作者cschenptt (chen)
看板Soft_Job
標題Re: [請益] 南部新鮮人面試
時間Sun Oct 15 00:39:17 2017
話說 之前有xx電腦公司
去116EE的演講課介紹他們公司（招人）
ＱＡ時間時
有學生提問 薪資
xx電腦公司：
四大 台成清交我們是算第一級學校的薪水
新人吼 碩士我們是35K ＊ 14的月
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以上給大家參考一下
※ 引述《paui102002 (我是暱稱)》之銘言：
: 小弟國立資管碩畢
: 能力不高，C#.HETM.CSS.JSP大概也就是能寫簡單的CRUD、排版，然後用API做一些功能特效或是驗證，會寫一些基礎演算法(JAVA)
: 想找關於C#的軟體業..偏向寫網頁
: 最近剛面試一間新創公司
: 主要工作內容是寫功能(C#)並提供給公司內部去做流程優化或是讓作業更順暢為目的，但因為內容跨領域，所以必須要花時間去了解另外一邊的基礎及需求，主管跟老闆都一直強調這一點，說是要花費一些心思在上面，這部分我是覺得還好，也不排斥，而且主管說會有專業的人去帶，但也有可能會被派去改寫其他領域專有的程式語言
: 老闆面試的時候有談薪資的部分，試用期3個月28K(本薪26K)，過後看能力調整大概約32K(沒有保證一定，只說可以到)，結果當下面談完老闆就直接要我決定是否要進公司，讓我有點受到驚嚇
: 在我考慮的時間，老闆應該是知道我在考量之後的面試(這是我第一家)，所以有說一些像是機會不等人、你在找機會我們也在找機會等等之類的，意思滿明顯不想讓我去其他公司面試，然後做比較
: 但其實後面面試的公司主要做雲端應用以及網頁技術開發，是我比較有興趣的，而面試當下老闆給的感覺很強勢，回家後想想，有種被唬得一愣一愣的感覺，但是當下我還是有口頭答應會去上班，
: 回來跟家人朋友討論了一下，朋友統一認為薪水太低，我也覺得我問的問題太少，像是年終或是工作的內容應該要更確認
: 南部軟體業不好找，目前投了十多間只回了不到五間(可能新鮮人，能力又不夠)，不知道各位大大有沒有什麼意見可以給想進軟體業的菜鳥，像是先挑興趣...還是先求有經驗，面試一定要問的問題之類的...
: 另外有沒有南部薪資的參考...雖然大家都說南部低一萬是基本，但這部分還真的完全沒概念，感謝各位
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: Sent from JPTT on my Xiaomi Redmi Note 4.
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推 mgodtomanne:alt+f4沒有用? 9/10 00:18
→ alt:去你媽的 9/10 00:24
噓 F4:你才沒用 9/10 00:25
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※ 編輯: cschenptt (114.136.121.96), 10/15/2017 00:40:35
推 devilkool: 南部真的很棒 10/15 01:31
推 atpx: 鼎X? X冠? 10/15 01:41
→ genius945: XD 10/15 01:44
→ sorryla: 35k鎂? 大家快上 10/15 02:01
→ powerwolf543: 最可怕的就是會有人去領這種薪水 10/15 02:16
→ a2975313: 鳥薪 10/15 03:29
→ maxsho: 更多的是只給28k *12的 10/15 11:18
推 biboSnake: 新人基本上第一年要計較的是工作內容不是薪水，能維持 10/15 11:40
→ biboSnake: 生活就好了，不管南部北部大家都是這樣過來的 10/15 11:40
→ biboSnake: 等到第二年，他們給不了薪水，你有能力就跳槽啊，沒能 10/15 11:41
→ biboSnake: 力的話也怪不了公司給這樣的錢 10/15 11:41
推 hiigara: X冠以前是喊二十個月的，現在不知道... 10/15 11:59
→ flash5408: 計較薪水哪有分年資的 好的公司要有合理的薪水跟完整的 10/15 12:47
→ flash5408: mentorship好嘛 10/15 12:47
推 iPhone5Plus: 四大不是45k嗎 35k嚇屬我惹 10/15 22:59