看板 Soft_Job 關於我們 聯絡資訊
如題 現在有收到的offer預計12月上工 試用期三個月 我覺得沒有年終畢竟試用期 但公司給的聘僱書上面有寫含三節獎金共兩個月 是不是代表年終的意思? 我是不會在意這部分啦 畢竟初入社會很多不懂 單純想問問而已!增加點知識 謝謝各位 ----- Sent from JPTT on my Asus ASUS_Z00AD. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.138.105.76 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1511525273.A.336.html
susaku: 大概幾百塊吧 要領年終起碼待滿一年啊 11/24 20:12
pilor: 了解謝謝 11/24 20:14
Hordor: 有的話也只會按比例 不可能剛上工就給兩個月 11/24 20:15
faache17: 而且很多是發放時如果還在試用期是沒得領獎金的 11/24 21:00
olen0622: 我猜是端午中秋半個月 年終一個月 未滿一年照比例 11/24 21:46
qoorocker: 直接問人資不是更快嗎 11/24 21:48
pardo: 按比例呦 11/24 22:30
chuegou: 我們按比例 11/24 23:00
freeunixer: 規則有很多,來這問不如問你公司的人事 11/24 23:20
newversion: 案比例: 總年終*(1- e^(-t/3)) t=上班月數 11/24 23:39
Kennyq: 照比例還不如包紅包給你... 11/24 23:47
gpctv: 我覺得還是吃飯時間,或閒暇的時候問一下公司前輩或主管,有 11/26 12:47
gpctv: 些公司不會給,但有些公司是按比例 11/26 12:47