→ catinclay: 推數據~ 不過我覺得人越多的話 每人生產效率會變低? 11/28 03:22
→ BlacksPig: 所以人多到有個規模,就會需要管理階層來管人˙ω˙ 11/28 07:56
→ dreamnook: 接著就發現一堆經費都給管理階層 然後遊戲就報廢了(X 11/28 08:31
推 maxqq: 一切都是經驗,如果今天不用模索,也就是很有經驗,就了解 11/28 09:25
→ maxqq: 自己什麼時候該做什麼事情,但這就是很多人工作多年都做不 11/28 09:25
→ maxqq: 到的一件事情,一個最簡單的事情,有多少人會寫工作行事曆? 11/28 09:25
→ maxqq: 這就跟秘書一樣,自己當自己的秘書,也就是任務筆記 11/28 09:26
→ maxqq: 自己幹,最可怕的是管理自己 11/28 09:26
→ littlethe: 有研究指出若團隊在6人以內是還好,溝通還是順暢 11/28 10:05
→ littlethe: 大家做什麼大家都看得見 11/28 10:06
→ cha122977: 人多效率低主要是溝通成本提高造成 11/28 11:29
推 BlacksPig: 人數大過一個規模就會用績效來輔助管理,就像學生考試 11/28 12:26
→ BlacksPig: 只需要懂得追求及格˙ω˙ 11/28 12:26
→ BlacksPig: 對創作類的工作,其成效就見人見志了 11/28 12:27
推 Luos: 東方不就是 11/28 16:40
推 protector123: 推數據 分工還是比較好吧 11/28 16:53
推 dophin332: 所謂的大 代表內容相對多 光填內容就很多人月了 11/28 18:13
→ meowyih: 顆顆, 10人2年 = 1人20年? 這叫數字陷阱, 最簡單的打臉 11/28 20:36
→ meowyih: 方法就是 1人20年 -> 10人2年 -> 100人2個月(不到) -> 11/28 20:37
→ meowyih: 1000人6天->10000人14小時->100000人1.5小時, 以上的邏輯 11/28 20:38
→ meowyih: 也是郭董當年發下豪語要把他的硬體複製成軟體大軍的思考 11/28 20:39
→ meowyih: 方法, 結果到現在當然甚麼毛都沒看到 :p 11/28 20:39
推 leicheong: 要加人用這方法算當然不行, 但是如果計算的方向是減人 12/01 21:41
→ leicheong: 的話, 時程乘上人數再乘個1.2或1.5就很接近了 12/01 21:44