)
做台灣的風險就高，基本上老闆來頭再大，風頭上也是要給人家抄一下做做樣子
。專營國外的風險會比較低，如果老闆懂規矩，也沒惹到什麼大咖的話，我個人
是沒聽過被抄的。
* 職級 (影響程度高)
基層人員風險主要在於失業問題，背鍋這種事其實很少見，如果不是現場人員基
本上沒聽過要背刑責的。
失業風險也不是一定會長久失業，公司夠大的，被衝掉通常還會東山再起，看看
那精美的天○ 你就懂了。
* 工作內容 (影響程度低)
coder、企劃、IT、MIS、電話或線上客服，這些通常只有失業風險，除非你是高
階主管。
如果是操盤手、帳管、荷官這種的就比較難講，不過在大公司裡基層通常還是沒
事，畢竟上面不扛名聲就臭了，也就不用想再復出了。
上篇推文講的老闆後台其實也沒錯，不過對基層員工來說影響遠不如上面三點來得大。
而且後台硬不硬其實是最容易判斷的：大公司後台就硬，小公司後台能有多硬就很難講
。畢竟後台這種東西都是錢堆出來的，除非公高層有什麼特殊的關係。
至於要講合不合法嘛，就要看公司有沒有本錢躲了。只做國外的話，其實灰色地帶很多
，如果本夠粗確實可以降到讓基層員工沒有法律上的風險。失業風險就沒辦法了，跟突
然倒閉是一樣的道理。
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以上，夢境結束
※ 引述《wellkom (wellkom)》之銘言：
: ※ 引述《Traume (促咪)》之銘言：
: : 小妹最近應徵上璽識公司的企劃
: : 其實面試才發現它隸屬中佑資訊
: : 是它的子公司，位於市府那邊
: : 年終3個月，福利很好
: : 面試的很ok，也開了不錯的pay
: : 試用期過後，會依試用期的表現加薪2～5K
: : 在面試時，知道它是博弈類公司
: : 也看到它們直營的線上博奕官網，軟體
: : 其中說到員工訓練可能為要了解底下的遊戲項目
: : 還有年末要到菲律賓的自營賭場出差等等
: : 因為對博弈產業不熟悉
: : 所以很好奇，這份工作對未來的發展性高嗎
: : 博弈軟體業真的合法嗎…
: : 雖然成功拿到offer
: : 可是還是不了解，所以還在猶豫的階段
: : 雖然薪資真的很吸引人
: : 麻煩大家了，謝謝
: 推文有很多都說博奕系統開發公司，如果自己有客服的話會有法律問題
: 問題是我從很多在中部的朋友那裡了解到的很多都有
: 像某間版上偶而有人在問的對員工很爛公司是真的有客服啊
: (早上遲到要罰錢，晚上加班不給錢, 流動率頂到天那家)
: 然後當初選舉的時候某後來選上的候選人有到這家公司喝茶啊
: 所以有客服會不會有事? 我是覺得有關係就沒事啦
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