[請益] 如何面試資深工程師

[del680202 (HANA)]

最近被上面指派去面試跟招募人才

所以開始有了去面試其他人的機會

會想到這問題，是前天面了一個有十年左右工作經驗的工程師

面試過程中他聊了他如何設計一個系統架構，解決各種業務邏輯

包含他如何解決遇到的難題。

使用了哪些open source，選用的時候有哪些考量等等

整個過程對方充滿著自信，而我個人聽起來覺得這位面試者底力很夠沒啥問題

之後跟我同行的另一位同僚問了一個二元樹找最大子樹的白板問題

此時這是該面試者第一次讓我覺得他露出一點尷尬的表情

後來他要求給他點時間思考，我問我同事說為什麼要問這問題

他說面試工程師問這種問題應該是很基本的

我自己覺得對於這種工作好幾年的工程師比起考他這類問題

應該更注重對方對於系統架構等全面的理解，所以我不太喜歡問這種白板問題

事後針對這點我跟我同事討論了一段時間

不知到板上各位高手是如何面試一個資深工程師的


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推 hijamoya: 我也覺得問白板題是對於新人才需要...
推 Csongs: 看你們想要這職缺做什麼吧
就對方的經驗蠻合我們想做的東西

所以我才更覺得這類問題其實能免則免
→ fgh81113: 可是很難說找到的是只會講的那種
推 blackacre: 你們找十年經驗的人來作二元樹的事情嗎?
推 catinclay: 二元樹找最大子樹不就是他自己嗎
正確來說，是找出二元樹裡面數字總合最大的子樹
node的值有可能包含負值，這問題我也沒啥看過就是

噓 knives: 你自己摸良心，出來工作那麼久，真的有用到二元樹
→ Csongs: 可以問他最後寫code是什麼時候，寫什麼
推 senjor: 子樹有包含自己嗎？我都忘了 XDD
→ senjor: 不是左邊或右邊其中一個嗎？
※ 編輯: del680202 (153.225.173.16), 12/06/2017 09:06:30
噓 s06yji3: ─=≡Σ((( つ‧  ω‧  )つ
噓 final01: 先問問你們工作會不會用到吧！人家google 是肯定會用這
→ final01: 些而且很在意才會問的
→ codehard: 你面試他的目的是在了解他的專業是否符合職缺 還是要考
→ codehard: 倒他
噓 wellkom: 與其問這種問題還不如看他的 github 帳號
推 monoceros629: 有負值的話還是一樣遞迴下去找就好
→ panpan: 讓對方知道你們需要的人材是二元樹的 他可以找別家更適合
→ monoceros629: 就算暴力解法也是一種解法，可以觀察和討論求職者
→ monoceros629: 在這一方面的思考能力
→ monoceros629: 最好你就發現，通常好手還真的是樣樣都強，就算無
→ monoceros629: 法當場給出最佳解，思考方向也不會差太遠
→ t64141: 認同原PO的想法，覺得沒必要
→ monoceros629: 最後你就發現
推 iamshiao: 做應用面的平常沒機會寫演算、練白板，東西早就都還給
→ iamshiao: 老師了，如果這份工作重演算當然是該問，但沒用到問這
→ iamshiao: 個真的是沒意義。
→ htury: 資深工程師看github+1，有時候白板題沒特意練習還真會卡住
→ htury: ，工程師進步到一個階段，多少會在工作中做一些tool或lib來
→ htury: 幫助自己工作簡化，而且還可以看對方的code是不是符合要求
→ htury: 。
推 senjor: 全部都藏在bitbucket私人專案裡面的代表不敢見人，不錄用!
推 asleisureto: 乾脆拿研究所考古題給他寫好了
→ mkmkdada: 如果那位同僚喜歡被考白板演算法就這樣吧
推 Ommm5566: 拿研究所考古題XDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDD
噓 hidog: 這種問題給他翻書很快就會了,但是面試現場問很容易回答不出
→ hidog: 來. 因為平常思考的都是架構,不會去鑽研這種問題
→ hidog: 面試是挑選合適的員工,不是考倒對方
推 senjor: 先考個格林公式，好讓他證明大學微積分成績不是作弊來的
→ wellkom: 面試官跟HR還真的是公司的門面啊~ 遇到這種的如果是我可
→ wellkom: 能就不去了，根本搞笑. 平常其他決策可能也一樣水準
→ xo1100: 直接叫他唱首歌來聽聽如何？
推 ripple0129: junior面試senior的正常發揮
推 shortoneal: 又來了，這話題又要開始了XD
推 abccbaandy: 現在一堆這種的阿...之前就討論過了，完全沒意義
噓 ruthertw: 有很多公司是自己早已備好答案來故意難倒人
推 NCUking: 出得起G社的薪水再來學人家面試好嗎
推 nanashi07: 很多都這樣啊，上次還遇到個問api的內容，完全不會去記
→ nanashi07: 這些
噓 ruthertw: 換我考你,給你30分鐘,當場寫出一個微分和積分功能的程式
噓 ruthertw: 為了防止你作弊,方程式等你手放在鍵盤上我才給你.
噓 PoloHuang: 別鬧了
噓 JackChena: 最後找到很會背這些沒意義題目的人 然後寫程式邏輯差
→ JackChena: 的要死 又不會解決問題的人有比較爽嗎
→ JackChena: 面試應該是了解對方經驗 邏輯好不好 以及他解決問題的
→ JackChena: 能力 這種google不到的東西才對吧 不然你打開Chrome面
→ JackChena: 試Chrome如何 他應該可以輕鬆進你們公司
→ vi000246: 之前google不就有個被考反轉二元樹被刷掉的
噓 ruthertw: 樓上說的那位很有名,他後來承認離開學校太久都忘光光
噓 Sidney0503: 樓樓上那個是面試者的問題  系統架構跑去應徵演算法
→ Sidney0503: 專長領域本來就不一樣
噓 Sidney0503: 我是不太相信原PO是徵algorithm
→ Sidney0503: 是的話我補推回來
推 NCUking: 那個就homebrew作者呀
噓 kimakist: 我也被防毒軟體公司當場問河內塔 也是傻在那
推 windlll: 自己是那種問白板會死，但觀念可以解釋..
推 shortoneal: 你同事問的那題也就是leetcode上抄下來的而已
推 neofish: 沒意義，你們工作上會用到嗎？不會的話考做什麼？
→ neofish: 沒意義，你們工作上會用到嗎？不會的話考做什麼？
→ neofish: 要不要順便考水電？接網路線路也是工程師的一種
→ neofish: Sorry,手機重複推
→ newversion: 不要要考看顏色讀電阻值 XD
推 ken9527k: 這種題也不難阿 現場想一下就好
噓 Argos: 工作上沒用到的東西拿出來考 就只是想洗人家臉滿足自己虛榮
→ Argos: 這種公司能雇到什麼專才我也是很懷疑的啦
→ Argos: 要刻意洗人家臉也不用白板題啦 拿公司專案特定需求隨便一個
→ Argos: 拿出來問解法 99%都垮了好嗎？沒實際遇到誰知道要怎樣解決
推 joery: 排完後他去長一顆新的樹給你，非本科系很少有修資料結構吧
→ Rodrigo: 找最大子樹幹嘛?自動平衡還比較實在
噓 ggBird: 幫噓
推 clamperni: 你同僚這樣有可能會得罪人
推 JackChena: 黑棕紅橙黃綠藍紫灰白
噓 zeussteven: 超討厭考一些跟工作無關無意義的題目，不過就沒題目
→ zeussteven: 想問而問，確定二元樹有工作十年經驗的是重點？
推 mathrew: 只想問  你們工作上會用到嗎？
噓 coronach: 某台灣公司不就很愛利用考白板題羞辱人
推 iman00b: J大的色碼少了金銀！不錄取(誤)
推 genius945: 都很強當然更好
推 gachen: 我不知道這樣評估好不好，只知道在美國的話即使senior除了
→ gachen: system design 還是會考一些這種leetcode coding 題
推 gachen: 你們出的這題可以考察他的recursion 跟 tree的data struct
→ gachen: ure ， 基礎好的話即使無法bug free 還是可以展現一些學
→ gachen: 識基礎的
推 ku399999: 走二元樹到底是有多難大家恨成這樣...
→ leavefly: 你有沒像過你們到底需要10年工程做什麼..實作邏輯??
推 senjor: 不是難不難的問題...我也可以請工程師幫我吹汽球跟摺紙(ry
→ jinmin88: 面試也是一家公司的價值所在 想要甚麼樣的人自己去爭取
推 michael0728n: 看公司政策,有些需要每個人都有一點演算法sense
推 CCben: 你同僚真的沒經驗面試資深工程師.
推 SNOWXD00: 前幾天才面試一家，也是考這種的，還考10幾題，上網一查
→ SNOWXD00: 風評超差，旁邊會議室開會跟同樂會一樣。
→ Weky: 如果是open book的實作題我覺得還可以
→ Weky: 但要白板題直接寫那種我覺得有點刁  對面如果都很快解
→ Weky: 我想年薪150~200+是基本的