[徵才](雙方案)聯合醫事檢驗所-資深後端工程師

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沒關係～

有意者 請直接聯絡黃先生

[e-mail]  (黃先生)
02-27049977#572

謝謝～：）
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【公司名稱】
        名稱：聯合醫事檢驗所
        統編：    04177042

【公司地址】
        106台北市大安區復興南路二段151巷33號

【工作職稱】
        工程師，但可以隨你興趣適度修改。
                (資深工程師，資深後端工程師，架構師，全端工程師，宇宙大覺全能工程師，苦命工
程師)

【自備工具】
        無，會準備工作環境(新電腦與有授權的IDE等)，但你也可以
                準備筆電或是雲端用來整理你覺得有價值的程式碼。
                (但需要消除個資與Know-how，做成假資料)
                PS:電腦規格可以隨需求適度調整。

【福利制度】
        *員工旅遊、三節獎金、幼兒照護、尾牙或春酒、康樂活動
        *其餘列於員工手則，面試時可以參考

【工時】
        上下班：9:00~18:30
        午休：12:00~13:30
        日工時：8小時
        周工時：8*5=40小時

【加班費制度】
        按勞基法與公司內部規定
        補休使用需員工同意，經錄取員工檢舉無加班費，一律轉發勞動部進行勞動檢查
。

【工作地址】
        106台北市大安區復興南路二段148巷7-1號2樓

【公司介紹】
        本所為台灣最大醫事檢驗機構之一 建構全國最長自動化檢驗軌道系統
        我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，
        歡迎優秀的朋友一起加入聯合醫事檢驗所的工作行列。
        網址     http://www.ucl.com.tw

【聯絡方式】
          [e-mail]    (黃先生)
        02-27049977#572
        -投信時，基本履歷須包含以下資訊(格式不限)
                *個人基本資訊(名稱，性別，照片，BLABLABLA)
                *工作經驗
                *希望工作上的稱呼(代號之類)
                *最快可上工時間
                ****最近三個月對於系統架構的一些想法(實戰中開發與維護性)
        -面試時請先準備可證明有職缺能力的程式碼
                (自行帶筆電或 / 網路空間 / 人肉Coding，我們有白板)
        -信件寄送作品比較不推薦，因為怕你給我們的東西有別人的Know-How
                (凡事都要有個限度的)
        -若有Side-Project(部落格也算)，提出後我們會先看過(變成可電話面試)

【工作環境】
        資訊室(基本上只有男人的空間)：
        小型開發團隊(4人)，打算使用敏捷式開發(使用者故事)。
        架構走前後端分離進行設計，目前正在找團隊一哥。
                (沒有需求確認與開發方向責任，非常純粹的技術職)
                *****團隊沒有PM職，你也不會是PM職*****
                工時怎麼報？東西要做多久就照實說，不要為求快，就土炮地雷。

【職缺要求年資】
        無(實際能力面試中會驗證)

【工作內容】
        內部系統開發
        -架構訂立
        -核心功能開發(複雜部分)
        -技術指導與TODO指派

【工作合約】

          https://imgur.com/alt8hM4
        方案1(一年期高獎金，類似約聘)：
                月薪：5萬本薪+7萬獎金(考核三個月一次，就職當天即通過第一次考核)
                獎金有效期：一年(12次)
                保證最低年薪：13個月(本薪計算)
                年薪範圍：86~149

        【方案1-職缺要求能力】
                -C#
                -有版控經驗，擇一(Svn/Git)
                -熟知Handler，Delegate概念與實務處理
                -擇一(Mvc Web Api / WCF / .NET Core Web Api)
                -基本SQL(開發不會用到，主要是用來檢查資料，與確認對資料庫有基本認知)
                /***下列項目請至少滿足5項*****/
                -熟悉AP開發環境，擇一(Winform / WPF)
                -Entity Framework，語法擇一(Linq / Lambda)
                -架構分層能力(ValidateLayer / ServiceLayer / UtilityLayer / blablabla)
                -對Attributes有一定程度了解
                -對使用程式生成文件有經驗者(Swagger ， NSwag)
                -熟悉非同步概念與實作(Thread / Task / async Task)
                -Loading Balance實作(API與DataBase)
                -熟悉(環境)組態設定概念與實作
                -有錯誤追蹤與事件紀錄實作能力(請使用Handler/Filter處理)
                -bootstrap(開發使用WPF))

        -------------------------------
          https://imgur.com/YEsS5cD
        方案2(穩定正職)：
                月薪：8萬本薪+2萬獎金(考核半年一次，就職當天即通過第一次考核)
                獎金有效期：在職期間皆有效。
                保證最低年薪：13個月(本薪計算)
                年薪範圍：104 / 116(第一年) / 128

        【方案2-職缺要求能力】
                -C#
                -熟知Handler，Delegate概念與實務處理
                -擇一(Mvc Web Api / WCF / .NET Core Web Api)
                -基本SQL(開發不會用到，主要是用來檢查資料，與確認對資料庫有基本認知)
                /***下列項目請至少滿足4項*****/
                -熟悉AP開發環境，擇一(Winform / WPF)
                -Entity Framework，語法擇一(Linq / Lambda)
                -熟知Handler，Delegate概念與實務處理
                -對Attributes有一定程度了解
                -熟悉非同步概念與實作(Thread / Task / async Task)
                -架構分層能力(ValidateLayer / ServiceLayer / UtilityLayer / blablabla)
                -對使用程式生成文件有經驗者(Swagger ， NSwag)
                -Loading Balance實作(API與DataBase)
                -熟悉(環境)組態設定概念與實作
                -有錯誤追蹤與事件紀錄實作能力(請使用Handler/Filter處理)
                -bootstrap(開發使用WPF)

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慣例的打個招呼，見面一定要打招呼，古事紀也有記載。
我是資訊室的黃先生，在此些感謝各位的回覆。這幾天花了
點時間與老闆喬一個較為一般的OFFER，但同時也感覺這份
合約好像相對吸引力會低一點，因此標準有進行調整。

至於鎖定的人選，其實也沒有太過去思考這塊，甚麼原有
薪水12萬，8萬其實都不會去考慮(沒意義)。真的要說就是
"知道軟體開發大概應該要怎麼處理才能夠合理有效地進行"
這類人吧，也因此
        A.良好的溝通能力，能與非技術職溝通，
        B.製作/閱讀文件能力(紙本WORD那類)
        C.熟悉產業Know-How
        D.與程式開發技術力無關項目BLABLABLA
        E.年資
這些通通都不需要！有沒比較好，沒有也沒差。浪費時間的事
沒必要，真的沒必要。

PS:基本上真正熟悉API架構與實作，就至少滿足條件一半以上了.....
PS:有任何問題都可以寄信發問，尤其是技術或是架構類。(但若是【[問卦] 請問肉蚌怎
麼ㄔ】之類的就免了)

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推 EnjoyLife000: 新專案還是舊翻新？
→ foolmanlin: 這一年趕的是舊翻新系統 之後延伸周圍系統 謝謝~
推 ckp4131025: 肉搜偷酸喔XD
推 wildli0422: 推一下
噓 tsao1211: 看在你們還肉搜推文id後，反過來酸的格局，特地來噓一下
→ tsao1211: 這個版看這麼久，這樣的徵才文和心胸真是少見
推 chocopie: 有趣給推
噓 stkoso: 小鼻子小眼睛
→ foolmanlin: 雖是黃先生自作要承擔 不過歪樓了orz 希望是對徵才的
→ foolmanlin: 批評和指教 更希望有人來投 來聊聊都可 從雙方案就可
→ foolmanlin: 知道 跟老闆是可以談的：）謝謝～
→ ckp4131025: 我明白不同世代的人可能不能理解八卦版的廢文模式，
→ ckp4131025: 希望你們能找到需要的人吧
→ foolmanlin: to tsao: 也謝謝您之前的建議 都很中肯 ：）
推 beaprayguy: 若願意用web架構馬上衝。
→ beaprayguy: 我想當web一哥^_^